Список проголосовавших за комментарий "Народ, не ведитесь. Половина этих вакансий — от кадровых агентств, просто завлекалочка. Предлагают 200к — да-да Вы нашему клиенту подходите, всё хорошо, можете увольняться.<br/> Через 2 недели Вы придете к новому работодателю. Вам предложат подписать трудовой договор:<br/> 1) на период декретного отпуска предыдущего сотрудника. — Но Ваше кадровое агентство об этом не сообщило и Вы не сообщили! — Да, ну и что?...<br/> 2) З/п в договоре — 40 т.р. — Но как же так? Мне обещали 200! — Нууу, «обещать» — не значит «жениться». 40к — это официально, но у нас же есть премии! Да-да, еще 40к будете получать в качестве премий. Честно-честно… Это, конечно, зависит от плана продаж, цен на нефть, санкций, настроения хозяина конторы и т.д., но, премии мы платим. Периодически.)) — Простите, но 40+40 — это 80. А мне обещали 200! — Молодой человек, Вы уволились, сейчас Ваша з/п — ноль! Вы — никто и звать Вас никак! Мы же Вам предлагаем стабильные 40 тыщ! Да, мы будем требовать переработок, ну а как Вы хотели? Вы безработный, грех такой ситуацией не воспользоваться. Да, еще такой момент — Вам устанавливается испытательный срок в 3 месяца. З/п будет 25к."