Список проголосовавших за комментарий "Тимоха, проактивность — это очень удивительная вещь. Для любого сотрудника (не важно начальник ты или нет) — это всегда стараться браться на все проекты. Не отсиживаться в стороне и не ждать, пока кого то выберут. А быть на первой линии.<br/> Для руководителя — это задача набрать себе проактивных людей, что если есть какая — то задача, ему не сильно придётся принимать решение о том, кто это будет делать, если конечно рук много, то придётся выбирать. <br/> Для сотрудника — это хорошая возможность пойти на повышение, если его активность в проектах успешна. Его замечает руководство и отмечает. <br/> <br/> Короче — проактивность