Список проголосовавших за комментарий "Laukar, не факт, что по суду обяжут вернуть… Читаем ЗАКОН:<br/> Согласно ч. 4 ст. 137 ТК РФ взыскание с работника излишне выплаченной заработной платы не допускается, за исключением следующих случаев:<br/> <br/> — допущена счетная ошибка;<br/> <br/> — органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (ч. 3 ст. 155 ТК РФ) или простое (ч. 3 ст. 157 ТК РФ);<br/> <br/> — заработная плата излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.<br/> <br/> Так что работодателю придется попыхтеть, чтобы вернуть...<br/> <br/> в пример историю, которая произошла в Курской области в 2024 году. Заводчанину ошибочно перевели 1 700 000 рублей вместо положенных 17 тысяч в качестве зарплаты за декабрь. Внезапно разбогатевший мужчина отказался возвращать деньги руководству. Заводу пришлось обратиться в суд. Тот, в свою очередь, встал на сторону сотрудника и разрешил ему не возвращать деньги. Апелляция и последующие суды также поддержали мужчину, так как ошибка была"