◼️Смена лидеров: почему Компании роста обгонят традиционные «голубые фишки» в 2024 году

Новый выпуск любимого подкаста от инвест-команды «Fond&Flow»!
 ⬜#28. За чашкой чая...

 Вчера на канале разобрали весь «Банковский сектор», а сегодня хотел бы поговорить о Компаниях Роста.

 В данных реалиях, на Фондовом Рынке существует такая тенденция, как игнорирование таких компаний.

 Но сейчас, Компании роста напротив, затмивают традиционных фаворитов — «голубых фишек».

 

Почему? И так ли это на самом деле?

Смена Лидеров

Времена меняются. И если раньше все говорили о традиционных для экономики, компаниях, то сейчас под гнетом кризиса и санкций, ситуация меняется. Гиганты уже не так привлекательны, как молодые «компании роста»

 Главные причины смены лидеров:

 

1. Большие скидки заканчиваются. В прошлом году еще можно было хапнуть акции гигантов вроде Сбера или Северстали по дешевке и забрать хорошие дивиденды. Но сейчас ситуация меняется и многие крупные компании (на фоне значительных убытков), перестают выплачивать дивиденды.
2. Потенциал роста выше у новичков. Крупные компании уже практически исчерпали возможности для значительного повышения стоимости. А молодые игроки только разгоняются!
3. Выгодная экономическая ситуация. При высоких ставках, преимущество у бизнесов с небольшими долгами и отличными перспективами роста. Получать дивиденды от «голубых фишек» становится менее интересно, чем получить хорошую прибыль от Молодых компаний роста.
4. Налоговые льготы для новичков. Повышение налогов ударит по крупным сырьевым компаниям. А многие истории «компаний роста» благодаря льготам будут платить минимальные 5% вместо стандартных 20%.

Рост вверх: Вместе с Индексом


 Факты говорят сами за себя. С начала года Индекс МосБиржи ( IT-сектор) как одного из ярких представителей «компаний роста», вырос на 50%! В то же время:

 🔻Обычный индекс МосБиржиприбавил лишь 7,5%;

 🔻Индексы секторов металлов/добычи и финансов выросли на 9,5% и 7% соответственно;

 🔻А нефтегазовый сектор и вовсе показал отрицательную динамику (спасибо Газпрому!).

 

• 🧐Молодые технологические компании с высоким потенциалом роста, на несколько голов превзошли крупные компании.

 Что делать? Диверсификация!



Я не призываю вас полностью распрощаться с надежными компаниями и традиционными секторами. Диверсификация — это база, принцип, который никогда не теряет своей значимости, независимо от состояния рынка!

 Так что если ваши инвестиционные цели и риск-профиль позволяют, самое время пересмотреть структуру портфеля и начинать присматриваться к «Компаниям Роста»!

На канале мы полностью разобрали весь Банковский сектор, вместе с Тинькофф, Совкомбанк, ВТБ и дали точки входа и докупа!Если интересно заходи!

 Если понравилось ставь — ♥, и переходи на канал👇
t.me/+7nEaRXY91DM1NmEy