Александр Сережкин, rlp.minzdrav.gov.ru/registry/grls/medications/0ae96541-9745-180b-8197-4626cb3b3de8

Регистрировать препараты можно по МНН. Запрета на это нет.

У ПРОМОМЕД Рус также использовано МНН в название, без каких либо приписок типа ПСК, Кроно и т.д.

John Wayne, извиняйте меня, но теорию Дарвина уже опровергли. Есть несколько теорий их надо знать. 100% доказанной теории эволюции на данный момент НЕТ.

Про знания: определенному состоянию общества соответствует определенные базовые знания. По диаграмме распределения этот %% знающих людей ± постоянен. Это опять же отсыл к % учеников заканчивающих образование отлично. 

Александр Сережкин, вы читаете, что я написал? или нет?

У озон фармацевтика так зарегистрирован препарат. Регистрационное название соответствует названию МНН. Или я на китайском языке написал? 

John Wayne, вы ВЕРУ затронули, не будем её мешать с технологическими явлениями. Т.к. для большинства населения не имеет значение, что Земля плоская или круглая. Т.к. жизненные суждения у них остановились на моменте, что Земля плоская. Такое сплошь и рядом. Вы очень оптимистичны по отношению к населению. С таким подходом — число учеников с медалями после школы должно быть больше 50%, а по факту всего 2-3%.

Для интереса полистайте Популяционную статистику.

И, да… больше доказательств на данный момент собирается, что эволюция шла скачками, а не плавно. С процессом эволюции больше вопросов, чем ответов.

John Wayne, живёте сказками. Мир постоянен, т.к. люди не меняются и их сущность. Технологии меняются.

Чтоб изменился мир, должен быть эволюционный скачок (типа люди «Х»).

Тенденция нормальная!!! Даже, отличная. Приближаемся к средней рыночной. Т.к. много крупных компаний нанимали дерьмо-работников. От знакомых из сбера слышал, что очень много нанимали БЕЗ ОБРАЗОВАНИЯ (реально), типа он соцсети засветился и т.д. и прочее, балабол. И сейчас у друга в сбере начальница с образованием типа филологического, а это один из отделов разработки.

Дерьмо-работникам иногда удавалось работать в нескольких проектах. Это всё касается ИТ и удалёнки, пора таких работников приземлить, т.к., например, сварщик и крановщик выполняет БОЛЕЕ ОТВЕТСТВЕННУЮ работу (иногда, связанную с риском для жизни, не только своей, но и чужой) и не может работать одномоментно в нескольких местах из-за этого, его З/П ДОЛЖНА быть выше, чем удаленщиков.

Видели, реклама одно время от сбера была, что они типа приложение для офиса сделали и внедрили, что кофемашина по wifi управляется — это же СТЫДОБИЩЕ такое рекламировать!!!

А теперь вернёмся к автору темы. У вас образование какое? Если есть вышка, то диплом красный или синий, если синий, то процентное отношение троек, четверок и пятерок какое?

Сам знаю примеры сокращений, но по сути, кем и как они работали и их образование — я бы их не нанимал и такую бы должность не вводил. Очень много компаний открывали вакансии, которые не нужны были (т.к. сейчас без них работают), а на эти деньги могли бы создавать финансовую подушку и не надо было бы брать кредитов.

Очень много никчёмных должностей было, например, в компании RooX (ООО «Рукс Солюшенс»), они, просто, просирали деньги на фонд заработной платы.

Спрос на профессии делающие руками реальные долгоиграющие вещи. А с ИТ — надо, не из разряда «без этого жить нельзя». Это как с виндой и пакетом офис, всё пилят, пилят и никак не допилят.