Генеральный директор Tesla Илон Маск сказал, что у него «очень плохое предчувствие» по поводу экономики и что производителю электромобилей необходимо сократить персонал примерно на 10%, согласно электронному письму, отправленному компанией.
Сообщение поступило через два дня после того, как он сказал сотрудникам вернуться на работу с удалёнки или покинуть компанию. Видимо все без проблем согласились вернуться в офисы.
Согласно ежегодной документации SEC, в конце 2021 года в Tesla работало около 100 000 человек в компании и ее дочерних компаниях.
Компания не была немедленно доступна для комментариев.
Мнение Маска о потенциальной рецессии и ее эффекте домино для автопроизводителей является самым тревожным для такого рода в отрасли.
Оно перекликается с недавними комментариями руководителей, включая генерального директора JPMorgan Джейми Даймона и президента Goldman Sachs Джона Уолдрона.
«Ураган приближающейся к нам», — сказал Даймон на этой неделе.
Инфляция в Соединенных Штатах колеблется на 40-летнем максимуме и вызвала скачок стоимости жизни для американцев, в то время как Федеральная резервная система сталкивается с трудной задачей сдерживания спроса настолько, чтобы обуздать инфляцию, не вызывая при этом рецессии.
До предупреждения Маска, которое пришло в электронном письме под названием «приостановить все наймы по всему миру», у Tesla было около 5000 объявлений о вакансиях на LinkedIn от продажников в Токио и инженеров на ее новой гигафабрике в Берлине до спецов по обучению в Пало-Альто.
Требование Маска о возвращении сотрудников в офис уже встретило сопротивление в Германии.
«Каждый в Tesla должен проводить в офисе не менее 40 часов в неделю. Если вы не явитесь, мы будем считать, что вы уволились», — написал Маск.
Видимо расчёт на то, что есть процент сотрудников, которые просто не собираются возвращаться и так будет дешевле для компании, потому что не потребуется платить выходное пособие.
