Список проголосовавших за комментарий "Ян Карлович, их нанимали, как «управляющих директоров» со служебной обязанностью «привлечение клиентов на доверительное управление». И как специалистов с аттестатами, необходимыми для лицензии. <br/> <br/> А что касается суммы, то если Вы в Германии специалисту с 10+ годами опыта и аттестатами в стартапе не дадите контракт, хотя бы на 20% больше, чем на его предыдущем месте работы, то ждите проверок полиции с подозрениями на «отмывание» и «черный нал». И опять же с лицензией будут большие «проволочки»: Ваших директоров измотают «перекрёстными» допросами в Бафине с теми же вопросами.<br/> <br/> А то, что они конкретно делали в рамках этой обязанности — это я перечислил то, что они в суде представили. Немецкий суд счёл, что это было добросовестным исполнением служебной обязанности по контракту."