Электронная книга t.me/kudaidem/1448
На эмоциях Как улаживать самые болезненные конфликты в семье и на работе. Дэниел Шапиро

Всегда останавливайтесь

Большинство людей, как правило, останавливаются слишком рано, оставляя лучшие варианты нерассмотренными.

Исследование, наиболее близкое к классической проблеме секретаря, было проведено Рапопортом. Люди прошли через многократно повторяющиеся варианты проблемы секретаря, имея каждый раз от 40 до 80 претендентов на должность. Средний процент отсмотренных кандидатов, на котором поиски лучшего прекращались, составил 31 % Большинство руководствовались правилом «семь раз отмерь, один раз отрежь», но «отрезали» раньше, чем следовало, в четырех случаях из пяти.

Нюанс, который мы ранее не принимали во внимание в проблеме секретаря: роль времени. В конце концов, весь период, что вы ищете секретаря, у вас по факту нет секретаря!

«Эндогенная» стоимость времени, которую обычно не включает в себя моделирование оптимальных остановок, может, таким образом, объяснить, почему принятие решений на практике обычно расходится с тем, что рекомендуют эти модели.