Увидел на ЦП интервью с основателем прикольного сервиса http://salary.finolog.ru/ по расчету стоимости работника для предприятия:
Считаю, что грех его не попиарить.
Ведь смех-смехом, но многие люди и не подозревают, как дорого они обходятся предприятию. И откуда растут ноги у чОрных зарплат.
Лично мне очень импонирует система выплаты налогов как в Америке. Где каждый сам платит за себя.
Введи такое в России и у наших граждан сразу появилась бы куда большая заинтересованность в том, что происходит вокруг. Всплыла бы куча вопросов к властям. И по поводу гос.закупок, и по поводу дорог, и по поводу машин за 10 млн.руб для чиновников. Да и много еще по каким делам.
Но, думаю, наши законодатели это хорошо понимают. Поэтому, можно не волноваться, по поводу такого нововведения.
P.S.: Кстати, есть хорошая поговорка: «Если бы люди получали на руку полную зарплату, а потом относили бы сами деньги в налоговую и пенсионный, автомат Калашникова резко стал бы бестселлером».
Хочу рассказать историю из жизни. Почти анекдот получился.
Это было на одном заводе. Сменился директор и новый директор решил выступить перед своими рабочими. Собрались все работяги. Директор начал свою речь о заводе, о коллективе, о планах на будущее и всё в этом духе. А в конце сказал фразу, смысл которой понял уже позже.
Это было следущее. «Со старым директором вы стояли на краю пропасти, а с новым директором сделаете шаг вперёд.» Весь зал просто свалился со стульв. Вот такой случай.
За январь и февраль этого года реальная зарплата граждан России уменьшилась на 9,1% в сравнении с первыми двумя месяцами 2014 г. Об этом заявил глава Минтруда РФ Максим Топилин.
По его словам, негативные тенденции доминируют в динамике доходов населения РФ. Он отметил, что реальные располагаемые денежные доходы населения упали по сравнению с аналогичным периодом года на 0,7%.
При этом он обратил внимание и на ухудшение ситуации по безработице. Топилин призвал региональные власти Татарстана, Тверской и Самарской областей и Алтайского края принять меры по стимулированию программ занятости на крупнейших предприятиях.
Министр также обратил особое внимание на состояние занятости на предприятиях в сферах автомобилестроения, вагоностроения и приборостроения.
Он считает, что нужно как можно скорее ввести на региональном уровне программы переобучения и временных работ на крупных предприятиях.
ИсточникПока в стране вихри вражденбные веют над нами, президент пропадает на долго, экономика превращается в черную дыру, рынок всё щупает дно...
В самой проблемной отрасли РФ повышают зарплаты. ТЭК ©
Спасибо инфляции, ЦБ, Наббиулиной, санкция и прочим вещам. Без вас было плохо)))
«Мы не должны сейчас гнаться за ростом зарплат на фактическую инфляцию, потому что в противном случае мы рискуем наш бюджет соориентировать на инфляционную спираль: больше инфляция — больше расходов, больше расходов — соответственно этот разрыв между доходами и расходами будет откуда финансироваться — либо из Резервного фонда, который мы можем проесть за 1,5 — максимум 2 года, либо за счет эмиссионного ресурса и то и другое — плохо для экономики», — приводит РИА Новости слова министра.
Кроме того, вице-премьер Ольга Голодец заявила, что правительство собирается выработать новые механизмы повышения трудовой мобильности населения. «Мы считаем, что сегодня у нас есть удачный шанс по изменению структуры занятости в нашей экономике. Мы сейчас обсуждаем тему, что в течение короткого периода, в течение года мы должны создать фактически новые институты перетока работников из тех отраслей, которые будут сокращаться, чтобы они смогли перейти в другие отрасли», — отметила она.