Николай Иванов, интересно и многообещающе несомненно, топ-менеджмент наверн на 3х ярусных кроватях пачками прям на складах живут на рисовой ...
Олег К,
Сравнить Мечел с Озоном — это конечно феерично)
Хорошо, что людей с таким мировоззрением, как у вас 90% на рынке. Это позволит остальным 10% хорошо заработать на длинной дистанции.
А что ТОПОВЫЙ персонал с рынка по вашей логике БЕСПЛАТНЫЙ? и ему достаточно 50тыр в месяц платить? Если топ менеджменту не платить миллионы он не уйдет к конкурентам?
Или менеджмент растущий на 100%-70% каждый год много лет — не является топовым?
Только феерические долбо… бы будут вытаскивать прибыль в момент активного захвата доли рынка и роста на 70%-100% Любой психически здоровый управленец будет наращивать долю рынка пока есть чем покрывать убытки.
И к тому же положительная Юнит экономика ЕСТЬ! Это значит, что точка невозврата пройдена и получать прибыль можно в любой момент. Достаточно тормознуть инвестиции в рост и поднять цены.
Но какой смысл делать это при доле рынка в 33% Если есть возможность просидеть в убытках еще 3-4 года, но увеличить долю рынка до 70%
А при доле рынка в 70% появляется конкурентное преимущество и экономия на эффекте масштаба и можно выйти в прибыль не теряя рынок.
Видимо мажоритарные акционеры Озона и топ менеджмент — немножко лучше вас разбираются в экономике, раз одобряют такую стратегию развития.