В который раз поднимается тема, что тут очень классно, но напишу опровержение еще раз, тезисно:

  
 1) Нехватка программистов — это миф!!! Понятным языком для терйдеров — это примерно как говорить о том, что сейчас горячее время для биткоинов и время вкладываться. Нехватка программистов была в 1995-2008 гг. Тогда было реально выучить за полгода язык СИ и уйти устроиться на 2000 баксов, собственно такая з.п. у меня была в 2005 году сразу после универа. Но тогда все считали что это слишком сложно, скучно, не для всех, программистов и так некуда девать. Сейчас на те же 2000 нужно знать просто ворох всего и простой индикатор — в те годы я проходил за неделю 5 собеседований и получал 4 офера, сейчас для того что бы тебя просто пригласили на собеседование, надо сделать тестовое объемом в неделю!!! Обычно выглядит так — звонит девочка и начинает пытать — а что вы будете делать в случае если предложат больше в другой конторе, готовы ли вы развиваться в рамках компании и посвятить ей жизнь, на сколько вы лояльны и инициативны и потом такая — ПОЗДРАВЛЯЮ!!! Руководство соизволило рассмотреть ваше резюме и вы переходите на сл. этап — тестовое, если сделаете останется только пройти техническое интервью. Надо ли говорить, что эти тестовые даются веерной рассылкой, кандидатов настолько много, что их фильтруют вот так…

( Читать дальше )