Как насчёт «никогда»?

«Никогда» вас устроит?

Сейчас новая интересная тема — токенизированные акции. Можно уже купить в обычный кошелёк на сети Etherium или Solana, в общем, вижу такую стратегию — в РФ только облиги и монеты, а акции и крипта — на кошельках.

Как ни крути, а у нас рынок долга и вообще долговые понятия и законы — очень хорошо проработаны, уж куда лучше акционерных. Поэтому если диверсификация требует какую-то часть держать у царя-батюшки под его мудрым взглядом, то эту часть нужно держать в облигах, а не в акциях и ни в коем случае не в недвижки. А ходовую и рисковую часть — крипта плюс токенизованные ETF на S&P500 и отдельные истории.

По-моему, после начала СВО рынок просто отработал откат от импульса 2022 года, и теперь идёт строить волну вниз до конца.

Да конечно, ведь у Озона приложение нормальное — летает, не тормозит, до последнего обновления вообще было очень удобным. У ВБ конечно похуже, но проценты капают каждое утро.

Все остальные на их фоне — позорные гавнобанки, включая любимый попсистами Т. Если тебя не интересуют всякие гавнофункции типа прохода в туалет в бизнес-залах, то чисто для банкинга озон рулит.

В начале 2000-х годов научились создавать алмазы массой около 1 карата, а к 2010 году технологический процесс настроили на синтез бесцветных и фантазийно окрашенных голубых и розовых алмазов.

В 2013 году Алроса вышла на IPO.

То есть, как и ВК, как и ВТБ, эти парни продали себя частным инвесторам, когда на рынке песенка уже была спета.

Просто трейдер, Вот некоторые смеются над ВАЗом. А там очень много талантливых констукторов и инженеров. И каково им было к примеру принять, что всех их идеи отправились в стол, потому что теперь будут собирать китайские авто?

Ну и что удивляет? Под эту идею я заработал первые 40% на мамбе когда Мечел собирались банкротить. Брал префку где-то в районе 8, продавал где-то в районе 12, не помню уж точно.

Тогда ещё на mfd один чел расписал, что такую махину никто банкротить не будет и оказался прав.

А вы думаете, в коммерческих компаниях не так? У вас в организации наказывают виновных или стремятся забыть/затоптать огрехи, выставляя наружу «у нас всё хорошо», или может у вас жёсткий естественный отбор, когда слабых из отдела увольняют, а новых набирают?

То что вы пишете — так ровно везде, от маленьких коллективчиков и до масштабов планеты. Иначе чем можно объяснить существование стран типа Бутан или африканских этих выкормышей?

Вся эта эволюция — только в учебниках для школоты.