Постов с тегом "Headhunter": 1079

Headhunter


🔖Хэдхантер. Лучший год позади?

🔖Хэдхантер. Лучший год позади?

 $HEADпредставил финансовые результаты за I квартал 2025 г.

 

Выручка: 9,6 млрд руб. (+11,7% г/г);

Скорр. EBITDA: 4,9 млрд руб. (-1,9% г/г);

Скорр. чистая прибыль: 4,4 млрд руб. (-13% г/г).


Ожидаемая просадка по выручке. Еще в начале года разбирали индексы компании привязанные к динамике вакансий и уже тогда было понимание, что темпы роста будут замедляться. Но выручка все еще показывает позитивную динамику за счет роста средней выручки на клиента.

 

А вот рентабельность по EBITDA сократилась с 58,3% до 51,2%, как раз за счет текущей макроэкономической ситуации и вышесказанного. Выручка потянула за собой и скорректированную чистую прибыль. 


👷Дополнительное давление на ЧП — снижение получаемых процентных доходов от депозитов. Компании пришлось вытащить из кубышки солидную часть кэша, чтобы выплатить спецдивиденд в конце 2024 года.

 

Хэдхантер прогнозирует рост выручки на 8-12% в 2025 году. Рентабельность по EBITDA удержать выше 50%. Ждут оживление рынка труда при изменении макро условий, в том числе снижения ставки. 



( Читать дальше )

HeadHunter отчитался за 1 квартал, но отказался от дивидендов

Если говорить об отчёте, то в целом он нейтральный:
🔼Выручка выросла на +12% г/г до 9,6 млрд руб.
🔽Скорректированная чистая прибыль упала на -13% г/г до 4,4 млрд руб.
🔽Скорректированная EBITDA упала на 2% до 4,9 млрд руб.
🔽Общее количество клиентов снизилось на 11,7% г/г.

Рост выручки произошёл за счет увеличения среднего чека. Снижение количества клиентов говорит о том, что рынок труда приходит в равновесие после тотального кадрового голода.

Дивиденды: Дополнительную выплату дивидендов по итогам 2024 года компания не планирует.
Теперь компания планирует выплачивать дивиденды два раза в год. Ближайший дивиденд может быть на уровне 200 руб. по итогам полугодия. А также компания может выплатить дивиденды по итогам 3 квартала.

В целом компания мне нравится, она занимает свою нишу в сфере Технологий.

не инвестиционная рекомендация

Если полезно, ставьте ❤️

Подписывайтесь на мой телеграм канал, в нем:

— делаю обзоры на ценные бумаги и облигации;
— делаю подборки ТОП инструментов по перспективам роста, по дивидендам;



( Читать дальше )

Хэдхантер: замедляемся, но это терпимо

Хэдхантер: замедляемся, но это терпимо
Хэдхантер предоставил результаты за 1 квартал 2025 года. Результаты оказались довольно неплохими, но произошло замедление бизнеса на фоне общей экономической ситуации. Вообще, сейчас такое положение, что даже самые лучшие бизнесы будут демонстрировать замедление показателей – и скоро мы увидим убытки в отчётности у самых казалось бы надёжных титанов. Если, конечно, ключ не начнут замедлять… 

Но вернёмся к ХХ.

🔼Так, выручка холдинга увеличилась на 11,7%, до 9,6 млрд рублей. Главная причина – рост средней выручки на клиента – ARPC. Главные клиенты ХХ – крупный и средний бизнес. Низкая безработица вынуждает их конкурировать за кадры и постоянно анализировать рынок труда. Отсюда – больше трат на рекрутинг.

🔼Так, средний чек крупняка увеличился на 9,6% до 226,5 тысяч рублей, МСБ – на 19,8.5 до 19,6 тысяч рублей. 

👉Но в то же время «охлаждение» экономики действует на операционные показатели ХХ. Меньше деловая активность – меньше запросов в целом.



( Читать дальше )

СД Хэдхантера рекомендовал акционерам отказаться от дивидендов за 2024 год. Компания видит возможность для выплаты промежуточного дивиденда по итогам 1п 2025г в 3кв 2025г

МКПАО «Хэдхантер»

Решения совета директоров (наблюдательного совета)

Вопрос 3: Выплата дивидендов, произведённая Компанией в декабре 2024 года, эквивалентна всей свободной денежной позиции на конец года. Таким образом, с учётом ранее нераспределённой прибыли, общая сумма выплаты составила около 40 млрд рублей, или 907 рублей на акцию. В связи с этим совет директоров рекомендует общему собранию акционеров не осуществлять дополнительную выплату дивидендов по итогам 2024 года. Вместе с тем компания видит возможность для выплаты промежуточного дивиденда по итогам 1 полугодия 2025 года в третьем квартале 2025.

www.e-disclosure.ru/portal/event.aspx?EventId=tKZwfZGxEkKeqamQAJANmg-B-B


Прибыль падает, рентабельность снижается! Что ждёт Хэдхантер в будущем?

Прибыль падает, рентабельность снижается! Что ждёт Хэдхантер в будущем?

Вышли финансовые результаты по МСФО за Q1 2025г. от компании Хэдхантер:

👉Выручка — 9,64 млрд руб. (+11,7% г/г)
👉Операционные расходы — 5,29 млрд руб. (+42,5% г/г)
👉Операционная прибыль — 3,95 млрд руб. (-14,8% г/г)
👉EBITDA скор. — 4,93 млрд руб. (-1,9% г/г)
👉Чистая прибыль скор. — 4,37 млрд руб. (-13,0% г/г)

Финансовые результаты Q1 2025г. слабые, операционная прибыль -14,8% г/г, а чистая прибыль -13,0% — давайте разбираться почему.



( Читать дальше )

👨‍🔧 Хэдхантер ( $HEAD ) — устойчивость на развороте цикла.

👨‍🔧 Хэдхантер ( $HEAD ) — устойчивость на развороте цикла.



На фоне замедления экономики и снижения деловой активности в России, особенно в секторе найма, отчёт Хэдхантера за I квартал 2025 года выглядит как пример баланса между ростом и устойчивостью. Компания не только удержалась на плаву, но и показала неплохие метрики на фоне общей рыночной стагнации.

Выручка Группы выросла на 11,7% г/г, достигнув 9,64 млрд руб. 💁‍♀️ Драйвер — увеличение ARPC (средней выручки на одного клиента), что особенно важно в условиях, когда общее количество платящих клиентов сократилось. Это свидетельствует о том, что Хэдхантер умеет не просто наращивать базу, а эффективно работать с существующими партнёрами, повышая ценность своего продукта.

Основной бизнес (вакансии, доступ к базе соискателей, подписки) показал рост выручки на 7,9% г/г, но настоящее внимание заслуживает сегмент HRtech. Его выручка увеличилась почти в 3 раза (+179,5%), достигнув 528 млн руб. 🤔Впрочем, стоит понимать, что почти половина роста — результат консолидации HRlink, завершённой в конце 2024 года. Несмотря на текущую убыточность (EBITDA -18,6%), этот сегмент является стратегически важным и может стать точкой будущего кратного роста, если компания сможет перевести его в прибыль и масштабировать.

( Читать дальше )

Хэдхантер: отчет за I квартал получился ожидаемым

На днях «Хэдхантер» представил отчет за первый квартал 2025 года. Цифры получились не особо сильными, но в рамках ожиданий. «Охлаждение» экономики, которое проводит Центробанк, сильно бьет по бизнесу компании. Меньший уровень деловой активности – сокращается запрос компаний на найм сотрудников. Это очень хорошо видно по динамике платящих клиентов:

  • Крупные клиенты: 14 791 ед. (+3,8% г/г)
  • Малый и средний бизнес: 236 654 ед. (-15% г/г)

МСП, как и по другим моментам, страдает от политики ЦБ больше всего. Если у крупных компаний еще есть запас прочности, то ресурсы МСП заканчиваются сильно быстрее. Зато в других странах (Белоруссия и Казахстан) количество клиентов «Хэдхантера» выросло на 13,9% до 28,9 тыс. единиц.

Хэдхантер: отчет за I квартал получился ожидаемым

Несмотря на замедление «Хэдхантер», пользуясь своим полумонопольным положением, имеет возможность повышать цены выше уровня инфляции. И если средний чек на крупного клиента прибавил 9,6% до 226,5 тыс. рублей, то МСП платят в первом квартале 2025 года на 19,8% больше (в среднем – 19,6 тыс. рублей). Это позволяет сохранять двузначные темпы роста выручки:



( Читать дальше )

👥 Что ждет Хэдхантер в ближайшие кварталы?

Ведущий игрок рынка рекрутмента представил результаты МСФО за Q1 25:

🔹 Выручка 9,6 b₽ (+12% г/г, -8% к/к)

🔹 EBITDA 4,9 b₽ (-2% г/г, -11% к/к)

🔹 Скорр. чистая прибыль 4,4 b₽ (-12% г/г, -34% к/к)

🔹 Платящие клиенты 282 тыс. (-12% г/г)

Квартальная динамика сразу говорит о рыночном замедлении. Темпы роста выручки больше не 35-40%. Несмотря на затишье на рынке труда, сохранили двузначную динамику выручки. Во-первых, продолжили повышение цен, во-вторых, кратно нарастили доход от HRtech-сегмента. Это продукты и сервисы для автоматизации, оптимизации работы HR-подразделений.

На снижение EBITDA повлиял комплекс факторов:

 

🔹 Равномерное распределение маркетинговых расходов по году. Часть выручки по приобретенным пакетам, особенно в крупном сегменте, признается только в конце года

🔹 Убыточность HRtech (маржа EBITDA (-18,6)%)

🔹 Рост штата и зарплат

🔹 Повышение ставки налога на прибыль с 2,5% до 11,5% (не все компании группы относятся к IT), ждем больше ясности от компании 



( Читать дальше )

$HEAD Headhunter

$HEAD Headhunter

Headhunter опубликовал отчет по МСФО за I квартал 2025 года: 
  •  Выручка ₽ 9,6 млрд (+11,7% г/г)  
  •  EBITDA ₽4,93 млрд (–1,9% г/г) 
  •  Скорр. чистая прибыль ₽4,36 млрд (–13% г/г) 
  •  Ожидаемые промежуточные дивиденды за I полугодие 2025 г. составят около 200 руб/акц 

…………….

$HEAD разбирали в феврале — smart-lab.ru/blog/tradesignals/1120431.php

Тогда я хотел увидеть закрепление выше 4000, но не получилось — цена продолжила коррекцию и пробила поддержку 3400.

Из позитивного — остановились в зоне 2800-3200, которая является хорошей поддержкой покупателей с 2021 года.

Следующая задача — пробить уровень 3400 и закрепиться выше, тогда можно говорить о начале разворота. До этого момента все туманно.

Коллеги, приглашаю на свой канал для погружения в инвестиции через призму IT и цифровизацию бизнеса, где еще больше актуальных новостей и моих разборов — https://t.me/+-a0sqZD702Y5MDQy 



( Читать дальше )

Напомню главный вопрос к HEAD: Почему компания платит налог 5% а не 25%?

Напомню главный вопрос к HEAD:

Почему компания платит налог 5% а не 25%?

Почему ЦИАН платит полный налог, а HEAD льготный?

Я уже не первый конф-колл HEADа слушаю, никто из аналитиков почему-то не задает этот вопрос 

Кто-нить понимает откуда такая льгота? Ведь компания не продает софт, она оказывает HR услуги.
Я не то чтобы хочу чтобы им влупили полный налог, я просто опасаюсь этой неопределенности!  


....все тэги
UPDONW
Новый дизайн