Успех

Доброе утро всем! Я планирую сделать на счете как минимум 1000% за пол года! Первая цель — 300к рублей. Потом ещё 1000%, и уже будет 3.000.000.
На этой неделе мне придёт зарплата и я вкину 50% своих денег на счет. С учетом процентов можно очень быстро разогнать счет, имея всего 30к рублей и стабильное пополнение.
Самая главная цель — не потерять деньги. Открываю сделки только по тренду, по этому они всегда должны идти в плюс и приносить доходы.
Сейчас на счете 36.335 рублей. Цель до нового года: 100.000 рублей. После нового года счет будет лететь в профит ещё быстрее. Ведь начнут работать проценты!
Долгосрочная цель — 10.000.000!
После достижения цели в 3 МИЛЛИОНА я слижу риски и буду спокойно идти до десяти миллионов!
Не будьте слишком строги, это мой первый пост!
Всем огромных процентов и lamborghini!
Когда я куплю lamborghini я буду вести канал на ютубе и обучать людей трейдингу и успеху!

Здравствуйте коллеги! У меня началась 14 торговая неделя. Я зарегистрировалась на этом форуме пару дней назад, но уже веду свою торговую статистику в своем дневнике. https://vk.com/topic-184697122_39931551
Сейчас у меня на счету: 100.710 рублей.
Цель: 1.000.000 рублей!
Я уверенно иду к цери и реализую маржу. Каждую неделю на счет идут небольшие пополнения и активная торговля с открытием новых сделок.
Я уверена, что дойду до миллиона. Это лишь вопрос времени.
План на этой неделе сделать как минимум 10% на счет. Если я не смогу столько заработать, то буду пополнять счет реальными деньгами, что бы не сбиваться с плана! Лучше быстрее, но медленней точно нельзя. После достижения счета в 1.000.000 миллион рублей, я буду открывать счета на фондовым рынке.

Что такое азарт? Это приятная эмоция, которая пробуждает в нас чувство успеха и того, что нам обязательно должно повезти! Именно поэтому порой так сложно из этого эмоционального состояния выйти.
Бонус! Кейс по обсуждению ошибочного образа мыслей трейдеров + советы от опытных трейдеров — КАК не мыслить подобным образом.

Вы хотите научиться читать движение цены и планировать грамотно свои сделки? Много ключей по практике применения чтения графиков вы найдёте в каждом моём видео. Начните практиковать чтение цены каждый день и вы откроете для себя много нового! Присоединяйтесь к нам! Запись на Курс Наставничество по ссылке: https://dmitrykrasnov.com/on-lajn-kurs-nastavnichestvo/
Старт 04 ноября!
Подписывайтесь на мою страницу в ФБ —  www.facebook.com/dkrasnovb

Невероятно.
Если охарактеризовать одним словом.
То ли мне очень клёвые книги попадают, то ли… В общем из любой можно что то да извлечь.

И данную книгу я считаю стоящей. Очень стоящей.

Прослушал в аудиоформате. Ссылка будет в конце.
Очень удобно в аудио, можно становится лучше, узнавать полезное, совмещая с работой.

Как раз сейчас в командировке в Якутии. Действия все на автомате и мозг свободен для новой инфы.

На улице ниже 20 и усваивается оочень хорошо. А мотивации не то что бы вагон. А небольшое депо с составами.

( Читать дальше )

Да да, пожалуй всеми известный Роберт Кийосаки.
Прошло уже около 10 лет с момента прочтения.
Это одна из книг оказавшая сильное влияние, в понимании правильного подхода к финансам.

Четко обозначена разница в богатых и бедных.
Конечно для глубокого понимания можно углубиться в научную литературу в понимание психологии людей и там найти многие ответы.

Но преимущество данной книги в том, что даже ребенок разберётся и сделает выводы.
Написана очень простым языком.


( Читать дальше )

Автор Роберт Грин, наиболее известен по произведению
48 законов власти.
Хороший психолог, манипулятор.
У всех свои мотивы и цели. Автор знает о чем пишет.

В данной книге речь пойдет о мастерстве. Но не стоит думать, что набрав
Заветные 10тыс часов все будет в шоколаде. Не факт, совсем не факт.

Один из примеров;:

Венгерский акушер Игнац Земмельвайс, призывавший коллег соблюдать элементарные сегодня правила врачебной гигиены (дело было до открытия вирусов и бактерий), а именно мыть и дезинфицировать руки перед осмотром каждого больного, чего в середине XIX века не делалось, так и не смог доказать собственную правоту и настроил всех против себя — даже тех, кто вроде бы его взгляды разделял. Вести себя как Чацкий на балу: «Все идиоты — один я нормальный» — позиция эффектная, конечно, но, как выясняется, непродуктивная. В итоге доктор Земмельвайс умер затравленный, никем не понятый, без работы и гроша в кармане. В общем, и пациентов не спас, и с окружающими нехорошо получилось. И вот его полная противоположность — английский кардиолог Уильям Гарвей, тоже намного опередивший время. При этом Гарвей, как писал его приятель Томас Гоббс, «был единственным человеком из тех, кому, несмотря на зависть и вражду, довелось при жизни установить новую доктрину, увидеть торжество своих позиций».

( Читать дальше )

Готово))

Ссылка на аудиокнигу в конце;)

Отличная книга, как глоток воздуха.
Удалось  узнать много полезного и нового. Что-то уже начал применять. Построена книга, как история и коучинг одновременно.
Поможет хорошенько прокачаться в жизни 

По хронологии 2 после «экстремальный тайм менеджмент».

Постарался сгруппировать тезисно. То, что наиболее запомнилось. (Вне контекста, смысл может оказаться частично искажен)

1) Необходимо формировать наши личные границы, отстаивать их.
Четко и жёстко пресекать нарушения.
(при нарушении реагировать «неадекватно»-эмоционально. При этом внутри сохранять спокойствие)
Необходимо решить, нарушение каких границ, больше не допустимо.
-Уважение других заслуживается тем, что вы начинаете уважать в первую очередь себя. Это трансформируется из уважения своих границ.

Нужно прописать границы и то, как будете реагировать на пересечение. Проработайте это в уме.

( Читать дальше )

Трансформация лоха.

Лох нынче — это не рядовой терпила, занесший свои кровные в ICO-шечку или пирамидку. Настоящий современный лох — это крупный инвестор, занесший бабки в «типичный стартап», где неоном над комадной обычно светится слово «потрачено». Эталон современного лоха — японский инвестконгломерат SoftBank, который к этому моменту просрал уже миллиарды, вложившись в теперь уже асболютно позорный проект WeWork (хуже может быть только Theranos, где основательницу только по протекции родителей пока не посадили). И более — Softbank, спасая лицо и задницы своих менеджеров, просрет на WeWork еще и ещё в рамках плана спасения. Это ж японцы, они будут тянуть с признанием с факта позора до последнего — вместо списания убытков и принятия жесткого антикризисного плана. Ну а там акционеры самого SoftBank-а к разборке подтянутся, чтобы торжественно выбросить за борт тех, кто вообще предложил крупно вложиться в WeWork.

.... .

( Читать дальше )

„Если вы каждый день живете так, как будто он последний, когда-нибудь вы окажетесь правы.“ —  Стив Джобс

Вокруг этой невероятной личности ходит масса разговоров.
Ну ещё бы.
Гениальный человек и невероятная компания apple.
Компани которая и ныне поражает и будоражит общественность.

Вот одно из высказываний по этому поводу:
"Откуда человек узнает, чего он хочет, если он ни разу не видел продукт."

Стива Джобса можно цитировать не уставая:

"Хвала — безумцам! Бунтарям, смутьянам, неудачникам; тем, кто всегда некстати и невпопад. Тем, кто видит мир иначе. Они не соблюдают правила. Смеются над устоями. Можно цитировать их, спорить с ними, прославлять или проклинать их. Но только игнорировать их невозможно. Ведь они несут перемены. Толкают человечество вперед. И пусть говорит кто-то: безумцы, мы говорим: гении. Ведь только безумец верит, что может изменить мир, — и потому лишь меняет его."

( Читать дальше )

Великие по собственному выбору.



Дисциплина, важнейшая составляющая успеха.

Считаю эту книгу крайне ценной для инвесторов хотя создавалась она больше для управленцев, бизнесменов. 

Книга радует массой приемов, основанных на девятилетнем исследовании.  В течение только первого года исследования авторы  11 раз пропустили через различные фильтры 20400 компаний из « базы данных Центра изучения котировок Высшей школы бизнеса Чикагского университета». Компании брались молодые, которые в 1971 году были небольшими, провели IPO.  В качестве соответствия изложенным в книге принципам осталось всего семь компаний.

Удалось определить в чем секрет их успеха.
А следовательно, это можно перенести на свою жизнь.

Фанатичная дисциплина помогает лидерам компаний планомерно двигаться к намеченной цели.
Они последовательно делают шаг за шагам, будучи верными своим ценностям и соблюдая строгие требования к работе. По сути такие лидеры – настоящие фанатики, поскольку готовы на все ради великой цели.

( Читать дальше )