Новости рынков

Новости рынков | Детский мир - увеличил размер фонда мотивационных выплат топ-менеджерам

Детский мир сообщает об изменении советом директоров условий трехлетней программы мотивации для топ-менеджмента, увеличив фонд выплат до 4,6 процента от суммы прироста рыночной стоимости компании за три года.
  • Срок действия программы мотивации остался прежним — три года с момента IPO компании или до 8 февраля 2020 года.
  • Объем фонда, увеличившийся с 2 процентов до 4,6 процента от суммы прироста рыночной стоимости компании, включает в себя выплаты дивидендов.
  • После истечения действия программы топ-менеджеры будут иметь право на выплаты акциями Детский мир или денежными средствами.
  • Состав участников — более 20 ключевых сотрудников компании, включая генерального директора.


https://fomag.ru/news-streem/detskiy_mir_uvelichil_razmer_fonda_motivatsionnykh_vyplat_top_menedzheram/

Данная публикация является личным мнением автора. Мнение владельца сайта может не совпадать с мнением автора.
276

Читайте на SMART-LAB:
Фото
Сегодня МГКЛ на конгрессе Private Equity
Участвуем в XVIII Российском конгрессе Private Equity и XIV Форуме венчурных инвесторов в Москве. На площадке работает стенд МГКЛ. Если...
Фото
АКРА повысило кредитный рейтинг Positive Technologies до AA(RU)
Это высокая оценка финансовой устойчивости, надежности и кредитоспособности нашей компании, которая приближается к наивысшему уровню — AAA(RU)....
Фото
Ведущие аналитики позитивно оценили финансовые результаты ДОМ.РФ
⚡️ Ведущие аналитики позитивно оценили финансовые результаты ДОМ.PФ за 8 месяцев 2026 года. Они отмечают: — высокий темп роста чистой...
Фото
Часть 4. Худший сектор за 10 лет: Почему рост бизнеса не привел к росту доходов акционеров?
Продолжаю серию заметок на тему: «Какие бизнесы на Мосбирже смогли успешно „впитать“ инфляцию за 10 лет?» Напомню, что инфляция за 10 лет...

теги блога Редактор Боб

....все тэги



UPDONW
Новый дизайн