Список проголосовавших за комментарий "$100, Мысль уже озвучена. Приведу только пример большой гос. организации (около 5 тыс. чел.), в которой я работал. Зам. руководителя по снабжению (тылу) был снят с должности после проверки ревизионной комиссии, которая выявила не целевое расходование бюджетных средств (что это такое — см, например, в <a href="/r.php?u=http%3A%2F%2Fbase.garant.ru%2F58039242%2F&s=2229039940">http://base.garant.ru/58039242/</a>).<br/> Звучит громко (не целевое расходование бюджетных средств), а в жизни это означало всего лишь то, что он что-то купил, оплатив не с той статьи расходов (вопрос был срочный, на нужной статье расходов денег не было, а на другой статье была куча ненужного в данное время бабла, вот он и воспользовался им).<br/> Т.е, в каждой крупной организации (предприятии) много статей расходов и доходов. Они перечислены в бюджете организации. При этом по одним могут быть заемы, т.к. там денег нет, а срочный вопрос решать надо (например, надо срочно купить компьютеры или выполнить очередной закон). А на других статьях могут быть излишки, которые понадобятся в другом квартале. Их можно временно дать в долг. Поэтому в одной организации могут быть одновременно и взятые кредиты, и выданные займы. И это никак друг с другом не связано, просто они на разных статьях расходов (доходов). Переливать деньги с одного счета на другой внутри организации — это не целевое использование бюджетных средств (запрещено законом), кроме особых случаев, типа зарплаты или налогов"