ДЕНЬГИ

КАЛЕНДАРЬ СОБЫТИЙ НА НЕДЕЛЮ С 29 СЕНТЯБРЯ ПО 3 ОКТЯБРЯ

Понедельник 29.09
• 🇷🇺 Россия, Валдай (пн-чт)
• 🇪🇺 EU, индекс потребительского доверия, сентябрь (est. -14.9)
• 🇺🇸 США, незаверш строительство (est. 0.2% мм)

Вторник 30.09
• 🇨🇳 Китай, PMI
• 🇦🇺 Австралия, заседание ЦБ (est. 3.6%, est. unch)
• 🇨🇳 Китай, прибыль предприятий (апр)
• 🇩🇪 Германия, GfK индекс потреб уверенности (est. -19.9)
• 🇩🇪 Германия, CPI, сен (est. 0.1% мм, 2.3% гг)
• 🇺🇸 США, индекс Case&Shiller (est. 2.3% гг)
• 🇺🇸 США, СВ, индекс потребдоверия, сен (est. 95.3)
• 🇺🇸 США, вакансии JOLTS (est. 7.150M)

Среда 01.10
• 🌏 МИР, день мировых PMI MfG
• 🇨🇳 Китай, Гонконг, торгов нет
• 🇪🇺 EU, CPI, сен (est. 2.2% гг)
• 🇪🇺 EU, Core CPI, сен (est. 2.3% гг)
•🛢 OPEC, заседание
• 🇷🇺 Россия, недельная инфляция

Четверг 02.10
• 🇨🇳 Китай, Гонконг, торгов нет
• 🇺🇸 США, Initial Jobless Claims (est. 229K)

Пятница 03.10
• 🌏 МИР, день мировых PMI Serv

 Знаю, что многие из коллег в последние годы сильно увлеклись долговыми инструментами. Сам я, пока, несмотря на то, что разменял пятый десяток, считаю себя слишком молодым для облигаций (хотя порой и уже задумываюсь о начале покупок).

Так или иначе, попалась очередная подборка (коих конечно сейчас очень много) из десяти корпоративных облигаций с доходностью выше 17%, от РБК Инвестиции:

в подборку были отобраны эмитенты с кредитным рейтингом компании/выпуска не ниже A-.ru (по национальной шкале агентства НКР), не ниже А- (по национальной шкале АКРА) и/или не ниже ruA- (по национальной шкале «Эксперт РА»);

были взяты выпуски с дюрацией не менее 182 дней и до трех лет с фиксированной купонной доходностью;

доходность и цена указаны согласно данным Мосбиржи как доходность и цена по последней сделке 19 сентября 2025 года;

 накопленный купонный доход (НКД) указан на 19 сентября 2025 года.

1. Группа компаний «Самолет», выпуск БО-П11 (СамолетP11)

Доходность: 22,77%

В данном посте расскажу не только про кейс Максима, но также реальную историю, рассказанную им на консультации про коллегу.

• Максим – работает в IT-компании, Senior DevOps.
• Зарплата: $12K/мес.
• Накопленные сбережения: $450K.

Каждый день – 10 часов в Zoom, MC Teams, инциденты, дедлайны, стресс.

У него есть деньги, но нет времени и есть страх.

Он видел, как коллеги теряли по $100K на крипте и IPO. Не хотел повторять их путь, но и оставлять деньги лежать, тоже не вариант: инфляция не спит.

А главный триггер – история его бывшего коллеги Андрея.

• Андрей – типичный криптоэнтузиаст.
• В его картине мира: большие деньги = только крипта.
• Женат. Квартира – подарок от родителей обоих супругов, авто среднего класса.

За несколько лет брака супруги накопили $40K – жили скромно, особо не тратили.

Но Андрей решил взорвать результат.

Без согласования с женой вложил все $40K в «перспективный» криптопроект. И не просто вложил, добавил кредитное плечо и дополнительно занял у знакомых.

Все мечтают о быстром результате, который «вот-вот настанет». 

И это касается практически любой сферы жизни, будь то спорт, карьера или личные достижения. 

Наш мозг устроен таким образом, что «когда-то потом» не интересно, нужно здесь и сейчас. А если сиюминутный результат отсутствует, то и желание стараться пропадает. 

Например, человек хочет создать спортивное телосложение и избавиться от лишнего веса. Он приходит в спортзал, выполняет все поручения тренера, но проходит месяц, второй. Моментального результата нет. Как был лишний вес, так он и остался. Соответственно, результата своих трудов не наблюдает, краткосрочная мотивация пропадает и человек перестает заниматься, оставаясь в обрюзгшем теле.  

Тоже самое можно сказать и про кредиты. Подавляющее большинство имеет кредиты. Но как думают люди? «Вот разбогатею, закрою все досрочно, а пока буду платить по графику минимальный платеж».  

Проходит год, два, а кредит досрочно не гасится, потому что разбогатеть не удалось. 

Изначально не планировал тратиться, но проходили мимо, видели, как разные ребята «измеряли» силу удара и тоже захотелось. 

Затягивает конечно данная забава и мотивирует в дальнейшем снова попробовать свои силы, и побить рекорд. 

В целом, не жаль потраченных ₽100. Не та сумма, с которой можно разбогатеть, но эмоции получить можно.

________
Как накопить миллион за 500 дней? Сколько уже накопил? Веду отчет в своем Telegram: https://t.me/anakopim

Кто хоть раз сталкивался с заморозкой по 115-ФЗ, знает: это не «техническая задержка». Это момент, когда твои деньги превращаются в мираж. На экране цифры есть, а пользоваться ими нельзя. Неделя, месяц, полгода — и всё это время ты в подвешенном состоянии.

Многие думают, что самые жёсткие времена прошли, банки научились работать аккуратнее. Но всё больше сигналов указывают: новая волна блокировок вполне возможна.

Причины, по которым стоит насторожиться:

• Ужесточение валютного контроля.Переводы в долларах и евро через SWIFT в «чувствительные юрисдикции» (Турция, ОАЭ, Армения) автоматически попадают в зону риска, даже если это легальные инвестиции.
• Охота на зарубежных брокеров.Финмониторинг пристально смотрит на выводы с офшорных площадок. AMarkets, NPBFX, RoboForex и другие брокеры для банков — «серая зона». Регулярные поступления = запрос документов. Не объяснил — блокировка.
• Цифровой рубль как альтернатива.Внедрение идёт, а лучший способ подтолкнуть клиентов — сделать привычные валютные операции проблемными.

Продуктивные получились выходные: и 3 ТО прошел, и картошку с дачи вывезли, и в лес сходили погуляли. 

Успеваем насладиться теплой, осенней погодой. 

Инвестировать в акции своей компании – выгодно? Особенно если вы получаете опционы как сотрудник.

Многие сотрудники технологических компаний (особенно международных) получают не просто зарплату – а реальный капитал: опционы на акции.

Это мощный инструмент роста благосостояния… но и источник серьёзных рисков.

Преимущества:

• Вы видите компанию изнутри – знаете её культуру, сильные стороны, перспективы.
• Опционы – это мотивация: чем дольше работаете, тем больше зарабатываете.
• При погашении – реальные деньги на счёт. Часто – шестизначные суммы в USD.

Но есть и риски:

• Эмоциональная привязанность – мешает объективно оценить бизнес.
• Концентрация капитала в одной компании – это высокая уязвимость.
• Главный вопрос после продажи: «Что делать с деньгами дальше?»

За этот год к нам обратились более 10 клиентов – сотрудники одной американской компании с белорусскими корнями.

Их капитал – результат реализации опционов.