Здравствуйте, дорогие друзья!

Выпускаю одиннадцатую версию моего анализатора. В ней устранил 5 косяков (более подробно про них можно посмотреть в видео).
Добавил следующий функционал:
1.  На улыбку волатильности добавил маркера спроса и предложения. Выглядет это так:

Для меня стало намного удобнее и нагляднее.

2. Продолжаю работать над ГО, для этого я сделал следующее:
    — Лимиты по волатильности теперь рассчитываются для каждого опционного страйка отдельно (независимо), а не из одного центрального как было раньше.
    — Увеличил количество сценариев до 65.
    — Сделал панель рассчета ГО, с полями изменения волатильности и цены. Эти поля предназначены для того чтобы посмотреть как поведет себя ГО при изменении волатильности или цены которые вы введете.

( Читать дальше )

Лорд Ротшильд предупреждает об опасности

06.03.2015 16:47

 

 

Для лорда Ротшильда в последнее время сохранение состояния становится все более сложным, и он предупреждает о том, что «мы наблюдаем очень опасную геополитическую ситуацию, какой не было со времен Второй мировой войны.» 

Он также упоминает снижение курса бумажных валют, слабый экономический рост и другие экономические факторы. 

Как отметили в Rothschild Wealth Management в прошлом году, валютная политика серьезно ограничивается высоким уровнем долга, а также процентными ставками, близкими к нулю. Лорд Ротшильд коротко суммирует свои размышления:

«Наша политика четко сформировалась в течение последних лет. Проще говоря, суть в том, чтобы добиться долгосрочного роста капитала при сохранении капитала акционеров; реализация этой политики происходит во время высокого риска, сложной ситуации и неопределенности. Очень сложно предсказать, как будет развиваться ситуация в экономике и геополитике.

( Читать дальше )

1. Ларри Вильямс. Долгосрочные секреты краткосрочной торговли.
Читать интересно. Приятный мужик, со всеми его взглядами согласен. Очень много что можно на цитаты разобрать. Судя по контенту смартлабика 95% его не читали, иначе большинства дурацких тем не было бы.  Автор бегал марафоны в недетском возрасте и довольно разносторонен, не зануда.  

2. Жизнь и смерть величайшего биржевого спекулянта. Про Ливермора. Есть похожая книга про него. Эту я считаю лучше, в ней больше интересных жизненных подробностей при схожем объёме. Книга скорее не про торговлю, а биография. Интересно читать как автор бегал по кухням и ему не давали там играть когда он выигрывал, про цирк со ста клоунами на день рожденья сына, про разводы итд.

3. Биржевые Маги. Швагер Джек. Там 3 книги. Скорее всего все не плохие, пока прочитал первую.
В каждой интервью с десятком крутейших трейдеров. У всех разные стили торговли и взгляды. Запомнилась цитата про то как один трейдер зарабатывал по движению подъёмного крана на который он смотрел из окна, когда кран опускался он шортил… ну типа того. ХЗ почему из всей книги запомнилось это, пожалуй стоит ещё перечитать.

( Читать дальше )

В МетаТрейдере 5 появился новый стакан для клевых дрочеров скальперов с визуализацией данных таблицы всех сделок на тиковом графике.
Давненько совсем был скальпером и наверно было бы удобно такое использовать.

А кто-нибудь сейчас вообще скальпирует, будете вот такую штуку использовать?
 

По мнению экспертов в Китае надувается новый долговой пузырь. Если в начале 2000-х, долг по отношению к внутреннему валовому продукту составлял менее чуть более 100%, то к началу кризиса 2008 Поднебесная подошла с соотношением 150%, а  теперь и вовсе 200%+. По статистике на каждый занятый юань в 2002 году экономика давала 5 новых юаней. В 2015 это количество снизилось до 3.   Ведущие экономисты-аналити начали сравнивать Китай с Японией конца 80-х, когда ее долг также превышал ВВП более, чем в 2 раза. Что было потом все знают — кризисов за последние 25 лет было больше, чем в Росиии. В замедлении роста в Китае уже никто не сомневается, всех мучает вопрос, удастся ли правительству сделать посадку мягкой. 

ИСТОЧНИК 

Давно не было новостей российского кризиса. Но это не значит что его нет. Просто он перешел из быстрой видимой фазы «валютного кризиса» в медленную фазу, связанную с падением бюджетных расходов, падением внутреннего спроса и платежеспособности внутри страны. Естественно, что в отличие от быстрой фазы, «наймиты» почувствуют кризис лишь в трех случаях:

• курс снова обвалится
• сокращение зарплаты
• увольнение 

По своему инстаграмчику и фейсбушечке я вижу, что наймиты из Москвы, которые сохранили работу, продолжают жить полной жизнью, путешествовать и сильно в кризис не пострадали. С бизнесменами все сложнее. Если спрос падает, косты не падают, маржа рушится и они сталкиваются с реальным падением доходов. 

Посмотрим как чувствует себя аудитория смартлаба. Индекс доверия потребителей России (ежемесячный опрос смартлаба) показывает уверенное восстановление текущих условий до уровней, которые наблюдались прошлым летом:
 
Все компоненты индекса выросли в мае. Причем субиндекс «условия для бизнеса» вырос до рекордного значения 97.9 пунктов. Причем важно понимать, что так условия для бизнеса оценивают те, кто бизнесом в основном не занимается. Тот же компонент, что ближе к голосовавшей аудитории — занятость — лишь едва отскочил от своего рекордного апрельского минимума
 
Любопытно, но что касается финансовых рынков, то здесь все наоборот. Видимо наши соотечественники решили, что рынок и рубль вырос уже достаточно, поэтому у них прибавилось пессимизма на этот счет:
 

Моя персональная гипотеза заключается в следующем — ситуация в экономике будет плавно ухудшаться, и наиболее чувствительным тут будет банковский сектор, который будет постоянно испытывать давление неплатежей по потребительским кредитам.

А теперь новости кризиса:

( Читать дальше )

49-летний Джек Ма, самый богатый человек в Китае даёт полезные советы.

Если на совещании 90% присутствующих голосуют «за» то или иное предложение, я выбрасываю его в корзину. Причина проста: если все эти люди так явно видят эту возможность, то скорее всего над этим работает много других компаний, и нам не будет принадлежать лидерство в этом.

Джек Ма: Ошибки, о которых я жалею

В 2001 я допустил ошибку. Я объяснил своим сотрудникам, с которым основал компанию, что карьерный предел в компании для них — уровень менеджеров. Для того, чтобы нанять топ-менеджеров уровня вице-президента и выше, я думал, что мне нужно найти профессионалов со стороны.

Спустя годы, никто из этих нанятых профессионалов в компании больше не работает, зато те, в ком я сомневался, прекрасно выполняют роли вице-президентов и даже выше.

У меня есть принцип, которым я руководствуюсь: твое отношение к работе и решения, которые ты принимаешь, важнее, чем твои способности.

( Читать дальше )