>> главный внутренний драйвер деградации лежит в плоскости неэффективных институтов кадрового отбора
верно, видим повсюду отрицательную селекцию и такой же отбор...
при чем начался этот отбор много лет назад, когда один стареющий доварисчь «устал и ушел»… а сейчас апогей этого процесса, ну или на пути к нему…

