Список проголосовавших за комментарий "Смотря какие цели стоят. Допустим хорошую цель — наполнение бюджета государства. Для почти государственного предприятия тогда засада в том, что известно качество госуправления экономикой и оно плохое. Если цель хорошо жить руководству предприятия, то без разницы даже есть ли прибыль, руководство свое вытащит. Кстати и показатели средних зарплат покажет отличные. Например если десять руководящих делят фонд зарплаты 10 млн, а остальные 90 человек получают по 50 тыс, то средняя зарплата будет под 150."