Детский мир - увеличил размер фонда мотивационных выплат топ-менеджерам
Детский мир сообщает об изменении советом директоров условий трехлетней программы мотивации для топ-менеджмента, увеличив фонд выплат до 4,6 процента от суммы прироста рыночной стоимости компании за три года.
Срок действия программы мотивации остался прежним — три года с момента IPO компании или до 8 февраля 2020 года.
Объем фонда, увеличившийся с 2 процентов до 4,6 процента от суммы прироста рыночной стоимости компании, включает в себя выплаты дивидендов.
После истечения действия программы топ-менеджеры будут иметь право на выплаты акциями Детский мир или денежными средствами.
Состав участников — более 20 ключевых сотрудников компании, включая генерального директора.
Не будут мелочиться, дадут 30 р., внезапно. финансовую базу подгонит Садыгов. Распустят резервы и все схавают это за милую душу. Верховный забетонирует успех интервенциями в Китае)
не даст Богданов 20ю доходность на префы. Не тот человек, ненавидит спекулянтов разгоняющих цены. 7-8 рублей (10%) на лист макс. Обычка 0.8-1р. В прошлом году провели жесткую воспитательную работу. Хе...
Дрейк,
У каждого свой стиль работы….
У парня это была «доливка» к ордерам от 2340 и выше….
Это был «ближний тейк»….
Остальные тейки ниже….
Чтобы прокатиться, как Вы написали, нужно сидет...
Инвестиции. Новый взгляд на АФК "Систему" в контексте "Озона" Несколько дней назад на своем канале я представил обновленный список инвестиционных идей.Среди них оказалась и АФК «Си...
Инвестиции. Новый взгляд на АФК "Систему" в контексте "Озона" Несколько дней назад на своем канале я представил обновленный список инвестиционных идей.Среди них оказалась и АФК «Си...
Автокредиты бьют рекорды
Выдача автокредитов бьет рекорды.В марте 2024 года были выданы рекордные 154,5 тыс. автокредитов. Их количество по сравнению с предыдущим месяцем выросло на 37,8%. Это наиб...