Опцион на долю в частной компании. Анонс продолжения истории. А продолжать ли?! (опрос)

Привет, друзья, сочувствующие и тролли-хейтеры ))

В начале 2021 года написал здесь историю, основанную на реальных событиях:

Фондовый рынок расширяет ваши возможности. Опцион на долю в частной компании.

Тимофею даже понравилось, он включил этот топик в телеграм канал, где получено 241 лайков и 12 дезов.
Вроде неплохо получилось.

Та история — это небольшой фрагмент из жизни закрытого АО «НПО „НИКОР“. 
Сайты:

• npo-nikor.ru


• pandasurgery.ru

Далее я могу развить несколько художественных ветвей:

1. Приквел. Как всё начаналось — почему МАЖОР решился поделиться долей с сотрудником ?!


2. Продолжение. Работа.


3. Кризис в отношениях МАЖОР-минор


4. Расставание


5. Продажа миноритарной доли

Примерно так. Если есть конкретные вопросы — напишите в комментариях.

Почему я считаю, что надо продолжать писать?!

»Сказка — ложь, да в ней намёк, добрым молодцам — урок".

Во первых, мне самому надо упорядочить позитивный опыт, подзабыв негативные моменты.

Во вторых, другим молодым людям, ремесленникам, надо пытаться двигаться в направлении получения собственной доли в компании. В развитом Капитализме не обязательно быть Предпринимателем, чтобы разбогатеть. Достаточно быть высококвалифицированным специалистом, на котором держится бизнес и на ремесле которого этот бизнес строится, а таже должна быть создана правильная среда распределения Капитала. На самом деле мы с вами, своим поведением и создаем эту среду.
А делить Компанию между множеством частных людей — об этом и есть Фондовый рынок. У сотрудников, которые строили Компанию, должно быть Право получать акции в самом начале цикла роста, до pre-IPO.

В третьих я убежден, что когда-то Россия должна прийти на путь развитого Капитализма. И даже если у меня не получилось дорасти до IPO, то у какого-то молодого человека может быть всё получится через 5-10 или 100 лет ))

Чтобы вывести Опрос на главную нажмите на кнопку «Плюсануть» / «хорошо»