Список проголосовавших за комментарий "действительно сейчас огромный дифицит мед персонала, причем особенно младшего мед.персонала. З.п. на медсестер уже на уровне программеров. Слышал что набирают популярность 6-ти месячные курсы по переподготовке на мл. мед. персонал. А значит нужно быть готовым к тому, что услуги посредников в лице НР будут не нужны, т.к. дифицит не предполагат отсев и поиск (за что НР и платят) а наем любых сотрудников в том числе после таких курсов. Имхо, здесь завышенные ожидания на прошлых успехах."