Избранное трейдера Falcone
Теперь на главной странице CONOMY есть рэнкинг потенциалов акций компаний по сравнительному анализу — с наибольшим и наименьшим потенциалом. Рэнкинг пересчитывается ежедневно!
Ещё одно нововведение — таблицы сравнительного анализа рыночных коэффициентов компаний по отраслям. Есть всё, что нужно для оценки компании:
— EV/EBITDA;
— Чистый долг/EBITDA;
— P/E, P/S и прогнозные P/E, P/S;
— P/BV;
— EV/S;
— Дивидендная доходность.Продолжение. Начало здесь.
После того, как стратегия протестирована и, насколько это возможно, избавлена от недооценки/подгонки, с хорошим коэффициентом Шарпа и минимизированными просадками, настало время выстроить систему исполнения.
Система исполнения ордеров
Система исполнения отвечает за то, каким образом список сделок, сгенерированных стратегией, отправляется и исполняется на стороне биржи. Несмотря на тот факт, что генерация сделок может быть полу- или полностью автоматической, механизм исполнения может быть ручным, полуавтоматическим или полностью автоматическим. Для LFT стратегий ручное или полуавтоматическое исполнение применяется наиболее часто. Для HFT алгоритмов необходимо создать полностью автоматический механизм исполнения, который скорее всего будет тесно интегрирован с генератором сделок (из-за сильной зависимости стратегии и технологии).
Выпускники Гарвардской школы бизнеса (Harvard Business School) одни из самых востребованных в мире. Им отдают предпочтение компании практически в любой индустрии. В том числе и инвестиционные банки на Уолл-Стрит.Однако оказывается, что многим уже не интересна эта индустрия.
Только 4% выпускников 2015 года сказали, что хотят работать в инвестиционном банке, сообщает Дженнифер Сюрейн (Jennifer Surane) из Bloomberg.
Из 46 студентов, попавших в топ 5% выпуска, только один выразил желание работать в банковской сфере, говорится в статье.
Статья цитирует данные одного из выпускников программы MBA, сообщившего в блоге о результатах опроса выпускников, которые он получил от университета.
Банковская индустрия уже не горячая темаЭто и неудивительно.
Хорошо известно, что начинающие работники на Уолл-Стрит работают на износ. Молодые люди работают по 90 часов в неделю, занимаясь презентациями и таблицами.