Знаки масонов. Я - элита. Отрывки из будущей книги

Как я увидел то, что не видят другие

Начнем с того что меня всегда интересовал вопрос  управления  людским социумом. Причем не столь как предпринимателя (ведь система управления персоналом существует в той или иной форме на большинстве бизнес-предприятий )

Забегая вперед сразу скажу,  что живем мы на физическом уровне – не смотря на то, что в среде бизнесменов не принято говорить что они живут на физическом уровне по пирамиде маслоу (буду делать в скобках отступления – думаю пирамида маслоу вам известна – если нет погуглите). Большинство даже сравнительно богатых людей считают, что физический уровень выживания это уровень работяги или клерка. Но как мы потом узнаем – для ребят, которые управляют миром – физический уровень это и простой бизнесмен с оборотом в несколько сотен тысяч долларов в год. Для них (на том уровне неплохой бизнесмен равен вашему видению простого работника). То есть то, что означает для вас работник вашего предприятия в бизнесе – для них есть вы. Вы наемный работник для них, причем вы работник самый лучший, так как работник добровольный. Большинство тех кто работает на вас нужно чуть ли не ежедневно гонять из под палки – ничего им, как правило, не интересно, кроме своей зарплаты.  Вас – бизнесмена, гонять, из под палки, не нужно – вы создаете благо для управляющих миром по собственному желанию и прилагая 100% усилий.

Но также как обычный работяга на заводе никогда не увидит картину вашего бизнеса в целом, так и вы никогда не увидите картину мира, где руководители средних и даже крупных фирм – есть работники еще более высокой надстройки – управляющих. Я назову их SKYnet – небесная сеть. Тем более они сами выбрали и озвучили себя под таким названием. В принципе можно считать их наиболее эффективными менеджерами – топами и акционерами холдингов компаний из топ-500 по S&P500. Считается, что всего несколько сотен компаний управляют миром – остальные фирмы через сложную сеть холдингов принадлежат тем же акционерам. Фактически в упрощенной схеме мир походит на пирамиду с однодолларовой купюры. Внизу стоят небольшие бизнесы, чьи совладельцы более крупные холдинги. Эти холдинги в свою очередь создают альянсы на более высоком уровне и где—то еще выше пересекаются их акционеры.

Это очень большая и громоздкая система. Еще до того как эта система стала понятна для меня, я задавался вопросом, каким образом может управляться мир? На биржу я впервые попал в 1996 году и уже тогда понял, что биржа каким-то образом связана с системой управления мировыми процессами. Для меня долгие годы оставалось лишь загадкой, каким образом в мире не происходит хаос, а бизнес мирового уровня упорядочен. Причем упорядочен в лучших традициях армии древнего Рима. Каким образом в мире крупного бизнеса нет хаоса? Ведь на микроуровне, где 99% бизнесменов ведут свои бизнес, как правило, происходит бизнес-хаос. Возьмем, к примеру торговую улицу крупного города где есть много свободных площадей. Если мы отследим судьбу этой улицы на примере 5-7 летнего цикла (именно такие экономические циклы, как правило, мы будем рассматривать дальше) то заметим практически постоянную ротацию бизнесменов. Одни магазины сменяют другие, открываются подряд магазины с похожим ассортиментом.

Фактически мы видим очень сильную конкуренцию, из которой постоянно выпадают то одни, то другие бизнесы. Я назову эту ситуацию – неуправляемый бизнес. Хаотичный бизнес, – который возникает и пропадает по желанию и видению бизнесмена, который его начинает. И вот давайте перенесем эту бизнес конструкцию  вот этого самого дела, в котором мы с вами хорошо разбираемся, на уровень выше – на уровень управления экономикой стран, регионов и мира. Это будет хаос. Это будет управленческий хаос, который проходил в бывшем блоке СССР с 1993 по 2002 годы. Да вот эти почти 10 лет население этих стран жило на торговой улице. Страны и бывшие республики управлялись по теории хаоса. Не просчитанной конкуренции – просто на уровне небольшого бизнеса. Результат плачевен. 10 лет управления по теории хаоса практически уничтожили и демографию, и экономику этих стран. Каким-то странам повезло больше (Россия, Казахстан, Польша), каким-то меньше – (Украина, Балтия, Венгрия, Болгария), но в целом результаты «управления» все равно- печальны.

Хорошо. Факт констатировали. Теперь вернемся в прошлое. Коммунистическая партия и ее система управления через пятилетки. Кстати если подумать не совсем  плохая система, ее в конечном итоге подвело только отсутствие права собственности и желание партийцев переделить ресурсы в свою пользу. Взыграла природа человека. Но с 1945 по 1990 система управления работала. Каким образом? Задачи спускались сверху на партийных съездах, там же принимались решения о пятилетнем плане развития, выделялись деньги, и партийная верхушка эти деньги осваивала. Такая довольно открытая система для руководства партии, причем как бы система особо не скрывалась и от среднего и рядового состава партии.  Система была довольно прозрачной, но не доступной для использования, если вы не руководитель партийного звена верхнего эшелона власти. Если вы не в партии вы не можете использовать систему...

А теперь представим Запад. Ну нет у них такой партийной системы, нет у них съездов компартии где принимаются решения. Да у них в последние годы появился Давос и прочие конференции. Но  мы не знаем о принятых на них решениях. О решениях компартии СССР мы знали, а о решении элит Запада мы нечего не знаем. Ладно, коммунисты сообщали о своих решениях через партийные рупоры — газету Правда и другие, но управляющие миром, собирающиеся в Давосе вообще не говорят о каких-либо программах по управлению миром об экспансии их компаний в те или иные регионы.  Ни один журналист на Давосе или другой инсайдер никогда не предоставил информации о том, куда двинут деньги – значит,  разговоров на эту тему никогда и не было. Слово не воробей – если бы программа партии (капиталистов) был озвучена – она бы стала уже известной. Значит доступной  программы нет.

И все же каким образом в этом случае управляется мир?