Список проголосовавших за комментарий "Сергей Сергаев, знаешь сколько раз на моей памяти люди кричали и ныли о том, что уже вот вот завтра экономика рухнет и страна развалится — всё пропало! ???<br/> И как ты технично(нет) перескочил с обычных «трендовых» набросов, на аналитику экономического кризиса xD <br/> То что ты прислал ссылкой… замечательное личное мнение.<br/> Изобилующее шикарными речевыми оборотами — «есть ощущение, что год будет тяжелее»<br/> Ощущение это когда нет уверенности.<br/> Кризис это палка о двух концах. В Кризис отсеивает неэффективных и дает шанс тем, кто умеет думать. В каждый кризис есть как те кто закрываются и те кто открываются. Ноют те, кто не хочет думать и перестраиваться.<br/> 1. Высокая ключевая ставка. Как подняли, чтобы привлечь в экономику подматрасные деньги, так и опустят. Решает баланс. В нужный момент опустят до необходимого уровня. Не ожидаю, что ты способен понять это.<br/> 2. НДС 22% — мера вынужденная. Неприятно? Да! Критично? Нет !<br/> Понижение порога НДС для малого бизнеса уже давно назревал. Описывать причину не буду. Просто необходимость принять меры, подтолкнуло и это решение.<br/> Скажется ли на ценах? Скажется. Но есть нюансы. Торгаши уже год-два назад начали повышать цены выше чем официальная инфляция (можешь не комментить, если не знаешь как рассчитывается официальная инфляция), и запас повышения сейчас ограничен.<br/> Любой кризис состоит из двух частей. С началом кризиса растут цены на товар/услуги, а потом запускается рост ЗП. Так было и будет.<br/> Сегодня уже началась вторая часть. Пока не массово, но началось. Умный работодатель уже поднял ЗП для соискателей. Те <strong>специалисты(а не неумейки) </strong>при переходе на новую работу уже получают оклады соответствующие реалиям. Проблемные точки есть в виде малых городов, но это вопрос времени.<br/> 3. Вода...<br/> 4. Многие вообразили себя бизнесменами с появлением Маркет Плейсов и ринулись туда толпами. Однако халява продлившаяся почти 5 лет, закончилась. Кто просто гонял товар, а не развивался, тратя легкие деньги, теперь в пролете. Это ожидаемо и нормально.<br/> 5. Классика кризиса. Когда всё нормально, то штаты раздуваю, ведь бабла хватает. А когда прибыль сокращается, то начинают присматриваться к ценности каждого сотрудника.<br/> Не так давно услышал замечательную историю о том, как в IT компании выявили сотрудника-программиста который вообще ничего не делал, а просто получал ЗП.<br/> И даже вот тут прямо говорится, что производств это не касается и это действительно так.<br/> 6. Вода, повтор<br/> Далее не вижу смысла продолжать разговор…"