Дерипаска уговаривает ввести 6-дневную рабочую неделю по 12 часов/день, но этого не произойдёт.

Дерипаску поддержал Онищенко — бывший глава Роспотребнадзора. А поддержал он его потому что самому 75 лет и уже никто не вызовет его на работу. Да я и не могу гарантировать, что он раньше напрягался, так как не изучал работу и не подглядывал.
Что такое 6-дневная рабочая неделя по 12 часов?
Для большинства работников продолжительность рабочей недели
40 часов — это по 8 часов в день при 5 рабочих днях в неделю.
Путь до работы и с работы занимает
обычно от 10 минут до 2 часов:
- 23% россиян добираются до работы за 15-30 минут
- 12% россиян тратят на дорогу менее 15 минут
- 18% россиян добираются на работу 30-45 минут
- 20% россиян тратят 45-60 минут
- 15% россиян тратят 60-120 минут
К этому нужно добавить ещё дорогу обратно.
Если внезапно захотят ввести 12-часовой рабочий день, то для 15% россиян возвращение домой — это лишь способ занять койка-место, чтобы утром вновь ехать на работу. Это я ещё не беру различную потребность продолжительности сна.
При 6-дневной рабочей неделе будет оставаться лишь 1 день на отдых — тот день, когда часть населения будет пытаться отоспаться, чтобы с новыми силами опять идти работать.
Проблема в том, что данная схема в нынешнем обществе работать не будет. Нет, сама схема хороша, но только если всё человечество объединится и будет работать как муравейник на общее благо. Там общие интересы преобладают над личными. личные интересы вообще должны стоять на последнем месте. Однако наш мир не таков.
При 6-дневной рабочей неделе по 12 часов, люди просто не будут успевать тратить деньги. Им некогда смотреть телевизор, посещать магазины, парки, аттракционы, развлекательные заведения. Они не будут покупать предметы роскоши, так как их некогда носить и незачем владеть — нет времени наслаждаться. Это всё означает, что все производства, где эти люди заняты, начнут закрываться и начнёт расти безработица.
Это приведёт к обнищанию населения — снижению покупательской способности, невостребованности ещё большего числа товаров и новым закрытиям и сокращениям рабочих мест. И так по спирали.
Человеку просто-напросто нужно время, чтобы потратить деньги. А в предложенном графике места для этого времени не осталось.
Т.е. подобный график работает в идеальном мире, где на первом месте человечество, а личности где-то там на вторых или даже третьих ролях. В итоге на это у нас не пойдут. Об этом, кстати, в Госдуме так и сказали, сообщив, что ни обсуждений, ни законопроектов по данной теме нет.
Так что этого дерипаску рассматривайте как поп-певца, а про Онищенко мне добавить пока нечего. Может его попросили так сказать, если понимаете о чём я. Ведь для некоторых проектов закидывают наживку посмотреть какая будет реакция, а там уже принимают во внимание.
Але, доброе утро, у тебя мобилизация и военное положение на носу. Будешь как миленький или лицом дроны ловить, или у станка болванки для ракет точить. Причем выбирать будешь не ты, а товарищ военком.
Я еще понимаю, тупо олигарх нафантазировал, так его сразу Онищенко побежал поддерживать.
А ты еще на что-то надеешься.
А почему?
Потому что вовремя в Польшу свалил, боец невидимогго фронта?
Самые счастливые.
Дерипаска понятно прочто говорил, чтоб бадрачили за ту же зп 6 дней в неделю по 12часов.
Только это года два назад надо было сделать.
Виталий Ликвидный, да обучите и поставьте курьеров к станку :-)
я сидел больной дома, а кофе кончилось. ткнул в Самолёт — через 10 минут в дверь стучится паренёк, протягивает пачку.
Что-то меня аж передёрнуло от неестественности такого комфорта. (я привык в магазин в соседнем доме ходить кругом по всему кварталу, 30 минут вместо 5).
>да обучите и поставьте курьеров к станку :-)
Курьеры отправятся на свою родину, в солнечный Т.
К станку пойдешь ты. Или в лесопосадки отправишься, ловить дроны на живца (живцом будешь ты).
А к станку — почему бы и нет. Если по профилю работать больше не смогу — да хоть куда, где здоровье позволяет (зрение и суставы уже не те). Мне как-бы работать не обязательно, но не работать — скучно.
Все уже? Сколько же говна в головах у людей.
Дерипаска не сошел с ума, как многие подумали. Предложение ввести 12-часовой рабочий день при 6-дневной рабочей неделе уже поддержали в Российской академии наук.
Власти решили «разогреть» инфополе на случай реализации сценария «мобилизация» — она будет не только «военная», но и «трудовая». Страну планируют превратить в один большой военный лагерь с миллионами крепостных, которые не смогут даже уволиться с завода, несмотря на замену зарплат продуктовыми карточками.
Почти все обозреватели и комментаторы неверно поняли суть предложения Дерипаски. Речь не идёт о добровольном труде 72 часа в неделю вместе нынешних 40. Удвоить нагрузку на граждан даже с удвоением фонда оплаты труда невозможно по двум причинам:
1. У предприятий, компаний и организаций нет денег на увеличение фонда оплаты труда (ФОТ). Сейчас по всей стране идёт масштабное сокращение ФОТ с массовыми увольнениями и переводом на неполную занятость сотен тысяч работников. Нет денег платить им, как прежде, потому что в экономике нет спроса на то, что производят все эти люди (из-за глубокой рецессии).
2. При этом простым удвоением ФОТ не обойтись, если нужно мотивировать людей работать в 2 раза больше — из-за «предельной стоимости» труда. у Дерипаски никаких прибылей не хватит, чтобы замотивировать работяг вкалывать в 2 раза больше. Это нонсенс (тем более, у Дерипаски уже убытки).
Поэтому 72 часа вместо 40 часов — это приглашение в ГУЛАГ с принудительным трудом за миску баланды. После того, как народ «съел» отключения интернета и забой живьём личного скота, власть поняла, что ей можно все что угодно.
Aristarh Sergeev,
Кто планирует? Иноагенты? Не надо свои больные фантазии выдавать за реальность.(чтобы не называли 3,14-ом)
Выжила только Северная Корея — отец нации обратился, сказал «надо», и в один момент вся страна вырвала себе зубы :)
Сначала громко предлагают явную «дичь». А когда начинается общественный ответ и серьёзные обсуждения этой несуразицы, появляется президент и говорит какую-нибудь цепляющую фразу типа: «Вы что там с ума посходили?» Или что-нибудь ещё понятное широким массам. И предлагает немного увеличить рабочий день или добавить рабочую сб., но не для всех, и с какими-нибудь оговорками. И вот уже норм. выглядит предложение больше поработать за те же деньги.
Надоест всё это «величайшему вождю всех стран и народов» и введёт он в стране «военное положение», как об этом уже вещает иноагент с птичьей фамилией, а вслед за тем армия будет вынуждена начать «освободительный поход» в Прибалтику. И само собой, тыл перейдёт на «военное положение», как это уже было 80 лет назад, когда спали у станков и из цехов не выходили вообще. Тогда это называлось «Трудовой фронт Великой Отечественной Войны».
Так что всё ещё впереди всё идёт к этому.
Готовимся!
Не сработает, конечно, следующим шагом труд придется делать принудительным, а когда принудительный труд очевидно станет низкопроизводительным, придет очередь плетей и Крепостного права! Хотели обратно в СССР !? крепостное право бесплатно в подарок!
>Ты, по всему видно, выбрал второе.
Между выбором умереть от дрона за 300$ или мыть посуду, я выберу мыть посуду.
Не бывает профессий без пользы для общества.
Это все никчему. Производится будут миллионы изделий, которые улетят и взорвутся где-то далеко. В итоге будут стерты с лица земли территории, где надо будет заново отстраивать города, мосты, электростанции. В итоге это вызовет бум потребления стройматириалов. И потом снова по кругу.
Автор ты где живёшь то? Тебе уже пенсию на 5 лет подняли. Так и рабочий день поднимут.И что интересно, это будет по просьбе самих трудящихся.)))
Как там говорит Терешкова -Мне приходят мешки писем от населения, с просьбой поднять пенсионный возраст ещё на 5 лет.Так вот к ней будут приходить десятки мешков писем от населения, с просьбой увеличить рабочий день. И правительство пойдёт на встречу пожеланиям трудящихся.
Но кадры сказали у нас нормативы, инструкции и правила.
В итоге недовольны все, кроме кадров. Они молодцы, инструкцию выполнили.
Поднятие возраста — это проблема демографическая. Пенсионеров стало слишком много, а работающих слишком мало. Вы пенсии с каких отчислений делать собираетесь? Или надо было увеличить на молодых отчисления в 2 раза, чтобы работодатель точно в тень/черный нал ушел? У нас за обеление рынка труда борются уже лет 20.
Годков мне чуть более 50. если чё.
Вам сколько лет? И второй вопрос -Ваша жена и родственники тоже одобряют повышение пенсионного возраста?
Написано «увольнение в связи с пенсионным возрастом» — вот и реализуют кадры корпоративные практики.
Они для того, в частности про возраст, что люди пенсионного и предпенсионного возраста на работе не нужны.Неужели это не понятно? Не на одной работе, может кроме охранников и дворников не нужны.
Формальный подход на этот вопрос не отвечает. Формальный подход говорит: мы тут провели исследования, в 72% случаев молодые сотрудники справятся с данной работой лучше, поэтому увольняем всех, кто старше 60/65, нанимаем молодых.
Но молодых надо учить, не каждый молодой в принципе способен работать как пожилой, у молодых гораздо выше амбиции. причем зачастую безо всяких оснований. Вот и получается как в старом анекдоте, когда открыли вакансию бухгалтера, приходит на собеседование старый еврей, прошел тесты. Ему говорят:
— все хорошо, но мы вынуждены вам отказать. Нам нужны молодые амбициозные, стремящиеся к развитию сотрудники.
— я вас понял, телефон мой не выбрасывайте. Когда будет закрытие года, а ваш молодой амбициозный сотрудник резко уволится — позвоните мне. Но зарплату я попрошу уже в 2 раза больше.
Ты рассуждаешь как обычный чинуша или кремлевский бот, третьего не дано. Даже не буду рассусоливать по использование пенсионеров, про низкую производительность из-за чинуш, потому что перед ботом смысла нет.
То что говорит Дерипаска это бред. Причина же проблем совершенно иная, нельзя хорошо жить тратя половину бюджета на военку.
Вообще шопгой и гоемы не должны отдыхать, им запрещено критиковать власть, запрещено выступать против владельцев. Итд… итд… кто знает тот знает откуда это! Всё предсказуемо… И вишенкой станет введение смертной казни))
Вот многие не верят в подобную систему, а она вполне реальна!
Я даже верю, рано или поздно, и воскресенье станет рабочим днём.
Во-первых, за 6 дней платить больше придется бюджетникам и тем, кого заставят, а у государства нет денег. Во-вторых производительность труда упадет, а при 4 дневки, наоборот, вырастет, есть исследования на эту тему.
В третьих, на каждую хитрую Дерибабку в России найдется Вася с болтом.
Буржуй сказал — нужен интенсивный труд, пролетарий ответил — есть! Догоним и перегоним Мексику!![]()
Изображение econs.online/articles/details/mirovoe-rabochee-vremia/
В рабовладельческом обществе хвастаются количеством рабов на одного рабовладельца. В феодальном обществе количеством земли на одно феодала. В буржуазном обществе количеством промышленных роботов на 1000 тыс сотрудников рабочих часов)
В2025 году плотность промышленных роботов в мире достигла средней отметки в 162 единиц, в России — 19 единиц.
В Германии ВВП в расчете на каждый отработанный час вдвое выше, чем в Южной Корее и выше более чем втрое в сравнении с Мексикой.
Самое вкусное, что новость пошла после закрытой встречи бизнеса с Путиным. На которой Дерипаска тоже присутствовал. Видимо, идея о крепостничестве всем очень понравилась.
Как там Прохоров говорил — «Гномики еще накопают»
John Wayne, хорошо если это всего лишь его заевшая пластинка.
Надеюсь, что так и есть.
Курочка по зернышку клюет.
Да хоть «24/7»… Соотношение налогов и цены в магазинах от этого не изменятся! Доходы увеличатся? Не факт! Продажники, сфера услуг, общепиты и т.д… сидят на мотивации… Если люди больше будут просиживать на рабочих местах, больше потреблять от этого они не начнут
У рядовых потребителей нет денег, чтобы нести их малому бизнесу...
У бизнеса нет денег, чтобы развиваться, чтобы платить все налоговые и неналоговые платежи, растущий ЖКХ, аренды, акцизы, бензин и т.д...
В общем, одна движуха затянулась… Решили устроить другую… — так вот и развлекаются…
Просто люди будут выполнять эти активности внутри рабочего дня и всё.
Проблема не в кол-ве рабочих часов, проблема в эффективности работы — необходимо повышать эффективность работы, а не часы, это самое тупое что можно сделать.
Если человек незаинтересован работать, он не будет работать, хоть у него 8ч или 12ч смена.