Избранные комментарии трейдера Алексей Askr

по

Hix, Так вот, что б рожали, увеличили демографию. А одиночки — значит бедные, а раз бедные- то контроцепция не на высоте, смотришь и еще кого занесет и тем самым еще раз улучшит демографию...
Вот… где то так рассуждают…
avatar
  • 17 октября 2025, 10:27
  • Еще
Eugen Invest Malina, И до 35 и до 40… лишь бы деньги были, что б потом прокормить себя и ребенка.
На ПОСОБИЯ сильно не разгонишься. ОНО нынче стоит 15 тысяч.На эти деньги ребенка не подымишь.
Вот и трудятся девченки, что б денег подкопить а там даст бог родит, ребенка поднять...

Тольку что толку копить нынче (.
Инфляция с лета прошлого года по лето нынешнего по продуктам цены выросли в 2 раза.
Возьми любые — картошка, морковка, крупы, сахар- ВСЕ в 2 раза (.

Ну накопила а покупательную способность денежки эти и потеряли (.
И есть смысл копить ?
Да нифига (.
Россия не Дубай. Это в Дубае школы детьми забиты под завязку. Их там столь много, что трудно найти школу, что б устроить ребенка.
avatar
  • 17 октября 2025, 10:12
  • Еще
Eugen Invest Malina, в чем он прав.
Чушь и бред пустозвона.
Рождаемость идет от прав и замыливания мозгов женщинам.
Права женщин и безправие мужчин дает дикий коктель бездетности. А не нищета. Везде где цивилизованные страны права женщин выше мужских. Все. Мужик это не основа а баба раб.
Изменили психологию женщин. Они забыли свое предназначение. Вот где корень. С такими правами и перекосами да бедность населения в течении столетия вымрем. Казахстан живет лучше россии дитей море. Строят повально школы нужно и ненужно.
Детские сады .
Здравоохранение.
Оклады как в россии.
А цены на все ниже.
Рождаемость зашкаливает. Вместо наших давалок. Основная масса девушек там порядочная. Имеет одного партнера всю жизнь. У нас целый паравоз из мужиков.
Проблема в нравственности наших дивчат. Иду в центре краснодара 13 летние уже как прозженные любовники мацаются.
Учись головой  думать
avatar
  • 17 октября 2025, 08:26
  • Еще

Интернет негодует, тратит массу времени и эмоций на всю эту демагогию....

Называется это переходом к налоговому террору на фоне сворачивания псевдо НЭП, как ровно 100 лет назад.

Далее была уничтожена частная собственность, силами западных специалистов проведена индустриализация и начался физический террор, а потом война.

Однопартийная диктатура, уничтожение даже притворной оппозиционности, планомерное сведение на нет института частной собственности, в том числе за счет социального противопоставления «кулак-батрак», полная закредитованность населения и псевдо патриотическая пропаганда фактически исключают вероятность массовых протестов и искажения насажденной идеологической парадигмы. 

В нашем случае пока по факту имеются уничтожение оппозиции, пропаганда победоносного величия в противостоянии мировому злу, расширение статусности иноагентства, начало налогового террора, уничтожение микро и части малого бизнеса, кредитное рабство населения, лозунги и призывы к индустриализации(драйвер-окончание войны), расширение системы СИЗО.

Пока это практически полная калька 100-летнего опыта предков, конечно с поправками на современные реалии.

Кстати, отважная борьба с диссидентами и иноагентами, то есть идеологическими диверсантами, это и есть единственная профспециализация Путина в 5 Управлении, больше он на практике делать ничего не умеет, как бы вы в него не верили и не вдохновлялись свершениями по углублению расширенных вершин.

avatar
  • 13 октября 2025, 22:53
  • Еще

Тема дискриминации при приёме на работу в РФ стоит остро. В том числе и здесь зарыта причина низкой производительности труда.

С чем сталкиваются все, общаясь с руководителями, специалистами по найму и кадровиками:
• нет опыта (до 23 лет) — давай до свидания, диплом можешь выбросить в мусорку;
• мало опыта (23-27) — мы тебе будем платить МРОТ или чуть выше;
• 30-40 лет — нам нужен мужик, а не женщина (уйдёт в декрет, они все рожают ещё на испытательном сроке!) — вот только мужики не рвутся на работу с минимальной зарплатой, графиком 5/2 или 6/1;
• 40-45 лет — не берём ленивых и требовательных (за еду работать не станут, как двадцатилетние);
• 45-50 лет — возьмём, если «профессор» и пашет как лошадь за 3-4 сотрудников и вообще замещает собой весь отдел развития;
• 50-55 лет — никакой руководящей должности, только обычные позиции;
• 55-65 лет — работайте рядовым специалистом, несмотря на стаж и опыт. Вон уборщицей или охранником.

Это я ещё обошёл тему национального вопроса и кумовства (в столицах берут всех, а в регионах только своих, включая местной доминирующей национальности).

К чему это привело? Зумерам, если повезёт, теперь платят выше специалистов с 5-10 годами реального опыта, причём там, где трудиться нужно руками, а не только головой. Зумеры только не хотят сильно в офис — им бы удалёнку со станком ЧПУ ;)

avatar
  • 13 октября 2025, 12:27
  • Еще
Олег Ков, блат появляется именно от конкуренции. Мне в школе блат был не нужен, ни когда я в неё попал, ни когда я в ней учился. Брали всех, пятёрки ставили лучшим. Всё просто, и всё как должно быть. А затем был ВУЗ, где уже началась конкуренция, народ со всех деревень и городов хотел стать дипломированным специалистом. А преподаватели, которых мы видели впервые в жизни, не хотели копаться в этом деревенско-городском дерьме и выяснять кто из них лучше, они хотели просто получать деньги и кормить свою семью. Стало быть, с одной стороны есть спрос и конкуренция, а с другой предложение и ценник. А значит вода дырочку обязательно найдёт. И всем стало пофиг на предыдущие заслуги, оценки, рЫгалии. Новая игра, новые правила))) Дальше опять кто как себя покажет, но не все умники поступили, и не все дураки были отсеяны)) И это мы говорим о борьбе за оценки, не за деньги даже. За деньги борьба началась дальше, когда по специальности из группы меньше 5% устроилось. Это были самые блатные. Это как если бы иметь на кармане 700тыс и купить Ладу Гранту в базовой комплектации без допов в наличии, сегодня))) А остальных уже так называемая судьба разбросала (невидимая рука блатного рынка), кого-то о земь шмякнула, кого-то наверх подняла, как говорят в народе «кто на что учился» (хотя учились все на одно и то же). 
Всем всегда выставляется 1 барьер — опыт работы. А этот барьер устроен хитро: без трудоустройства нет опыта, без опыта нет трудоустройства ©. Стало быть, вся система буквально настроена на блат, потому что тут речь не просто о деньгах, а о социальном статусе, кто сколько будет зарабатывать, кто будет по Лиссабону разъезжать, а кто по Лисичанску. Причина одна — у нас слишком много людей в стране. Не применительно к размерам страны, а в контексте государства. Стало быть конкуренция избыточна, и проигравших будет в разы больше, чем победителей. Люди неправильно воспринимают работу. Это не способ обзавестись деньгами, а инструмент распределения в обществе. За каждым успешным спортсменом скрывается история про то, как его родители продали три квартиры в Москве, чтобы отправить сына к хорошему тренеру во Францию. 
Дании́л Вячесла́вович Квят (род. 26 апреля 1994, Уфа, Башкортостан) — российский автогонщик. Известен под прозвищем «Торпеда». Чемпион серии GP3 (2013), участник чемпионата мира Формулы-1 (2014—2017, 2019—2020).

Отец — Вячеслав Квят (род. 1958) — бизнесмен, экс-депутат Курултая Республики Башкортостан, бывший руководитель республиканского филиала Российской партии жизни

Вита́лий Алекса́ндрович Петро́в (род. 8 сентября 1984, Выборг) — российский автогонщик. Известен под прозвищем «Выборгская ракета». С 31 января 2010 года по 9 декабря 2011 гонщик команды «Рено» в Формуле-1.

Сын предпринимателя и политика Александра Петрова (1959—2020) — совладельца ОАО «Выборгский судостроительный завод», ЗАО «Выборгская топливная компания» и других крупных региональных предприятий c общим оборотом более 1 млрд рублей в год. Александр Петров был убит 24 октября 2020 года в посёлке Великое Выборгского района. Брат Сергей Петров — композитор, выпускник Венской консерватории

Я не обсуждаю моральную сторону вопроса, я просто перечисляю факты.
avatar
  • 12 октября 2025, 18:03
  • Еще
FZF, Можно еще поставить себе цели не брать

курящих — слишком много пауз в работе

семейных — будут отпрашиваться с работы для решения личных проблем, брать больничные по уходу за ребенком и т.п.

незамужних молодых женщин — обучишь, а она уйдет в декрет

молодых — ничего не знают, нет опыта

зрелых — этим лишь бы в пятницу пивка тяпнуть, а на работу плевать

старых — часто болеют, якобы все знают, их не переспоришь, конфликтны

лысых — выглядят непривлекательно, будут отпугивать клиентов

длинноволосых — выглядят как хиппи (значит поху… сты)

татуированных — явные маргиналы

PS: У вас нет службы безопасности, но вы почему-то уверены, что знаете как она работает, и пытаетесь ваше ошибочное представление реализовать в каких-то «мусорных» копаниях во «всех аккаунтах во всех сетях». Детский сад!
avatar
  • 12 октября 2025, 17:49
  • Еще
Помню, когда мне был 31 год (это было очень давно), и я решил поменять работу после 6,5 лет, то стал ходить по собеседованиям. Пришел в какую-то контору, находилась она, естественно, в жопе мира, но нужна была зачем-то личная встреча с кадровиком (девушкой 22-23 лет), хотя все вопросы, которые мне она задала, легко можно было задать по телефону. И вот лишь часть диалога
— А вы можете мне рассказать о ваших достижениях?
— О каких достижениях?
— О достижениях на прошлых рабочих местах. Что вы сделали такого, чем особенно гордитесь.
— Да много чего делал, но ничего такого, чтобы прям гордился. Делал то, что требовалось.
— То есть вы не проявляли инициативы при выполнении работы, а делали только то, что скажут
— У меня были задачи, и я их решал. Это и было моей работой, за это мне платили зарплату.
— Но ведь было что-то такое, что вам запомнилось?!
— Если я вам начну рассказывать технические нюансы, вы их не поймете и все равно меня остановите...
— Вы можете сказать о себе, что вы звездочка?
— Что вы имеете в виду?
— У нас в компании работают только звездочки. Средний возраст сотрудников у нас 25 лет.
— Мне 31, должно быть я белый карлик
— Мы набираем только звездочек, которые талантливы и позволяем им раскрыться...
— Понятно...

Ну и все в том же ключе. В конце концов я предложил сам закончить собеседование и сойтись на том, что мы друг другу неинтересны.

И я думаю, что у каждого было нечто подобное и ни один раз. Когда вы становитесь старше и опытнее, то до встречи с подобными чудо-кадровиками дело даже не доходит — просто сразу говришь «Спасибо, мне неинтересно» и прощаешься. Да и с не кадровиками происходит примерно так же.
avatar
  • 12 октября 2025, 17:33
  • Еще
Жёсткий Ястреб, Такое да присутствует, по блату это ещё с советских времён завелось всё доставать или устраиваться на работу. Я помню в 13 лет был трудоустроен телеграммки таскать по адресам, через маму) А потом в 17 лет кладовщиком на заготпункт «Сортсемовощь» тоже мама устроила на работу, потом армия и я уже сам выбирал свой путь дальше.)
avatar
  • 12 октября 2025, 17:17
  • Еще
У меня знакомый челик, ему 30 лет ещё нет. Зарплата 500тыс в месяц, возглавляет отдел, где одни пред- и после- пенсионеры. Окончил ВУЗ и сразу стал начальником. Без особых собеседований и резюме, у него мать — бухгалтер предприятия. Предприятие частное, его приватизировали в 90е у государства. С тех пор там династиями трудятся, бабка, мать, сын, передавая должности. Остальной народ вокруг устраивается уже через них. Туда если через газету и набирали когда, то это было в 1965г))) А теперь люди приводят своих родственников, причём заковыристо, ты можешь рядом с предприятием жить, в 10 метрах, у тебя дочь, и специальность подходящая, а возьмут другую дочь из Тьму-Таракани в 1000км из глухого села, потому что её дядя спас вон ту тётю, у которой списывал брат сестры начальника компании))) Какая оптика, какие волокна с магистралями… Придёшь, тебя всему научат, денег отсыпят, проблем нет. Есть только одна проблема — как туда попасть, да ещё и с такой лояльностью. И проблема эта неразрешимая, потому что её невозможно решить без связей внутри организации. Я не смогу туда устроиться, даже дав взятку. А я знаю людей, которые устроились на работу дав взятку. То есть сначала нашли знакомых, потом занесли им, а они уже разбирались с вышестоящими, чтобы тебя взяли.
Чуваки работают на внутренний рынок и на экспорт (отсюда и такие зп). В пропорциях от населения их мизер, если ты не можешь туда попасть, ты идёшь во врачи. Не можешь во врачи, идёшь в учителя. Не можешь в учителя, идёшь в Пятёрочку, не можешь в Пятёрочку, идёшь в Ростелеком, не можешь в Ростелеком, идёшь в такси, не можешь в такси, идёшь в военкомат, не можешь в военкомат, идёшь на 3 буквы. Цепочка ясна?! 
Какие резюме, какие 45 лет… Тут и в 60 устроишься, даже лучше устроишься, чем в 22. Потому что шкет в 22 не знает никого, кроме родителей, которые работают в Пятёрочке. А чел в 60 знает кучу народу среди ровесников, которые владеют этими предприятиями и страной, они пропасть не дадут: Ростех, Росэтих, Всехрос.
avatar
  • 12 октября 2025, 17:11
  • Еще
Олег Ков, и грязной тоже мало. Повторяю: если сбыта нет, то откуда возьмётся рентабельность, чтобы платить зп?! Чтобы заработать 10000р, надо обслужить 100чел по 100р. Умножим это число на цифру от 3 до 10, добавим сюда налоги и прочую хрень, и получим, что обслуживать надо ещё больше народу, чтобы получать от 30-100тыр. Где этот народ? Откуда у него деньги? Кого он сам обслуживает? А никого! У половины населения пенсия, там же полицейские пенсионеры в 45, там же афганцы, чеченцы, крымчане. Реально тут работает народу с гулькин нос, поэтому час пик в ПВЗ приходится не на 20:00 вечера, а пробки из машин стоят на дорогах километрами в будни, и едет большинство там в магазины. На грязной работе такая же конкуренция, что и на чистой. Тут маргиналы дерутся, там хипстеры. Но большинство населения государства Россия находит работу не через объявления, не через собеседования, а через знакомства и родственников. Стало быть работа — это социализация человека, ведь без денег он не сможет ни поесть, ни жениться, ни машину купить, ни велосипед. Знакомые пристраивают знакомых, кто в офис, кто в окоп, кому как повезёт. А объявления в газетах остаются исключительно для бездомных котят, которые не понимают как эта страна изнутри устроена и верят в собеседования с резюмешками. Котёнок не понимает, что его существование в этом мире оказалось избыточным. С мамы не спросишь, её собаки загрызли. На прямую линию к гаранту не попадёшь, это гарантия. Остаётся только мяукать сидеть и ждать, что тебя подберут с улицы. 
avatar
  • 12 октября 2025, 16:49
  • Еще
Тут как бы такая проблема что если ты в 45 ищешь работу рассылая резюме то это уже красный флаг.
avatar
  • 12 октября 2025, 15:21
  • Еще
пали в моменте на 80% за пол часа.
Правильно. Дело говоришь. За полчаса… Вот рубль в 14-м годе за полчаса с 60 до 150 сгонял ( ну около того, лень лезть в таблицы ). Но это же рубль, а не какой-то там a7a5. Или вот ВТБ. 15 лет падает, а то какие-то там полчаса. Несерьезно это, полчаса и все 
avatar
  • 11 октября 2025, 11:18
  • Еще
300 месячных расходов, не такая уж и большая сумма. Но всё дело в том, что в нашей ( многострадальной ) стране, невозможно спрогнозировать расходы вперёд на 300 месяцев. Может случится всё что угодно, особенно неприятна полная отмена " устаревших" денег: которая случается чрезвычайно часто, а также полное обнуление всех обязательств государства перед гражданами.
Относительная стабильность, была, недолго, при Брежневе: и многие подумали, что так буде уже всегда, но жестоко ошиблись...
( Такие мысли, вызвали, у меня, впечатления от объявления на АВИТО: которое выпало случайно: там продаётся дипломат полный советских денег. Можно представить, что кто-то усердно копил, крутился, и тоже вёл подсчёт на сколько месяцев счастливой жизни- хватит этого состояния).
avatar
  • 10 октября 2025, 20:40
  • Еще
Sawwa, что считать стабильностью. Если ежемесячный заработок — только ХФТ и скальперы. Но Вы их и не увидите, им не нужен чужой капитал. 
Если прибыль 3 года из 4 и среднегодовой доход от +10% к инфляции и выше, то таких не мало. 
avatar
  • 06 октября 2025, 10:23
  • Еще
ves2010,  я считаю, что верхний лимит дневного оборота алго — 5% от дневного оборота в активе. Это гораздо жестче Вашего расчета. Наверное, у меня более медленные системы.
avatar
  • 06 октября 2025, 10:18
  • Еще
Вазелин, хотелось бы… Но в реальности у меня до 500 сделок в день и никаких 1000%…
avatar
  • 02 октября 2025, 14:52
  • Еще
Вазелин, спекуляции сродни рыбалке… Хорошо, когда клюет… Плохо, но не так страшно, когда не клюет… А вот когда ты рыбачишь, а к тебе подходят и отнимают удочку — это совсем нехорошо… И даже красивая жена и послушные дети тебя не спасут…
avatar
  • 02 октября 2025, 14:28
  • Еще
КРЫС, я как-то на дедушек из пендосий не люблю ориентироваться. Я смотрю на то красивая ли у меня жена, хорошая ли жратва в холодосе, и чем заняты мои дети. А про это богатство с бесконечного роста мне до лампочки. Наспекулировать и у нас можно. 
avatar
  • 02 октября 2025, 14:21
  • Еще
Живу в этом феодализме нормально.
Потому что:
1. Мне плевать на феодалов. 
2. У меня нет понятия родина
3. Думаю только о себе
4. Делаю только то что выгодно лично мне

Вижу толпы бедолаг живущих паршиво потому что:
1. Обожают феодала.
2. Любят родину
3. Думают об «общем благе»
4. Работают бесплатно за идею феодалов.
5. Ненавидят таких как я.
avatar
  • 02 октября 2025, 04:23
  • Еще
....все тэги
UPDONW
Новый дизайн