Блог компании Mozgovik | Хэдхантер. Ситуация на рынке труда в феврале. Мы в … трудном положении

Вышла статистика рынка труда за февраль 2026 года, которую Хедхантер публикует ежемесячно, что же там интересного:

Динамика hh.индекса с 2022 года:

В феврале 2026г. hh.индекс =9,8 — это обновление худшего показателя за всё время (в январе было 9,6), так что ситуация для ХХ продолжает оставаться непростой.

Заработная плата, предлагаемая работодателем продолжает оставаться выше ожидаемой ЗП, то есть ожидания соискателей на 4604 рубля ниже, чем предложение работодателя.

Рост количества резюме г/г в январе 26г. на +39,0%, а в феврале 26г.+42,0%, а снижение активных вакансий в январе на -30,0%, а в феврале -27,0% — негатив для ХХ пока не хочет заканчиваться, он продолжается, давайте посмотрим статистику с 2020 года:

Пока к моему сожалению ситуация на рынке труда никак не меняется и не благоволит для компании ХХ, чьи котировки с момента публикации моего последнего поста от 02.02.26г. (по рынку труда за январь) опускались ниже 2800 руб./акц., но сейчас немного отскочили — вероятно на ожиданиях рекомендации дивидендов (сегодня заседание СД).

Вышли данные на 31.01.2026г. по общему количеству зарегистрированных работодателей, по количеству резюме и вакансиям:

Пока не понимаю как считают на этом сайте прирост вакансий, ведь по факту в январе 26г. прирост был +7,2% до 0,778 млн шт. к декабрю 25г. когда было 0,726 млн шт. (так что на обращайте внимание на слайды с приростом, это я больше для себя сохранил).

Количество резюме в феврале показало рекордное значение 78,6 млн шт. — это отличный результат, надеюсь Хэдхантер на них неплохо заработает.

Зато количество зарегистрированных работодателей растет и уже 2,67 млн. шт. — это максимальный результат за все время статистики (публикуют с июня 2023г.), мелочь, а приятно.


Опубликованы данные индекса производственной активности в производственном секторе Manufacturing PMI в РФ:

В феврале 26г. индекс составил 49,5, что немного лучше результата, чем в январе 26г. 49,4 — девятый месяц подряд индекс ниже 50, что конечно же не позитив для нашей экономики, хочется верить, что скоро увидим значение выше 50, что означает рост производственной активности и экономики.

Свой прогноз по финансовым показателям до 2030г. я писал здесь, перед публикацией отчета за 25г. (думаю завтра-послезавтра) я обновлю прогноз на 26г. (уже понятно, что ЧП в 26г. будет ниже моего прогноза).

Конечно все эти операционные метрики рынка труда указывают на то, что прибыль Хэдхантера должна снижаться в 26г., но это всё равно не «трудное положение» (заголовок больше про ситуацию в экономике, нежели про компанию ХХ), компания с высочайшей рентабельностью должна справляться с вызовами и зарабатывать в любых условиях — мне компания очень нравится, возможно скоро я куплю её в свой портфель.

💡 Вы только что прочитали материал от команды Mozgovik Research.

В нашем Telegram-канале мы публикуем темы свежих постов и делимся другими полезными материалами:
👉 Подпишитесь t.me/mozgovikresearch

📚 Посмотрите другие открытые премиум-посты: лента открытых премиум-материалов

🔒 Всё для взвешенных инвестиций: обзоры, сделки аналитиков, рейтинг акций.

Если пост был вам полезен, то поставьте пожалуйста лайк.
Спасибо за внимание и удачи всем!