Вкалывают роботы, счастлив человек

Безработица в России остается рекордно низкой. Это давит на инфляцию за счет того, что предложение не успевает за ростом спроса. Один из выходов это улучшение производительности труда каждого сотрудника.

Сбер уже вовсю использует ИИ в решении повседневных задач. А вот X5 и например, Магниту только предстоит автоматизация процессов, которая станет драйвером роста.

$SBER

$FIVE

$MGNT

Рубрика #выжимки

Самое важное из исследования 'Влияние технологических трендов на рынок труда' от Яков и Партнеры.

Искусственный интеллект и роботизация изменят рынок труда сильнее, чем другие технологии

Компании, в которых работают более тысячи сотрудников, занимаются внедрением технологических трендов в 1,5 раза активнее компаний меньшего размера.

В целом респонденты чаще ожидают, что технологии позволят создавать рабочие места или сохранять их при повышении производительности труда, однако в связи с автоматизацией бизнес-процессов и роботизацией ожидается сокращение рабочих мест.

Треть респондентов считают, что технологические тренды приведут к сокращениям среди сотрудников с низкой и средней квалификацией и росту производительности труда у высококвалифицированных сотрудников.

Три из пяти технологий с наибольшим влиянием на рынок труда связаны с продвинутой аналитикой.

Менее половины респондентов верят во влияние зеленой энергетики и метавселенных на рынок труда.

Работники сферы ИТ меньше всех верят во влияние блокчейн-технологий на рынок труда, но при этом сотрудники ИТ-компаний больше других верят во влияние интернета вещей на рынок труда (второе место против шестого у всех остальных респондентов)

И малый, и крупный бизнес используют или изучают возможность применения одних и тех же технологий. При этом крупный бизнес более активно использует и внедряет технологические тренды, особенно в области больших данных, роботизации, автоматизации бизнес-процессов. Текущий уровень использования технологий схож в компаниях всех отраслей, но строительные компании и компании обрабатывающей промышленности чаще используют роботизацию. В целом респонденты ожидают, что технологии позитивно повлияют на рынок труда.

Сокращения рабочих мест ожидают вследствие автоматизации бизнеспроцессов, роботизации (около трети респондентов) и использования беспилотных транспортных средств. Сотрудники низкой и средней квалификации сильнее подвержены риску сокращений из-за развития технологий. Менее четверти респондентов считают, что какой-либо из трендов приведет к сокращениям высококвалифицированных сотрудников. При этом, по мнению респондентов, низкоквалифицированные сотрудники больше всего подвержены риску сокращений из-за развития технологий. Высококвалифицированных же сотрудников ждут не сокращения, а рост производительности к 2030 г.

#выжимки — новая рубрика «Выжимки» в ней я буду публиковать самую интересную и полезную информацию из разных отчетов и/или обзоров от управляющих компаний, фондов, банков и других. Сам постоянно читаю и изучаю сотни страниц отчетов, а полезной информации зачастую не так много. Поэтому буду делиться тем полезным, что найду.

Ютуб — www.youtube.com/@polyinvest

Телеграмм — t.me/Polyakov_Ant

Публичные стратегии:

comon.ru/users/ks111/

tinkoff.ru/invest/social/profile/Poly_invest/