Избранное трейдера Максим

"Человек постоянно совершает какой-то выбор, решает, что ему делать, что говорить, направляет движения своих рук и ног, принимает решения"
Тимофей Валерьевич Мартынов, «Механизм трейдинга. Как построить бизнес на бирже»
Эта статья. — о моем подходе к исследованию потенциального объекта инвестиций. Как отделить манипуляторов от нормального менеджмента.
Что мне нужно как инвестору от менеджмента компании ?
Мне нужно понять следующие вещи
Всю эту информацию я хочу получить где-то в первые 2 минуты чтения презентации для инвесторов. В большинстве случаев, если этого не происходит — это значит, что менеждмент парит вам мозг. Либо им нечем похвастаться в плане успехов, либо отсутствует стратегия, либо в отделе IR работают придурки. Или комбинация из этих трех факторов
Здравствуйте. Продолжаем анализировать норникель, первая часть тут — smart-lab.ru/blog/564480.php
Изменение акционерного капитала:

В 2018 году мажоритарий докупил акций на 4,2%. Как это может повлиять на нас, очень просто — на 2019 — 2022 год капекс запланирован в районе 11,5 млрд. Долларов, и Потанин пытался изменить дивидендную политику, но ему не дали, при наращивание доли он все же сможет продавить принятие этого решения. Следим за дивполитикой т.к. на мой взгляд она оказывает одну из ключевых поддержек акции.





Список литературы я разделил на 2 части: базовая, вспомогательная.
Базовая в свою очередь разделена на 3 уровня: для начинающих, средний и продвинутый.
Первый уровень обязателен к прочтению начинающему инвестору. Без понимания базы изложенной в данных книгах начинать свою деятельность в мире корпоративных финансов я крайне не рекомендую. Прочитав и осмыслив данные произведения вы избежите большинства ошибок новичков, а значит сохраните свои средства.

Саммари книги: Пустой труд. Безделье и сопротивление на рабочем месте
Роналд Паулсен. Cambridge UP, 2014

Общий рейтинг 9 Применимость 8 Новизна 9 Стиль 8
Саммари книги https://teletype.in/editor/new?author_id=65633
Похожее видео youtu.be/UEiJLA1afrM
Рецензия ТГ-канала Kudaidem
Книга посвящена “тем, кто никогда не перетруждается на работе”. Автор рассказывает, как и почему люди тратят оплаченное компанией время на сторонние занятия, никак не связанные с их рабочими обязанностями, и вводит для этого явления новое понятие: “пустой труд”. Выяснилось, что работники тратят на свои личные дела или просто бездельничают до половины рабочего времени. Примеры, которые приводит Паулсен, поражают воображение: так, один шведский веб-дизайнер занимается рабочими заданиями… около часа в день. Примеры из практики хорошо дополняют теоретические главы, которые будут особенно интересны представителям академических кругов. ТГ-канал Kudaidem рекомендует подробное исследование о безделье на рабочем месте и его последствиях социологам труда, аналитикам, менеджерам кадровых служб и компаний из сферы услуг, а также руководителям высшего звена.