Прочитал ещё одно учебное пособие. Оно оказалось превосходным. Теперь более-менее ясно, как следователи «мучают» на допросах без рукоприкладства и депривации сна. 

остальное

Истории научных открытий бывают замысловатыми и абсурдными.

Не мог не рассказать вам об одно таком. Вычитал о нем в книге Харлоу Шепли «Галактики», которую в свою очередь случайно приобрел на книжном рынке Краснодара.

Оказывается, что для того, чтобы открыть галактику, нужно заглянуть в МИКРОСКОП.

Вот эта история:

«Мы не были удивлены, когда исследование пластинки № 18005, снятой нами на 24-дюймовом Брюс-телескопе, обнаружило на ней пару тысяч далёких слабых галактик (в дополнение, конечно, примерно к 30000 звёзд нашей галактической системы).

Пластинка была хорошего качества, галактическая широта Скульптора высока — улов был приблизительно нормальный. Но, когда на маленьком кусочке этой пластинки обнаружился однообразный рой едва видимых точек, мы сначала с трудом могли допустить, что в этом сборище точечек на стеклянной пластинке метагалактика открыла нам что-то реальное и совершенно новое. Это скопление было подозрительно похоже на дефект слоя пластинки, отпечаток пальца при проявлении или какое-нибудь загрязнение в процессе изготовления пластинки.

( Читать дальше )

Книга о базовых механизмах влияния, которые определяют, как люди принимают решения в условиях неопределённости и социального давления. Чалдини системно разбирает поведенческие реакции, которые срабатывают автоматически и часто остаются незамеченными. Для инвестора это полезный инструмент понимания среды, в которой формируются ожидания и коллективные настроения. 

────────

Ключевые идеи:

🔸 Решения часто принимаются автоматически. Чалдини показывает, что люди опираются на простые психологические сигналы — авторитет, одобрение большинства, ощущение дефицита. Эти механизмы работают быстро и снижают потребность в самостоятельной проверке.

🔸 Социальные сигналы усиливают уверенность. Поведение окружающих воспринимается как ориентир, особенно в сложных ситуациях. Это объясняет, как формируется согласие вокруг идей и почему массовое внимание придаёт им дополнительный вес.

🔸 Осознанность снижает влияние. Книга учит замечать моменты, когда решение формируется под внешним давлением, и возвращаться к собственным критериям оценки. Пауза и проверка контекста позволяют сохранить управляемость выбора.

( Читать дальше )

Оценка «3» не потому что плохо, а потому как написана для узкоспециализированного читателя с обозначения всяких статей различных кодексов.
     Прежде всего были интересны описания этих самых схем. Однако на поверку, вариации оказались исключительно скудными. Средин них:

• уклонение от перечисления налоговых агентов ранее удержанных ндфл
• Открытие новых счетов, во избежание списания налогов
• работа через наличку по тем же причинам
• Договаривался с кредиторами и дебиторами о взаимных зачётах, дабы средства не появлялись на счетах самой организации

     Вот, собственно, и все секреты. Хотя казалось бы, будут схемы позабористее. 

     Так бы описание и осталось унылым, если бы не один нюанс:


( Читать дальше )

Книга, которая сделает из тебя миллионера!
(По крайней мере, постарается)


Думай как миллионер

Недавно прочитал отличную книгу “Думай как миллионер” и решил поделиться основными идеями, которые почерпнул из нее.😁

Основные мысли книги:

Измени свое мышление: Чтобы стать богатым, важно изменить свое отношение к деньгам и успеху. Миллионеры мыслят иначе — они верят в свою способность зарабатывать деньги и готовы брать на себя риски.


Создавай ценность: Настоящие богачи зарабатывают, создавая нечто ценное для других. Чем больше пользы приносит твой труд другим людям, тем больше денег ты можешь заработать.


Инвестируй в будущее: Важнейший принцип богатства — инвестирование. Необходимо вкладывать средства в активы, которые приносят доход.


Окружай себя успешными людьми: Общение с успешными людьми расширяет горизонты твоего мышления и вдохновляет на достижение больших целей.

 

НАКОНЕЦ-ТО! Целый год мы читали с дочкой «Отверженных» Виктора Гюго. Прочли, наконец, обе части, всего около 1700 страниц.

Читали так долго, потому что не цепляло. Бывали моменты, когда мы делали паузу на несколько месяцев и потом продолжали, потому что лучше ничего не нашли.

Объективно, Дюма пишет гораздо интереснее. Сюжеты Дюма развиваются динамично, интересно, захватывающе. С ребенком читать Графа Монте-Кристо и всю трилогию мушкетеров было куда интереснее.

( Читать дальше )

На свете много умных и одарённых людей. Но по-настоящему великими из них становятся далеко не все. Почему люди с самым высоким IQ так и не получают признания и наград в обществе? А те, кто имеет IQ чуть ниже, добиваются гораздо больших успехов?
Вся книга построена на примерах, которые показывают: достаточно быть не самым умным, а просто умным, но очень важно иметь подходящее окружение, родиться в нужное время и получить необходимую поддержку для того, чтобы добиваться выдающихся результатов.
Несколько примеров из книги:

1. Хоккеистов в Канаде отбирают в начале года в возрасте 10 лет. Те, кто родился в январе, феврале и марте имеют больше шансов пробиться в хоккейную школу, чем те, кто родился в конце года, т.к. они почти на год старше своих сверстников и, соответственно, имеют превосходство в физическом плане. В дальнейшем, те, кто отобрался в лучшие школы, занимаются с лучшими тренерами и получают больше практики на площадке, в результате их превосходство над остальными возрастает ещё сильнее.

( Читать дальше )

Если есть черные дыры, то должны быть и белые.

Наверное, с такой мыслью итальянский физик Карло Ровелли приступал к написанию книги «Гипотеза белых дыр. Об устройстве Вселенной, гравитации и теории относительности».

Уравнения Эйнштейна позволяют существовать дырам черным, а как пишет Карло Ровелли:

«Когда я был аспирантом в Турине, теоретическую физику нам преподавал Марио Тонин. Он утверждал, что Бог каждую неделю читает знаменитый журнал Physical Review D, и если какая-нибудь из опубликованных там идей ему нравится, то – чик! – он реализует ее на практике, перенастраивая, если нужно, универсальные законы».

Черные дыры были лишь теоретической конструкцией, следствием уравнений Эйнштейна, пока техника не позволила их зафиксировать. И вот мы уже с вами живем в Галактике, в центре которой находится подтвержденная черная дыра. И звук от этой дыры Карл Янский зафиксировал еще в 1928, но тогда ученые не понимали, что это так свистит. Ом.

( Читать дальше )

Большая книга переговоров: Стратегии, сценарии, кейсы / Ричард Шелл; Пер. с англ. — М.: Альпина Паблишер, 2024. — 392 с. — Перевод издания: Bargaining for advantage: negotiation strategies for reasonable people. — ISBN 978-5-9614-3332-6.

(стр. 30)

Чтобы возник шанс переубедить другого человека, нужны:

1) Ваш авторитет;
2) Мудрость (опыт + знания);
3) Добросовестность.
Отсутствие хотя бы одного компонента делает переговоры и споры бесполезными. А убеждение через приказ, угрозу, насилие, обман и т.д. таковым не считается.

(стр. 267-271)
"Проблема 5. Имея дело с задирой, стойте на своём и вовсю используйте рычаги воздействия
… газета USA Today однажды подсчитала количество судебных дел, в которых участвовал магнат недвижимости Дональд Трамп и аффилированные с ним компании с 1986-го по 2016-й год, т.е. до того самого года, когда Трампа избрали президентом США. Оказалось, что таких дел было 4.095, т.е. в течение 30 лет подряд каждые 2,5 дня рассматривалось одно дело. Кажется, что для Трампа суды служили не только средством разрешения спора, но и инструментом, с помощью которого он обретал или использовал рычаги воздействия.

( Читать дальше )

     Домучил я это чудовище.
     С одной стороны, автор организовал огромную контору на 1500 лиц, входящую в топ-5 какого-то там рейтинга (даже не полезу смотреть какого). С другой стороны, он нередко там лепит горбатого, несмотря на серьёзность и логичность многих утверждений, некоторые из которых являются полнейшей хернёй.
     Стоит обозначить вот что. Далио не глупый человек. Это точно. Но давайте по порядку:

• Зачем он в конце признаётся, что у него в закромах случайно нашлась книга на 800 страниц, которую так и не опубликовал, так как не закончил и забыл. Получается, он потратил столько времени (если он и вправду сам писал), можно сказать выбросил годы на ветер.
• Он предоставляет принципы своей компании, где работает 1500 человек. А читают люди, у которых часто и компании то никакой нет, кроме как компании пятничных собутыльников. (что работает в больших конторах — не работает в малых и микро. Та же ситуация и касательно сфер деятельности)

( Читать дальше )