rss

Профиль компании

Финансовые компании

Блог компании Positive Technologies | Юрий Максимов поделился подробностями развития программы совладения POSI

💡Сегодня Юрий Максимов, сооснователь и совладелец Positive Technologies, в прямом эфире Smart-Lab поделился подробностями развития программы совладения POSI.

Делимся цитатами Юрия с ответами на вопросы. Часть первая.

— Почему не рассматриваются опционы?

«Айтишники с не очень большой любовью относятся к опционным программам, потому что это аналог золотой клетки, которая привязывает их к месту работы. Мы хотим работать так интересно и результативно, чтобы люди свои акции не продавали.

Мы действуем не запретительными методами, а методами «я это понимаю, разделяю и люблю». И стимулируем людей на свершения, на эпические победы. В опционной программе прописано «сделай то-то и то-то для получения опциона», в нашей программе не нужна бумажка на какой-то неработающий KPI — мы награждаем за реальный результат».

— В чем важность программы совладения для руководства компании?

«Нам принципиально важно получить сменяемость главных держателей акций Positive Technologies, которые имеют контроль над компанией.

Не секрет, что сейчас в руках пары десятков человек сосредоточена значительная доля акций. Среди нас есть и тридцатилетние, и шестидесятилетние, но даже сейчас, договариваясь, мы понимаем, что придут новые. И актуальность первого поколения изменяется, трансформируется.

В руках главных держателей акций — возможность обеспечить эту сменяемость. Чтобы люди, которые могут тащить компанию сегодня и делать X2 сегодня, стали главными акционерами, независимо от того, насколько это много или мало и можно ли было бы по-другому. Важно, чтобы Позитив принадлежал тем, кто может обеспечивать преемственность этого результата».

— Какие цели ставит перед собой компания?

«Мы делаем Positive Technologies компанией номер один в мировых масштабах по кибербезопасности. Мы понимаем, что то, что мы делаем, нужно миру всему, и на это нам нужен ресурс.

Достижение этого результата на языке бизнес-показателей будет выглядеть как удвоение бизнеса сейчас, как и удвоение бизнеса потом. Но наша цель не удвоение, а становление Позитива как компании номер один в мировых масштабах».

👀 Ответами на другие вопросы с онлайн-эфира мы поделимся в ближайшее время. Посмотреть запись вы можете на YouTube-канале Smart-Lab.

 Юрий Максимов поделился подробностями развития программы совладения POSI

★1
24 комментария
«Айтишники с не очень большой любовью относятся к опционным программам
так вы скажите об Уголовном кодексе, Гражданском, Правилах дорожного движения. Вы понимаете, что несете полный бред?

Юрий Максимов может в принципе из своего пакета бумаг обеспечить премирование сотрудников. Как раз доля мажора размоется, а новая кровь получит акции, а не опционы.

Мотивационная программа за счет миноритариев это сильно

avatar
пусть в банк идут за кредитами. и на их деньги крутятся и премируют сотрудников 
avatar
Спасибо, было интересно пообщаться!!!
Тимофей Мартынов, а уж нам-то как интересно стало. По итогу видно, что миноритариев они там вообще ни в …й не ставят.
avatar
Тимофей Мартынов, Тимофей вопросы не острые ты задавал, и больше подыгрывал данному товарищу.

Допустим ты не задал вопрос, почему раз он так хотят премировать сотрудников за счет доли мажоритариев, пусть своими акциями и деляться с ними. Обычных инвесторов зачем они разувают то ?

avatar
IT_LONG, он вроде говорил что его тоже размоет 
Анатолий Полубояринов, он сказал что лично он будет голосовать за то чтобы его доля уменьшилась, разницу чуете?
avatar
IT_LONG, так у него голосов-то наверно больше остальных?
Я понял, что Юрий Максимов человек прямой
нет никакого разумного обьяснения данной допки, тк деньги планируется потратить не на покупку полезных стартапов или патентов, а на премии себе любимым, то что капитализация выросла это не повод отнимать прибыль у инвесторов, что мешает покупать акции на рынке и поощрять ими сотрудников?
avatar
У меня одного сложилось впечатление, что Мартынов боится задавать острые вопросы, Юрий Максимов отвечает на вопросы фразами с советских плакатов)))
Александр Сережкин, он всю трансляцию сдерживался как мог чтоб не заржать… видно было что даже Мартын ох… ел от таких планов))))
avatar
Дмитрий Иванов, это как раз говорит о «заказном» характере интервью с продажной прессой. Надо и Мартынову зарабатывать.
По итогам сегодняшних обсуждений «полицейского разворота» Позитива стало очевидно, что план руководства по премированию сотрудников за счёт допэмиссии не очень зашёл миноритариям… Мягко говоря. Интересно, что будет с этим делать компания. Она ведь тут на Смарт-лабе последовательно строила имидж миниритарно-ориентированной компании, но этот маневр выглядит именно как «полицейский разворот» — — к минорам задом к своим (Позитивным) светлым мечтам передом. Раньше вроде как миноры и светлые мечты были в одном направлении, и тут такая незадача.
Можно конечно забить на миноров, типа «хозяин-барин», а минорики глупенькие мыслить масштабно не способны, им бы соточку баксов в потном кулачке урвать и в продмаг. И типа мы (Позитив) такие все гениальные и продвинутые, будем делать, что решили, кому не нравится может слезать с телеги, кобыле легче будет… Ну серьёзно, не искать же для золотого дождя для сотрудников другой источник финансирования, чем размытие долей действующих акционеров. В общем померк светлый образ. Интересно отчищать будут или это уже никому в Позитиве не надо😎
avatar
Borrris, 
Интересно отчищать будут или это уже никому в Позитиве не надо😎
это не просто определенные действия против акционеров (которые приобрели за деньги), а новая четкая политика Позитива. Всё в дом. 
Borrris, С миноров уже деньги собрали на моменте IPO, дальше чтобы доить рынок надо новые выпуски устраивать. Целей чтобы миноры зарабатывали тут нету
avatar
Borrris, об этом и речь: мы хотим стать мега капитализированной, но на миноритариев нам плевать. Но это проблема не стать номер 1. А я считаю тут фатал в том, что мы номер один станем, если люди работать будут, а за это мы им дадим акций. Только сотрудник с акциями = тот же миноритарий на которого плевать. Две допки отработает, потом сопоставит что к чему, и свалит в другую контору. А тот кто сейчас сообразит, в условиях дефицита айти кадров, уже может съесть завтрак Юры 🤦
avatar
репутация это то что создается годами, но теряется в один день. для меня этой компании больше нет, чего и всем остальным желаю, руководству компании в банк за кредитом, они смогут оценить их внутреннюю стоимость)))
avatar
Дмитрий Иванов, успокойся, им деньги точно не нужны
Дмитрий Иванов, Ваш комент должен стоять в заголовке! поддерживаю.
avatar
Почему не рассматриваются опционы?
а в чем ваша программа отличается от опционов?
«Айтишники с не очень большой любовью относятся к опционным программам
я айтишник и первый раз слышу, что айтишники не любят опционы
avatar
Хорошо вы так инвесторов кинули. Пополню свой личный черный список вашей компанией.

теги блога positivetechnologies

....все тэги



UPDONW
Новый дизайн