Представьте, что Китай это столовая. В 2002 году это столовая кормит допустим рабочих на заводе и в эту столовую ходит 10 человек из 100 человек. Остальные 90 человек едят в других столовых. Вдруг столовая закрывается. Плохо становится 10 рабочим. Остальным 90 не так плохо. Они ели в других столовых. Есть легкая паника у 10 рабочих, тк им теперь непонятно где есть, но всё же проблема решается и всё не так страшно. 
Через пару лет столовая вновь начинает работать и предлагать новые обеды, да и ещё самые дешевые. Сначала 5 рабочих из 100 начинают в неё ходить и экономят сильно на обедах. Это замечают остальные и тоже начинают ходить в эту столовую. Сначала 20 рабочих, потом 40… и в конце доходит до того, что 99 рабочих начинают ходить в эту столовую. 1 не ходит, так как он мажор-рабочий. Вот эти 99 рабочих из 100 настолько рады, что работает эта столовая, так как они экономят деньги, да ещё и наедаются сильно и еще в карманы булочки забивают и домой детям приносят. Всё классно. Правда появился директор завода, который решил немного нагнуть столовую так как ему не нравится, что люди перестали уже давно есть в заводской столовой. Директор завода стал спорить с Директором столовой. Вроде бы и тот упёрся и тот. Всем стало плохо, но всё же Директор Столовой пообещал Директора завода бесплатно кормить и всех замов и вроде как владельцы завода задумались, что можно и помириться, но пока не стали по рукам бить. Просто директор завода подумал, что может ещё получиться и сало выпросить с чесноком, а может ещё и квашенную капусту с картофельным пюре. 

( Читать дальше )