Список проголосовавших за комментарий "Картина выглядит куда проще. Отток кадров спровоцировал дефицит самых опытных там где они нужны. Продукты которые нужны рынку просто выделили больше денег и вычистили рынок. Мелочь естественно не может конкурировать с ними и близко по офферам. Мелким конторам осталось выскребать вкатунов из третьего эшелона, придумывать влажные мечты на тему инвестиции в таких и надеяться на то что она отобьется. Естественно как только вкатуны получают ~ 1 год опыта, они с круглыми глазами бегут из днищенских процессов и конченной ЗП в конторы у которых есть деньги. Круг замыкается.<br/> <br/> Что-то для аутсорса у вас слишком странные соотношения выручки и прибыли. Обычное дело когда затраты на сотрудников режут 80-90% выручки, а у вас словно этим занимаются рабы. Иначе это просто не объяснить. Даже выскребая дно рынка за 2-3к эф/час цифры должны быть совершенно иными.<br/> <br/> Тезисы про патриотизм и путина кроме улыбки ничего не вызвали."