Бывшего руководителя «Роснано» Анатолия Чубайса переводят на прожиточный минимум по пенсии, пишет Mash. Чубайс уехал из России в 2022 году и ушел в отставку с поста спецпредставителя президента РФ по связям с международными организациями. По данным издания, большая часть его пенсии — 450 тыс. рублей в месяц Чубайс будет направляться на погашение долга перед «Роснано». После удержаний ему будет оставаться прожиточный минимум пенсионера в Москве — 18 971 рубль. За три года после отъезда на счетах Чубайса накопилось около 14 млн рублей.
Приставы в начале года возбудили исполнительное производство, в рамках которого был наложен арест на его активы. Издание связывает сокращение выплат с арестом счетов после вступления в силу решения суда о взыскании с бывшего руководителя и топ-менеджеров «Роснано» 5,6 млрд рублей по делу о гибких школьных планшетах Plastic Logic. Суд Москвы 4 апреля удовлетворил иск «Роснано» о солидарном взыскании с Чубайса убытков. Дело рассматривалось в закрытом режиме.
Есть исследованиеWilliams Group: 20 лет наблюдений, 3200 семей. Результат вас порадует.
👉 70% состоятельных семей теряют богатство ко второму поколению
👉 90% теряют его к третьему
Три поколения. И всё.
У китайцев есть на этот счёт поговорка: «Богатство не переживает трёх поколений». У англичан жёстче: «От рубашки до рубашки за три поколения». Одна и та же история во всех культурах.
Причина обычно не в тупости наследников. Причина в том, что нет нормального общения, нет доверия среди родственников, нет понимания, как эти деньги вообще заработаны. Наследники не знают что с капиталом делать. Они тратят, разводятся, делят, ссорятся, ликвидируют. Ну, вообщем всё как у людей.
Можно было бы заканчивать на этой ноте, но вот тут интересное.
👉 ОДНА СЕМЬЯ СЛОМАЛА СИСТЕМУ. СЕМЬ ПОКОЛЕНИЙ. БОЛЬШЕ 200 ЛЕТ. РОТШИЛЬДЫ.
Секрет был не в гениальных сделках. Секрет был в СТРУКТУРЕ
В начале 1800-х Майер Амшель Ротшильд придумал штуку под названием «СЕМЕЙНЫЙ БАНК». Деньги внутри семьи не дарились. Они выделялись только на согласованные цели: образование, инвестиции, запуск нового бизнеса. Наследники не получали деньги, они их ЗАНИМАЛИ под обязательство вернуть.

Официальная статистика с гордостью отчитывается об успехах социальной политики и заявляет, что ожидаемая продолжительность жизни в России превысила 73,2 года. Эти красивые цифры рисуют картину всеобщего благополучия, однако сказки о долголетии жестоко расходятся с реальностью. График сводного показателя идет уверенно вверх исключительно благодаря прорывам врачей в спасении младенцев и высокой «выживаемости» женщин. Если изучить статистику работающего населения, оптический обман рассеивается. Сухие данные упрямо фиксируют разрыв в сроке жизни между мужчиной и женщиной на уровне 10,3 года, превращая суровых самцов в самую уязвимую категорию.
В возрастной группе от 50 до 64 лет мужчины уходят из жизни в 2,7 раза чаще очаровательных ровесниц. Главный удар наносят болезни системы кровообращения, которые прогрессируют на фоне хронического стресса и тяжелых условий труда. Врачи констатируют занимательную тенденцию: 74% скоропостижных смертей происходят не в стенах больничных палат, а конкретно на рабочих местах. Люди переносят инфаркты на ногах из-за страха потерять работу/деньги и буквально сгорают за несколько лет до выхода на заслуженный отдых. За 120 лет медицина увеличила период «предстоящей жизни» среднего 60-летнего рабочего всего на 3 года…
Наибольшими темпами в I квартале 2026 года росли пенсионные резервы негосударственных пенсионных фондов (НПФ) – в первую очередь за счет притока средств в программу долгосрочных сбережений (ПДС), а также вследствие полученного инвестиционного дохода.
Большинство людей выбирают ПДС из-за возможности перевести туда свои пенсионные накопления. Благодаря этому впервые за 5 лет изменилась картина переходной кампании: вместо оттока клиентов НПФ в Соцфонд наметился обратный тренд.
Только за первые 3 месяца 2026 года к ПДС присоединилось свыше 1,3 млн человек, объем переведенных в программу накоплений составил 143,7 млрд рублей, было зачислено 63,7 млрд рублей сберегательных взносов. Всего в программе участвуют 10,3 млн граждан.

Рынок пенсионных средств (на 31.03.2026):
– Совокупный портфель – ₽9,7 трлн (+16,8% г/г, +2,1% к/к).
– Рост ПР опережал ПН за счёт притока средств в ПДС и доходов от инвестирования.
Программа долгосрочных сбережений (ПДС):
– Число участников – 10,3 млн чел. (+163,8% г/г, +14,7% к/к).
– В I квартале 2026 года присоединилось свыше 1,3 млн граждан.
– Переведено в ПДС пенсионных накоплений – ₽143,7 млрд.
– Взносы по ПДС за квартал – ₽63,7 млрд.
Застрахованные лица и участники:
– Впервые после 5 лет нетто-оттока застрахованных из НПФ в СФР зафиксирован чистый приток (221,6 тыс. человек перешли из СФР в НПФ, 83,3 тыс. – обратно). Это связано с возможностью перевода средств ПН в ПДС (доступно только через НПФ).
– Число участников НПО выросло на 18,4 тыс. (до 6,0 млн чел.).

«Известия» опубликовали шок-контент (на самом деле нет). Оказывается, годы дисциплины и накоплений через НПФ могут принести прибавку к пенсии меньше 4 тыс. рублей. 🙈
Ладно. Абсолютные цифры мало информативны. По расчётам «Известий», в 2020–2025 годах НПФ в среднем приносили 8–9% годовых. Для сравнения: вклады давали около 10–11%, ОФЗ — порядка 10%, а золото в рублях выросло примерно на 20%.
Подозреваю, что и эти 8–9% у НПФ ещё и вытянули последние пару лет высоких ставок.
За те же годы инвестор мог сам собрать более внятную конструкцию: ОФЗ и корпоративные облигации для купонов, где доходности 15%+, плюс дивидендные акции вроде $SBER, $MOEX, $TRNFP — для выплат и потенциального роста капитала.
Не без рисков, конечно. Но хотя бы с пониманием, где деньги лежат и почему.
В общем, тут не на что смотреть, ничего нового: за своё будущее каждый отвечает сам. Государство и фонды помогут как смогут. Но лучше взять ответственность на себя. Да и зачем ждать пенсии, чтобы получать дополнительный доход? В 40 или 45 он тоже лишним не будет. 😉
Ведь круто! Когда вы просыпаетесь, а на карте уже зачисление денег, равное двум вашим пенсиям. И вы знаете, что через пару недель придёт ещё. Кофе утром становится вкуснее. Жизнь — малина! 🤤
И когда я читала книжки западных гуру с их идеальной картинкой про дивидендные зарплаты, я была в восторге и, конечно, хотела так же. Мечтала, что куплю акции, сяду на диван и буду получать деньги, ни во что не вникая. А потом мать их поняла..
Это Россия, детка!
Здесь свои правила!
И у нас на дивиденды нужно смотреть трезво!
🐬ВЫЛОЖИЛИ идею, бумага в ближайшие дни взлетит более чем на 40% ПРИБЫЛИ. Все тут — t.me/+0DELYTq5Poc1OTRi
Дивиденды — это часть чистой прибыли компании, которую она распределяет между владельцами акций. Бизнес заработал, оставил часть на развитие, остальное раздал акционерам.
Откуда пришла стратегия «жить на дивиденды»
Изначально эта стратегия пришла к нам с запада. Её популяризировала американка, финансовый гуру, Джеральдин Вайс, которую так и прозвали — «гранд-дама дивидендов».