Грефы и его Ту Пиццы: глава банка заявил о ненужности инженеров для страны

chitaupishu, а чё кидать минуса? Почему-то в Земельном кодексе прописан принцип о платности земельных ресурсов как стимул для повышения эффективности использования земли, а к образованию, как считают многие, данный принцип применить нельзя. Вот и просиживают лекции за бюджетные деньги затем, не зная зачем. Да и сама форма лекции — это такой архаизм, я никогда не понимал, зачем это нужно? Дайте мне лекции в записи или в текстовом виде, а если у меня появятся вопросы, я их задам на практических занятиях.

chitaupishu, объективно, надо просто все госкорпорации (выражаясь на диалекте ГО) вывести из зоны комфорта — разом все вспомнят о истинных корнях отрицательной кадровой селекции, к-рая паразитирует в РФ, в т.ч. по причине, что HR тех же госкорпораций и львинная доля топов как раз-таки в таких условиях и не конкурентоспособна.
родил ГО (естественно силами профильных сп., на которые у сбера безусловно есть ресурсы) хоть одного адекватного бота по отбору персонала? за все то время, когда пополнил лексикон бигДейтой, ML, agile и прочей * — нет, то-то Ж, а есть те, кто преуспел на поприще больше.

Но, собственно, к чему я — к тому, что тыкать направленно в образование — в российских реалиях ниразу не панацея. и ГО для этого выбирает исчо и (в этот раз — очень неудачно) каждый раз новый контингент (вероятно он только начал с гуманитариев), ну оно понятно, потому что выразить недоумение в сторону росгвардий (барыг, чиновников — нужное подчеркнуть) — в разрезе сравнения с их Value  — в текущих реалиях ему не положено. (по большому счету росгвардии и 

потому что количество студентов влияет

это все разные формы седняшней русской нац. экономики)

и, да — исчо один корень — это неадекватность   неспособностьтех самых топ с т.з. оценки оценки как самого ресурса (hr), так и поставленных перед ресурсом задач.

однорукий экономист, На самом деле Греф несёт бред.
Для того чтобы повысить качество выпускаемых специалистов ему нужно начать «с себя», т.е. повысить требования к специалистам которых он принимает на работу. Следствием этого из-за конкурентной борьбы вузов, чьих выпускников принимает на работу «Греф» будет повышение уровня специалистов. Ведь никто не захочет поступать в ВУЗ, после выпуска из которого даже в сбербанк не устроится.
Хотелки Оскарыча понятны- он хочет за дарма привлечь хорошего специалиста, причем сам об этом боится позаботиться, поскольку хороший специалист попросит хорошую заработную плату, а ее то как раз «Грефы» платить не хотят.
С себя ему нужно начать.
П.С. рассуждая как «грефы» можно много чего позакрывать (и не только ВУЗЫ) и стать дремучими. Двигатель всего конкуренция, пусть повышает требования к своим специалистам и одновременно с этим платит адекватную мировым (европейским) заработную плату. Качество образования мигом под него подстроиться. Пока он- Греф, хочет снять с говна сливочную пенку, ничего при этом не делая, и не беря на себя повышенных же обязательств, не выйдет ни чего!

Александр (sm),  ВУЗы- не «товар», Александр. Предполагал, перепутка, но не исправляете

Игорь Егоров, Уровень В ЧЁМ??? Здесь просто сравнение недопустимо, как к примеру, между лягушкой и муравейником. Где там «уровень выше»

Почему я должен платить за обучение чувака который свалит при первой же возможности

Противоречия не замечаете? Если выпускник востребован заграницей, значит всё в порядке у нас с инженерным образованием.

Получил кредит пошел учиться, устроился по специальности предприятие обязано за тебя оплатить этот кредит.

Отличная схема для блатных, а обычный абитуриент каким образом найдёт такого гаранта?

Грефу в целом понятно зачем это — по примеру штатов закредитовывать людей с ранних лет, большой рынок.