#smartlabonline с компанией Positive Technologies сегодня в 15.00! Задавайте вопросы!

Alexide, если компания в объеме 40 млрд ₽ выкупит и раздаст эти деньги сотрудникам. То исход будет такой же. Просто байбек позволит «справедливо» выйти, но 40 млрд для акционеров будут потеряны в любом случае. Акционеры не теряют деньги, если после выкупа, компания погашает акции. А если тратит на мотивацию, то это расходы на сотрудников, эти расходы уменьшают прибыль.

Тут проблема не в схеме, а в объеме допки. Во-первых допка должна быть на прирост, во вторых не от рыночной капитализации (потому что на неё влияет и инфляция, и волательность), а от прибыли (то с чего акционеры получат прибыль).

Вырастили прибыль с 1 млрд ₽ до 2 млрд ₽, то могут 250 млн ₽ выдать в качестве мотивации. А то выросли в 5 млрд ₽, а допка/мотивация на 40 млрд ₽.

Петр, легких денег срубить, а потом кинуть инвесторов. 

Петя Камушкин, пусть так и скажут а мы послушаем, как горбатого будут лепить про стимулирование уникальной команды и бла…

Aneto, ты что забыл что в Росси живешь? Какая прибыль акционерам. Акционер это лох которого надо доить на новые деньги

IT_LONG, ну ребята хотят на вопросы поотвечать комьюнити. Хорошо же, если он так и скажет: «Ребята, вы лохи, мы с вас бабло стрижём».

Самое забавное, что я понимаю механизм какой они хотят сделать, и намерение там благое. Но они не могут красиво это презентовать, потому что оценка компании для такой схемы завышена. А если делать по текущей оценке, то бонусы будут измеряться в миллионах, а не млрд, как они хотят.

Aneto, а зачем раз ты понимаешь ключевым сотрудникам, коих наверное не так много, десятки, премировать аж 25% процентами капитализации компании? Почему такая огромная цифра?

IT_LONG, я уже тут писал, что это плохое поведение, привязываться к капитализации, нужно привязывать к прибыли. И к приросту, а не всего тела. Типа получил долю, за тот рост, который обеспечил. Следующий раз хочешь получить долю, нужно получить рост прибыли еще ×2.

Aneto, ну и второе, у них больше 80% акций находится не в обороте, почему бы премировать не допкой, а распределять эту огромную долю акций, которая где то там лежит. Таким образом права миноритариев не будут ущемлены

IT_LONG, очевидно же, мажоритарий не хочет размывания своей доли.

Alexide, Но софтлайн в гору полетел, да и рано или поздно VK тоже подрастет

София Губарева, VK упал за 3 года на 66%. Ему нужно вырасти еще на 200%, чтобы просто вернуться на тот уровень, когда была объявлена допэмиссия. Дивов нет. И это не считая инфляции в +30% только официальной.

По Софтлайну не слежу. Там вроде пока внебиржевые торги только.