Websoft

Компания Websoft, российский разработчик HR-платформ, по итогам исследования Smart Ranking признана лидером на рынке импортозамещения SAP в сфере управления персоналом.

В сегменте крупного бизнеса решения Websoft занимают свыше двух третей от проектов крупнейших российских интеграторов* по замене SAP.

Websoft уже 25 лет специализируется на решениях для подбора, обучения, оценки и развития персонала, а также на автоматизации кадровых процессов. Уход зарубежных вендоров, в частности SAP, усилил спрос на отечественные решения, и платформа Websoft HCM смогла предложить российскому бизнесу комплексный функционал: от рекрутинга и адаптации до продвинутой HR-аналитики и ИИ-ботов.

«Мы с самого начала делали ставку на технологическую гибкость и открытость платформы. Наш подход позволяет клиентам глубоко интегрировать решение в IT-ландшафт и настраивать его под уникальные HR-процессы. Возможно, именно это дало нам преимущество, когда перед рынком встал вопрос: “Кто способен полноценно заменить SAP?” Мы видим, что клиенты ценят глубину функционала и перспективы развития наших продуктов», — говорит Алексей Корольков, генеральный директор Websoft.

Ведущий российский разработчик программного обеспечения в области HR-автоматизации и управления персоналом, компания Websoft, объявляет о создании нового направления — Websoft Enterprise Solutions. Целью направления станет разработка и предоставление специализированных решений в области HR-автоматизации для крупных компаний Enterprise-сегмента, позволяющих обеспечить высочайший уровень информационной безопасности, масштабируемости и методологической поддержки.

Основой новых решений служит платформа Websoft Enterprise, в которую заложены передовые BPM-компоненты, гибкие средства кастомизации и интеграции с любыми внешними системами и модулями. В условиях стремительно меняющейся рыночной среды этот подход востребован компаниями, которым критически важно быстро адаптировать HR-процессы под новые форматы и требования. Все решения Websoft Enterprise Solutions оптимизированы для безопасного локального размещения в инфраструктуре заказчика, что обеспечивает защиту данных и конфиденциальность.

28 марта компания Websoft, лидер российского рынка разработки ПО для автоматизации HR, наградила партнеров-интеграторов в рамках ежегодной конференции Websoft.Практика 2024, собравшей более 350 представителей ведущих компаний России.

Вручение премии «Партнер года» стало частью широкой презентации инновационных решений платформы для автоматизации HR-процессов Websoft HCM. В этом году Websoft отметила значительный вклад интеграторов в процесс внедрения программного обеспечения и подчеркнула важность их роли в экосистеме разработки.

За заслуги в развитии и продвижении решений Websoft, демонстрирующие превосходство в инновациях, поддержке клиентов и импортозамещении были награждены следующие компании:

— НОРБИТ – номинация «Уверенный старт»: за существенные инвестиции и опережающее развитие собственного центра компетенции Websoft HCM;

— Evola – номинация «Лидер импортозамещения»: за профессиональную реализацию масштабных проектов импортозамещения HCM в крупном бизнесе;