Список проголосовавших за комментарий "Бутафорских вакансий не бывает .<br/> Конфликт интересов работодатель/работник был всегда. Работодатель всегда готов принять работника, если тот : имеет 2 высших образования, тягу к новым знаниям, уверенный пользователь ПК, а также в совершенстве владеет 1С, но может, если понадобится закодить и на С++. Готов работать по 12-16 часов 6 дней в неделю разрабом, токарем-фрезеровщиком, сварщиком-аргонщиком, электронщиком, шлифовщиком и гальваником, в случае чего подменить слесаря-сборщика, если " Надя" заболела, то и дефектовщиком-упаковщиком. А, если «Фархата» депортировали на историческую родину, то и грузчиком -водителем. В меру побухиваешь в дружном коллективе на корпоративе и уверенно поешь в караоке «мы с конём по полю идём», а в оставшееся воскресенье успеваешь оформить ТДС-ку в формате PDF на 9 языках, то знай , ты будешь пиздатым парням в абсолютно любом коллективе.<br/> <br/> "