SMART-LAB
Новый дизайн
Мы делаем деньги на бирже
Информация
mxticker
Как правильно читать объявления о работе
- 08 ноября 2015, 18:25
- |
Я был с двух сторон — и писал объявления и вывешивал их и проводил собеседования тоже.
Так что уже примерно понимаю что к чему. Итак, что же имеют в виду работодатели?
Достойная зарплата
Владелец компании у нас был конченый жлоб, и как я не говорил, что нормальный специалист не пойдет к нам ни на 60, ни на 80 тыс, он не верил и ни в какую больше не предлагал. Когда я понял, что вывесив реальные цифры: 60-80 тыс мы не получим ни одного отклика, понял что придется юлить. Написал: достойная зараплата по результатам собеседования. А уж на собеседовании говорил, ну видите, вы же не дотягивайте, давайте для начала поставим 60 тыс с перспективой повышения. Конечно же дураков мало, и на туманные обещания отзывов не много. И если бы была возможность платить 120, я бы так сразу и написал, что бы получить больше откликов
Вывод: достойна зарплата = у работодателя слабый бюджет под зарплату
Перспективы повышения
Ну, да, приходится кормить завтраками. Понятно, что уже устроившись, уйти гораздо сложнее. А перспективы не значит, что ты это получишь. Зато можно расписать как один из плюсов конторы. На самом деле, это и так очевидно, что при условии расширения и отсутвии других кандидатур ты получишь повышение. А если этот человек нужен сейчас, отчего бы вам не занять эту позицию сейчас? На самом деле, это лишь один из способов халявной мотивации, на который ведуться студенты. Всегда обсуждайте те условия, которые получите здесь и сейчас. О перспективах говорят обычно там, где их нет. Более того, если у человека реальный потенциал роста, вас на эту позицию скорее всего на эту позицию никогда не возьмут. Я столкнулся с этим, когда в резюме указывал руководящий опыт — в большинстве мест меня рубили — говорили «вам будет скучно, для вас же это пройденный этап», поэтому этот опыт пришлось убрать
Оформление по ТК
На современном новоязе это обычно значит «серая зарплата». Оформление по ТК подразумевает обязанности, но не права. Скорее всего, это будет обозначать лишь, что у вас отберут трудовую книжку, что бы иметь возможность оказывать давление. Настоящее оформление по ТК звучит как «полностью Белая зарплата»
Соцпакет
Всегда уточняйте что это значит. В хороших местах это обозначало к примеру полную выплату больничных. В других — бесплатный чай на кухне
Стабильность
Нет прямой зависимости — но обычно об этом говорят где ее нет :) На самом деле мерило стабильности лишь одно. Не амбиции владельцев, а возможность получить 2 зарплаты при увольнении. Т.е. белая зарплата. Если говорят о стабильности при зарплате в конвертах — перед вами шарамыги. Готовьтесь к штрафам, кидкам и проч.
Молодой, дружный коллектив
Начальник нищеброд, который вообще не смог придумать никаких плюсов, подразумевает частые переработки на голом энтузиазме.
Каковы выводы?
Всегда ищите конкретику. Любые туманные или ни очем не говорящие фразы говорят о том, что работодателю есть что скрывать. И обычно это не в вашу пользу
forum.ru-ticker.com/default.aspx?g=posts&m=2309#post2309
Так что уже примерно понимаю что к чему. Итак, что же имеют в виду работодатели?
Достойная зарплата
Владелец компании у нас был конченый жлоб, и как я не говорил, что нормальный специалист не пойдет к нам ни на 60, ни на 80 тыс, он не верил и ни в какую больше не предлагал. Когда я понял, что вывесив реальные цифры: 60-80 тыс мы не получим ни одного отклика, понял что придется юлить. Написал: достойная зараплата по результатам собеседования. А уж на собеседовании говорил, ну видите, вы же не дотягивайте, давайте для начала поставим 60 тыс с перспективой повышения. Конечно же дураков мало, и на туманные обещания отзывов не много. И если бы была возможность платить 120, я бы так сразу и написал, что бы получить больше откликов
Вывод: достойна зарплата = у работодателя слабый бюджет под зарплату
Перспективы повышения
Ну, да, приходится кормить завтраками. Понятно, что уже устроившись, уйти гораздо сложнее. А перспективы не значит, что ты это получишь. Зато можно расписать как один из плюсов конторы. На самом деле, это и так очевидно, что при условии расширения и отсутвии других кандидатур ты получишь повышение. А если этот человек нужен сейчас, отчего бы вам не занять эту позицию сейчас? На самом деле, это лишь один из способов халявной мотивации, на который ведуться студенты. Всегда обсуждайте те условия, которые получите здесь и сейчас. О перспективах говорят обычно там, где их нет. Более того, если у человека реальный потенциал роста, вас на эту позицию скорее всего на эту позицию никогда не возьмут. Я столкнулся с этим, когда в резюме указывал руководящий опыт — в большинстве мест меня рубили — говорили «вам будет скучно, для вас же это пройденный этап», поэтому этот опыт пришлось убрать
Оформление по ТК
На современном новоязе это обычно значит «серая зарплата». Оформление по ТК подразумевает обязанности, но не права. Скорее всего, это будет обозначать лишь, что у вас отберут трудовую книжку, что бы иметь возможность оказывать давление. Настоящее оформление по ТК звучит как «полностью Белая зарплата»
Соцпакет
Всегда уточняйте что это значит. В хороших местах это обозначало к примеру полную выплату больничных. В других — бесплатный чай на кухне
Стабильность
Нет прямой зависимости — но обычно об этом говорят где ее нет :) На самом деле мерило стабильности лишь одно. Не амбиции владельцев, а возможность получить 2 зарплаты при увольнении. Т.е. белая зарплата. Если говорят о стабильности при зарплате в конвертах — перед вами шарамыги. Готовьтесь к штрафам, кидкам и проч.
Молодой, дружный коллектив
Начальник нищеброд, который вообще не смог придумать никаких плюсов, подразумевает частые переработки на голом энтузиазме.
Каковы выводы?
Всегда ищите конкретику. Любые туманные или ни очем не говорящие фразы говорят о том, что работодателю есть что скрывать. И обычно это не в вашу пользу
forum.ru-ticker.com/default.aspx?g=posts&m=2309#post2309
теги блога StockChart.ru
- cluster profile
- CME feed
- Footprint
- Forex
- Forts
- mxticker
- mxticker.com
- QUIK
- ruticker
- RuTicker.com
- Si
- stockchart
- stockchart.ru
- Volfix
- volfix crack
- volfix бесплатно
- акции
- алготрейдинг
- Анализ объемов
- аналитика
- Арбитраж
- банки
- бизнес
- биткоин
- венчурное инвестирование
- Всплески объемов
- втб
- второй эшелон
- Газпром
- Галс
- горизонтальные объемы
- Грааль
- индикатор
- Интуиция
- итоги года
- Карта рынка
- Квик
- Кипр
- кластерный график
- Ковид
- конкурс
- коронавирус
- котировки
- котировки онлайн
- кризис
- кризис 2020
- Крым
- кукл
- Кукловод
- лудомания
- марковиц
- мемуары
- ММВБ
- мобильные котировки
- МосБиржа
- московская биржа
- нефть
- облигации
- объемный анализ
- объемы
- объмный анализ
- объёмный анализ ри
- околорынок
- опрос
- Оптимизация портфеля
- Опционы
- открытый интерес
- отскок
- оффтоп
- ПИК
- поиск работы
- ПолюсЗолото
- портфель марковиц
- Прогноз
- программирование
- психоанализ
- психология
- Путешествие
- Путин
- Роботы
- рубль
- рутикер
- рутикер.ком
- рынок
- сбербанк
- смартлаб
- смартлаб конкурс
- Сочи
- тиковый график
- тиковый график онлайн
- торговые роботы
- торговые сигналы
- торговый софт
- трейдинг
- тренд
- Украина
- философия
- футпринт
- Юмор
- Яндекс
В соседнем топике про R-studio написали, так про него тоже меня спрашивали, не могу же я сказать, что использовал крякнутую версию 200Х-го года, которая завелась с 5-го раза и то не полностью.
Но мне кажется это больше речь идет про компании, у которых проблемы с бюджетом. У большим компаний — все как правило отлично. Редко кидаловом занимаются
Вот, что касается «без блата» — это вся рабская работа за 20-25 тыс. — и это в Мск.
И реальная безработица гораздо выше — чем росстат отчитывается. А молодеж — так вообще нахрен никому не нужна (ну за исключением, если жопу умеешь лизать или стучать, тогда руки могут прям реально из жопы рости и все равно возьмут).
Ищем кого-то с 30 летним опытом работы в возрасте 20-22 лет.
Короче рыба гниет с головы как всегда.
По остальным пунктам в целом да.
меня и за 20-ку не брали))
щас ржу над ними, унылые рожи с утра до вечера пашут, я даже рад что меня тогда не взяли))
все… дальше я молчу (это мое правило)))