Список проголосовавших за комментарий "Если все стабильно плохо, хорошо, что не становится хуже. А может и становится, просто когда было плохо, а стало хуже, ни кто уже не ждет ни чего хорошего, поэтому удивления нет. Вместо кадровиков продолжают работать HR надобность которого очень сомнительна, так как все что он делает ставит тупого робота на hh который всем отказывает. В итоге люди в принципе теряют интерес к поиску работы, так как в каждом отклике их культурно посылает робот, оставляя на выбор работу космонавта за 15-30к, на которую ни кто идти не хочет. Но если вы счастливчик попавший на собес, вы получаете следующую порцию деградации окружающих(испытательный срок(бесплатный, а как иначе), вопросы про твои личностные качества, которые ни как не относятся к твоей проф. дей-ти, ну и как вишенка на торте отсутствие хотя бы какого нибудь сотрудника отдела в который тебя нанимают для оценки и как следствие отказ, так как у вас слишком кривой мизинец левой ноги). Не знаю как у остальных членов общества, но я опустил руки и перестал искать вообще хоть что либо, пришел к выводу, что Программист знающий сильно больше чем требуется для всех этих вакансий от 100 до 500к ни кому не нужен, всем нужен такой же но за 15-30к, а за эти деньги мне ни каким образом не интересно, для кого то что то делать. Лучше уж тогда жить на шее у родителей, перебиваясь мелкими подработками и писать что то свое в свое удовольствие.<img smile="hi"/>"