Рынок труда РФ

Вечер пятницы. Подвезли любопытных новостей.
🤡 Острый дефицит клоунов в России
Народный артист Анатолий Марчевской отметил, что цирковых кадров катастрофически не хватает, настоящих клоунов очень трудно найти.
Видимо все перебрались на камеди и смарт-лаб 

Отправляйте подходящим кандидатам

По данным SuperJob, наиболее остро проблема нехватки персонала ощущается в медицине и строительстве, также о ней говорят представители сфер продаж, услуг и логистики. В целом жалобы на дефицит кадров немного снизились.

Большинство российских компаний по-прежнему испытывают кадровый голод, хотя жалобы на нехватку персонала постепенно снижаются, говорится в исследовании SuperJob (есть у РБК). Опрос был проведен 22 сентября — 10 октября среди представителей 1 тыс. предприятий во всех округах страны.

  В продолжении темы о поиске работы.  На сервисе youscriptor.com попоробовал загрузить свое записанное собеседование.
На выходе дало примерно то, что и было на самом деле — кандидат высокого уровня, но не заинтересован в работе в компании, быстро раскусил все риски, но высказался о них слишком прямо.
   Думаю такие вещи как вайб-рекрутиг, вайб-менеджмент, вайб-посика работы такой же стандарт как и вайб-кодирование.
Предполагаю со временем такие вещи будут запрещены для простых смертных (но все будут пользоваться) и легальны только для государства и корпораций — сейчас только они имеют право собирать досье на людей, а скоро и обрабатывать будут только они.
   Являтся ли ЛЛМ серебрянной пулей? Нет, с этим справится любой джун-кадровик и может даже лучшее. Но тут важно другое, анализ профайла стал почти бесплатным, а хранение и классификация бесплатны для государства давно.
   Важно не остановаить государство — это невозможно, но сделать обладание тем же оружием столь же доступным для каждого — только это отдалит построение глобальной тоталитарной системы

Российский бизнес продолжает игнорировать один из самых ценных ресурсов на рынке труда — специалистов старше 45 лет. Системный эйджизм не только лишает карьерных перспектив миллионы людей, но, как считает испытавший проблему на себе менеджер в сфере телекоммуникаций Ярослав Кирьянов, наносит прямой финансовый ущерб компаниям, (https://www.forbes.ru/mneniya/547604-prigovor-dla-kar-ery-cto-teraet-rossijskij-biznes-iz-za-vozrastnoj-diskriminacii) пишет Forbes.
Три года назад я не мог предположить, что создание с нуля магистральной волоконно-оптической линии связи длиной 8000 км и ее последующая продажа крупному оператору станет для рынка труда менее значимым фактом, чем дата моего рождения в резюме. За последние три года поисков я отправил около 2000 адаптированных резюме и получил лишь 10 собеседований. В нескольких случаях я даже получал устное предложение выйти на работу от будущего непосредственного руководителя. Однако за день до выхода наступало его «исчезновение» или приходил формальный отказ с формулировкой «HR против» или «Руководство не одобрило кандидатуру».

За год российские предприятия агропромышленного комплекса (АПК) теряют по 150 тысяч человек, хотя для стабильного развития им нужно набирать дополнительно хотя бы по 10 тысяч. Об этом на пленарной сессии в рамках международной выставки «Золотая осень-2025» рассказала министр сельского хозяйства России Оксана Лут.

Источник — lenta.ru/news/2025/10/08/ukhodyat/

Сегодня натолкнулась на интересную инфографику, в которой показаны разные пороги месячных доходов и соответственно доли людей, которые имеют доходы ниже данного порога. Анализ проведен в разрезе России и мира в целом. Источники — данные Росстата и World Inequality Database.

Например, если Ваш месячный доход превышает 100 тыс. рублей, то Вы богаче 68% россиян и 61% людей на планете.

Ну, а если доход превышает 300 тыс. рублей, то Вас практически не догнать уже) Ведь Вы автоматически становитесь богаче 95% россиян и 92% людей земного шара.

 🟢 Если честно, меня немного удивило, что распределение по группам практически совпадает в разрезе страны и мира в целом.

А Вы задумывали когда-нибудь об этом?

Подписывайтесь на мой телеграм канал, там ещё больше полезной информации про инвестиции и личные финансы.

не инвестиционная рекомендация

Если полезно, ставьте ❤️ Также предлагаю подписаться этот блог.

Деловая активность в российском секторе услуг падает самыми
быстрыми темпами с декабря 2022 года


Занятость растёт самыми быстрыми темпами с 2022г.
(кстати, рост ЗП +15% в год, а ЦБ с инфляцией борется).

После временного ослабления в начале года рынок труда демонстрирует обратную динамику. Последние два-три месяца ситуация существенно ужесточилась, что подтверждается ключевыми показателями.

Безработица обновила исторический минимум, достигнув уровня 2,1%. Спрос на персонал стабильно превышает количество безработных, создавая структурный дисбаланс. Даже полное трудоустройство всех ищущих работу не удовлетворит потребности работодателей.

Темпы роста заработных плат вновь ускорились, достигнув 16,0% в годовом выражении. Такой напряженный рынок труда исключает возможность экономической рецессии в текущих условиях. Однако отсутствие свободных рабочих рук создает ограничения для экономического роста.

Стимулирование спроса в такой ситуации может привести к росту цен, а не к увеличению производства. Статистика по рынку труда делает маловероятным снижение ключевой ставки в текущем году. Эксперты ожидают сохранения жесткой денежно-кредитной политики.

Источник: https://dividendhunters.ru/