«В нашей стране больше никогда не будет дешевой рабочей силы»

«В нашей стране больше никогда не будет дешевой рабочей силы»

Примерно неделю назад в газете «Коммерсант» вышло интервью с главой компании HeadHunter, где он поделился своим взглядом на рынок труда. Позволим себе перечислить некоторые тезисы:

За последние два года численность рабочей силы в России снизилась примерно на 1 млн человек и сейчас составляет 76,3 млн человек.
Производительность труда в российской экономике раза в два ниже, чем в сопоставимых экономиках других развитых стран.
Если сейчас рынку труда не хватает примерно 2 млн специалистов, то к 2030 году эта цифра, скорее всего, удвоится, и это даже без какого-то значимого экономического роста.
С начала 24 года зарплатные предложения увеличились на 35%. Это приводит нас к исторически высоким показателям текучести персонала в экономике.
Если сейчас мы начнем инвестировать в развитие человеческого капитала, мы в перспективе как страна выиграем больше, чем гипотетически теряем сейчас из-за инфляционного давления от роста зарплат.
В нашей стране больше никогда не будет дешевой рабочей силы.

Борьба за кадры становится все активнее. Не секрет, что компании конкурирут не только зарплатами, но и социальными пакетами. По опросам, ДМС — один из ключевых элементов социального пакета работника.

Мы как страховая компания видим борьбу за кадры в росте продаж ДМС продуктов и сервисов для HR, как наше приложение для ментального здоровья «Просебя». Кроме того, корпоративные тарифы ДМС выгоднее индивидуальных и дают лучшую защиту для работников компании. Также, если ДМС расширенный и дает доступ к лучшим клиникам, это может удержать сотрудника от перехода в другую компанию.

«В нашей стране больше никогда не будет дешевой рабочей силы»

Ренессанс Страхование

Ренессанс страхование

Москва

841

с 26 января 2022

55 Комментариев

Константин Р
09 октября 2024, 14:57
зарплатные предложения увеличились
а булок хлеба в стране печь больше не стали, они просто стали дороже. На этом богатение кончилось
+10
Вася Пражкин
09 октября 2024, 15:42
Люди, которые 40-50 тыс. получают — «а мы-то куда денемся»?
+1
- qppq
  10 октября 2024, 06:22
  Вася Пражкин, ой не чеши нет таких уже, задолбали
  -1
  - Bazil
    10 октября 2024, 08:04
    qppq, Берем например открываем официальный сайт ТМК, и любуемся вакансиями от 30 до 60 тр, конечно это грязными, ранее пол зп состовляла премия, ее не получить при устройстве и увольнение. И да там всегда была зп немного выше средней по городу по сути Волгограда. Если вы про такие зп не знаете, я за вас рад. Для большинства жителей страны это вполне актуальные зп.
    +3
    - Александр Плеханов
      10 октября 2024, 17:34
      Bazil, так не надо идти на такие работы. Надо повышать квалификацию и искать другую работу. Можно и за 20 тысяч работать, но это уже вопросы к тому кто работает за такие деньги.
      0
      - Bazil
        10 октября 2024, 20:26
        Александр Плеханов, Лучше быть богатым и здоровым, это понятно. Вы так говорите как будто токоря, сварщики, или слесаря и тп на заводе низкоквалифицированые работники) ну в Москве например с арендой жилья будет тоже самое. Сам то я оттуда давно уволился, и получаю вполне прилично правда вахтой. Смысл в том что такой крупный бизнес может платить поболее чем курьерам, и еще штрафы скотское отношение и т.п. естественно они начинают ныть что люди не хотят туда тдти, а платить будут никуда не денутся, и условия пускай улучшают, убрали же свой скотский график 4/1. А смысл в том что даже такой крупный бизнес считай в миллионике, думает что эта зарплата достойна с такими еще и условиями, хотя я думаю у нас и курьером лучше.
        0
  - Сергей Глушков
    11 октября 2024, 07:15
    Как нет, ты с Луны? У меня зарплата учителя в Подмосковье 20 тыс. Я работаю на 2х ставках, и так работают все, только берут ещё классное руководство (это к вопросу о производительности труда, «в 2 раза ниже, чем в Европе»).
    0
ves2010
09 октября 2024, 15:49
производительность труда низкая не потому что работяги ленятся работать… а просто много паразитов от государства — чиновники депутаты менты фсб росгвардия мчс и вояки… они все мужчины трудоспособного возраста которые ничем не занимаются полезным… только проедают трудовые народные деньги

+11
- Boby Fisher
  10 октября 2024, 06:52
  ves2010, 👍💪 пря мо прочитали мои мы с ли
  +1
Wasd
09 октября 2024, 16:05
Развивались, развивались и развились)
0
drow
09 октября 2024, 16:34
Все верно, «дешевые россияне» закончились, а вот менеджеры остались, отсюда опять разговоры о вредности высшего образования. Пробовали мигрантов завозить, а они взрываются, тупик.
0
Андрей
09 октября 2024, 16:48
«Производительность труда в российской экономике раза в два ниже, чем в сопоставимых экономиках других развитых стран.»

Производительность труда соответствует его оплате. Будут нормально платить — будут люди нормально работать.
+2
Skifan
09 октября 2024, 16:53
я даже больше могу добавить, узбеки за 60 уже не работают, когда видят как их собратья по 100 в доставке получают
0
Cash
09 октября 2024, 17:03
Интересно, а в Ренессанс-страховании как дела с производительностью труда? Она тоже в 2 раза ниже, чем в аналогичных компаниях из развитых стран?
+5
- Константин Р
  09 октября 2024, 21:26
  Cash, в страховых компаниях линейный консультант получает от 5к фунтов после вычета налогов, маловероятно что зп там 633761р или половина от этого или даже четверть. А работают там +- такаяЖЕ.
  0
  - Cash
    09 октября 2024, 21:36
    Константин Р, производительность труда и интенсивность труда — разные вещи.
    0
  - Петр
    10 октября 2024, 07:24
    Константин Р, все таки надо смотреть покупательную способность денег а не номинал.
    +1
phan
09 октября 2024, 20:32
Ну и замечательно
0
Сергей Кузнецов
10 октября 2024, 06:57
Есть очевидное решение. Массовый завоз дешёвых мигрантов с Африки. Благо нас там любят.

Это решит проблемы с запросами местного населения. А средняя Азия поедет работать в другое место, либо вернётся на зп в 300уе.
С нашей производительностью платить 1000-15000 уе месяц нереально.
0
- Петр
  10 октября 2024, 07:23
  Сергей Кузнецов, повышать производительность труда другой альтернативы нет. В той же x5 очень хорошо видно как они оптимизируют персонал.
  +1
  - Сергей Кузнецов
    10 октября 2024, 09:02
    Петр, повышать это очень хорошо и это лучший путь. Только очень долгий. И ещё санкции ограничивают скорость. Массовое банкротства неэффективных тоже путь в светлое будущее.
    
    Я прогнозируют, как у нас будет. Скорее медленный рост производительности, большой приток мигрантов из Африки.
    0
    - Bazil
      10 октября 2024, 11:47
      Сергей Кузнецов, Что сомневаюсь что негры будут работать, лучше уж тогда индусов. Не вижу пока не банкротств, зп да повышается ну условно у меня она выросла вдвое за 2 года, но так она и стояла 6 лет, почитай на инфляцию. Пока я вижу что желающих за копейки поубавилось за двоих работать. Условно наш завод ЗОС супер вредный, убравший 1ую сетку платящий 70к где то, но условия работы адекватные к людям относятся нормально, устроится почти не возможно, все остальные почему то жалуются, на нехватку на ленивцев, и на инфантильную молодежь. Все решаемо условия, график, адекватная зп. Я вот помотался и пожил даже немного и в Питере и в Москве, и я ни разу не попадал на адекватные требования и четкий график, даже если работа норм и график, зп мелкая, и подводные камни, типа обязательный выход в выходные, повышение плана, перевод в другой цех ( где никто не хочет работать). Да уже общались на эту тему, ну большинство работодателей решало все текучкой, свинством, и кидаловом.
      +2
      - Сергей Кузнецов
        10 октября 2024, 14:25
        Bazil, кидавало много. Отзывы от работников в интернете не помогают?
        Хотя бы знать заранее подводные камни (часто при приеме о них умалчивают).
        С более менее крупными конторами и для белых воротничков (может синие не любят отзывы писать) вообще проблем нет
        0
        Bazil
        10 октября 2024, 15:09
        Сергей Кузнецов, Ну я сужу по последнему опыту 2016 года, тогда это не особо то и модно было. Ну если работодатель кидает откровенно, наверное можно по отзывам найти. А так например по отзывам ВТЗ нашего градообрузуещего, ну зп вовремя ну еще что нибудь напишут, а так развернуто не узнаешь что там пока не попадешь. Я же говорю подводные камни, например идешь ты в робе, там и на улице +50 а вцехе жарче растегнул пуговку, минус 10 процентов премии, а ее там пол зарплаты. Или надо тебе домой быстрей переоделся и домой, идти 10 минут, а дурной начальник видит что ты вышел за 10 минут а он считает что покм помоешься 20 и опять премия и тп. Ну и много чего. Или сейчас зп хорошая пусть последняя 300, и еще подняли для персоонала не по гпх. Но не поспать 2 дня поконтролировать, совместить свою работу ИТР с постраполить, совместить еще пару работ) Идет работа круглосуточно, должно быть 2 человека ( как в принципе почти везде, просто тут нет бюрократии и одному легче чем где вдовоем)
        +1
        Сергей Кузнецов
        10 октября 2024, 16:25
        Bazil, ВТЗ это Волжский трубный ?
        А то ВТЗ по России несколько)
        0
        Bazil
        10 октября 2024, 16:27
        Сергей Кузнецов, Да я забываю что абрвеатур много, да он самый.
        +1
        Сергей Кузнецов
        10 октября 2024, 16:36
        Bazil, Сам с Волгограда или ездишь на вахту?
        300 хорошие деньги. У меня одноклассник в тех местах машины красит. 100ка выходит только.
        
        Посмотрел аватарку, понял, что оттуда)
        0
        Bazil
        10 октября 2024, 21:23
        Сергей Кузнецов, да блин это же вахта без выходных, живешь в вагоне, бегаешь грязный не досыпаешь за все дрючат, ну 300 это моя последняя самая большая, не забыаем делить на 2., это за вахту а не за месяц, потому что за месяц ты получил, а второй отдыхаешь ( где то разрешают перерабатывать, где то нет, где то доплачивают где то нет, ну я таким экстримом не занимаюсь), есть больше есть меньше от 200+ до 400 ( ну 400 это еденичные, я лично одного знаю только, а вот до 360 уже опытные в норм фирмах получают. Да с Волгограда летаю, только я сейчас по гпх пару раз в год. Если бы это была хоршая работа, не было бы такой текучки, и нехватки))
        +1
        Константин Р
        11 октября 2024, 01:03
        Bazil, прям не фонтан, 150к месяц это как куръер в москве, то то север вымирает — обесценили труд.
        0
        Bazil
        11 октября 2024, 10:47
        Константин Р, Ну до 400 р в принципе заработать можно ( ну за месяц считай 200). Ну согласен в жопе мира, совмещая частенько несколько работ, высасывают мозг, так что текучка и не хочется работать даже за эти деньги, а если один там и спать элементарно не будешь. Закончив предположим губкинский в Москве, получаешь примерно как мененнджер по продажам в МО, не понял чего он так удивился) по часам то немного ввходит, в любом случае с Москвы я там никого не видел ни разу, только отучившихся студентов которые там снимают.
        +1
        Константин Р
        11 октября 2024, 14:00
        Bazil, ну а смысл какой, вот куръер 150 — вечером всегда дома, может даже не у себя). Это неадекватно. Отец как такое началось на северах — уволился и переехал по тем же причинам, шаражить на мудачъе за еду по сути, до 2007 там платили в $ пятеру минимум в месяц, вот и считай как прокинули рабочий класс.
        +1
        Bazil
        11 октября 2024, 15:44
        Константин Р, Ну поэтому и говорю 200-300 средней в.опе, везде текучка, убрано во, лишь бы шли, набирают в спс грубо учат 2 недели 100 человек, остается 5, из них через год 1. Да и оснавная там проблемма, например не поспи 2ое суток надо поконтролировать) и это я езжу где получше). Ну 2 года назад потолок 200 был, и до этого лет 5 6 не поднимали, жили текучкой. Будут и улучшать и поднимать никуда не денутся, просто поохуев… ли да и все, дешевые люди закончились.
        +1
        Константин Р
        11 октября 2024, 16:59
        Bazil,
        просто поохуев… ли да и все, дешевые люди закончились
        именно. раньше при цене нефти 20$ зарплаты были ого-го, а сейчас при 50+ они ниже. недоплата на первый взгляд в 4-8 раз.
        +1
        Bazil
        11 октября 2024, 15:48
        Константин Р, Ну я пока пару раз в год езжу по месяцу, а то может и один раз заеду, а так да был бы моложе, я бы лучше в Москву переехал, и жил в городе, пусть сами там хреначат.
        +1
        Сергей Кузнецов
        10 октября 2024, 16:41
        Bazil, что надо уметь за 300. Я вроде продавец участков в поселке, в Подмосковье. Но хз, выходит ли у меня 300 )))
        
        PS можно в личку, если тема секретная, но не очень)))
        0
        Bazil
        10 октября 2024, 20:35
        Сергей Кузнецов, ничего секретного, инженер по буровым растворам называется, а вобще даже помбуры на севере получают 200+ не только итр, и помбур даже без образования вполне может перейти в инженера, так как бешенная текучка, а если вышак значит пом мастера, и далее. В растворном сервисе вполне себе можно делать при желание и мозгах карьеру, все директора и ключевые должности это инженеры бывшие, тупых не видел, но гавнистые редко но бывают. Но еще раз это вахта это север. Спецпетро сервис, Петроинжиниринг, Сбм. Ну аля шарага Шлюмберже ( да международная грэйды, даже в Лос анжелес могут отправить поучится, но по факту экзамены на английском куча заморочек, мененджмент наш, зп не более, еще и по одному в отличие от контор выше, по мне просто понт).
        +1
        Bazil
        10 октября 2024, 15:21
        Сергей Кузнецов, Да кстати даже с это зп людей не хватает, если ранее чтобы туда попасть, ушло 8 лет 6 на вечернем, и то по блату. То сейчас, убрано во, берут женщин, да всех кого не поподя. Дмс подарки и тп. Но ума сделать абсолютно четкие обязаности, убрать все совмещенки, 90 процентов ненужных бумаг, короче сделать условия человеческие, так как ты и так в жопе мира, никто не додумывается, и это я не о быте, хотя и там можно подработать. И поэтому даже за эту зп, я туда заезжаю 2 раза в год, может что то изменится, ну или подженюсь и тогда придется) и так я думаю почти везде.
        +1
    - Петр
      10 октября 2024, 16:19
      Сергей Кузнецов, у нас очень неэффективная экономика, масса должностей, которые можно сократить без особых инвестиций. Начиная с охранников и кассиров в ритейле, кучи лишних должностей в гос органах, раздутые структуры в малом бизнесе, когда у по своей сути семейной забегаловки есть хозяин, бухгалтер, и. д., пункты выдачи заказов с наемными сотрудниками и т.д. При этом сокращать никого не надо в текущей ситуации люди сами разбегутся, достаточно не повышать з/п. Не везде нужны мега инвестиции для роботизированных заводов по выпуску различной продукции, чтобы поднять производительность труда.
      +3
      - Сергей Кузнецов
        10 октября 2024, 16:30
        Петр, согласен!!!
        Есть места, где люди мало получают и почти не приносят экономике пользу.
        Работают по инерции. Конечно, сократив эти места (фактически без инвестиций) сразу поднимется средняя производительность!!!
        
        Но много ли таких возможностей?
        0
        Константин Р
        10 октября 2024, 17:22
        Сергей Кузнецов,
        Но много ли таких возможностей?
        миллионы, убрав бесконечную писанину в поликлиниках-соц-фондах-школах, производительность вырастет раза так в 2. только кто это делать то будет, там другие заботы — запретить, изъять, штрафы повысить, налоги повысить, пенсионный возраст еще поднять, это заблокировать, то заблокировать, то запретить, се запретить — работа кипит, каких то адекватных результатов от неадекватной деятельности ждать думаю не стоит.
        +2
        Сергей Кузнецов
        10 октября 2024, 17:28
        Константин Р, надо разбираться. Где возможно сократить писанину. Дефицит рук однозначно заставит это делать.
        0
        Константин Р
        10 октября 2024, 17:58
        Сергей Кузнецов, и тогда окажется что работы для людей предпенсионного возраста нет в стране. куда вы устроите пусть даже 300 тыс теток 50-65 летнего возраста умеющих только перекладывать бумажки. Сварщиками они не пойдут и рук не добавлят, будет только хуже.
        +1
        Сергей Кузнецов
        10 октября 2024, 18:45
        Константин Р, надо проявлять смекалку)
        пусть учатся быстро печатать на компьютере
        будут врачам помогать
        для курьеров товар складывать
        в пунктах выдачах товар выдавать
        и т д
        0
      - Bazil
        10 октября 2024, 16:34
        Петр, Абсолютно согласен, а то в бутик ищет за копейки продавщицу чтобы самой не стоять, а там прибыль самой работать, а потом жалобы что ленивые работать не хотят, ну условно.
        0
- Ракета Енотовна
  10 октября 2024, 10:27
  Сергей Кузнецов, лучше с Кубы, ребята мирные и весёлые.
  +1
- Константин Р
  10 октября 2024, 16:47
  Сергей Кузнецов, с производительностью все впорядке, норму прибыли надо обрезать и не держать народ за рабов и инвестировать в средства производства не только наклеек на изделия но и станки и прочее, а так же налогами стригеться 70% дохода гражданина делая его нищим. пока же вместо действий только нытъе на рабочих, а за зарплаты в некоторых местах — даже негры работать не пойдут, этого мало на еду+комммуналку.
  0
  - Сергей Кузнецов
    10 октября 2024, 16:51
    Константин Р, надо во всех направлениях работать.
    0
- Илья
  10 октября 2024, 21:29
  Сергей Кузнецов, негры видя крутых богатых черных реперов из США тоже не будут работать за копейки) сюда они едут развлекаться в клубах и учится на врачей и другие гуманитарные специальности а не батрачить за еду.
  +1
  - Сергей Кузнецов
    10 октября 2024, 22:33
    Илья, есть такие. Сам жил недалеко от института дружбы народов.
    
    Но!!! Сейчас новая идея у олигархов. Завозить необразованных для конкуренции со среднеазиатскими мигрантами (которых стало меньше и их запросы прилично выросли). Но и для увеличения предложения рабочей силы, что вызовет снижение цены на труд.
    
    Поживём, увидим, что получится.
    0
Bazil
10 октября 2024, 08:29
В начале нулевых построили у нас участок антикорозионного покрытия труб, индусам от английской компании как второсортным платили 25долларов в час, нам как папуасам 300 в месяц, ну это заводу, нам перепадало 100. Положенные ремонты, оборудование из Швеции, сырье из Канады, 17 тысяч тонн ( не помню тонаж правильно) раз сделали сразу радость супер прибыль организовавали фуршет по этому поводу. Итогом наши выкупили, оборудование и сырье сразу стало местным, народ оптимизировали, план сделали 27 тысяч тонн, бизнес по русски, это просто пример низкой производительности труда. Тоже самое я вижу сейчас в нефтянке, лет 5 6 назад бурили 38 дней скважину сейчас 17, нарушая и экономя на всем что можно. Сечин потом рапартует о себестоимости добычи в 3.5 бакса, а нам и далее о низкой производительности в уши льют.
+2
Валерий Чупров
10 октября 2024, 12:43
Никогда не говори никогда, ты, что Господь, утверждаешь так, или сверх разум, все меняется в этой жизни
0
Андрей Смаглюк
10 октября 2024, 14:27
Низкая производительность это смотря как считать. Если по зарплате, то производительность супер, если по выработке в долларах то низкая, особенно если все время опускать свою валюту в угоду экспортерам. Ну не работает у них дворник эффективнее нашего в 100раз. У него просто зарплата выше. А ещё контроля за работой нет. Как сказал слесарь из водоканала, мне выгоднее 5 раз приехать заварить дырку, чем один раз заменить кусок трубы.
0
stufently
10 октября 2024, 17:24
Не очень понятно почему не будет, по большей части все таки связано с тем что прикрыли мигрантов, чуть все успокоится снова поедут
0
Илья
10 октября 2024, 21:30
Недавно была статистика что только 11 процентов в РФ имеет доход более ста тысяч рублей.
0
Wuborn
11 октября 2024, 13:49
Открываешь ХХ и любуешься зп 50-150 вдоволь, делишь на 2, т.к всегда указана максималка и получаешь среднюю зп среднего работника, итого дешевой силы хоть отбавляй это МО если че
0