Наткнулся на хорошую статью Анатолия Чиквина: “Карантин, ЧС и режим повышенной готовности — ответы на вопросы о российских законах во время пандемии коронавируса” tjournal.ru/analysis/155951-karantin-chs-i-rezhim-povyshennoy-gotovnosti-otvety-na-voprosy-o-rossiyskih-zakonah-vo-vremya-pandemii-koronavirusa

Согласен с автором, что многие воспринимают введение режима «самоизоляции» нежеланием государства брать на себя наши издержки. Якобы при режиме ЧС все наши обязательства по налогам, платежам и кредитам автоматически аннулируются.

Хорошая статья, но в ней не затронут один из самых главных вопросов — продолжение трудовых отношений в период официального введения ЧС.

Хочу обратить внимание на пункт 7 статьи 83 Трудового кодекса РФ, согласно которому наступление чрезвычайных обстоятельств, препятствующих продолжению трудовых отношений (военные действия, катастрофа, стихийное бедствие, крупная авария, эпидемия и другие чрезвычайные обстоятельства), если данное обстоятельство признано решением Правительства Российской Федерации или органа государственной власти соответствующего субъекта Российской Федерации, является основанием для прекращения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.

Мы точно хотим режим ЧС?

Если понравилась данная заметка, ставьте лайк и подписывайтесь на канал Инвестиционные идеи ttttt.me/buryatzoloto в Telegram.

Последовательность действий при переходе на удаленную работу:

🔸 Собираем заявления работников о переводе на дистанционную работу

Формально изменение места работы сотрудника не считается переводом, т.к. трудовая функция остается неизменной. Однако смена локации влечет изменение условий труда. При введении таких изменений по инициативе работодателя работника необходимо уведомлять не позднее, чем за 2 месяца.

Заявление сотрудника о переходе на дистанционный режим работы позволяет избежать такой волокиты.

🔸 Подписываем с сотрудниками дополнительное соглашение к трудовому договору

Изменения условий труда требуют корректировки трудового договора путем составления дополнительного соглашения. Поскольку речь идет о переходе работника на дистанционный режим работы, в трудовой договор необходимо внести массу новых условий с учетом требований трудового законодательства.

( Читать дальше )

В сети появились «регламенты работы» после введения в столице пропускного режима. Они делят жителей Москвы на несколько групп - по типу необходимости выхода на улицу - как служебной, так и неслужебной. Обычным гражданам выход на улицу будет разрешен только после предварительной заявки в личном кабинете на mos.ru (сайте мэрии). Желающий выйти должен будет получить OR-код, на улицу можно будет выходить только с кодом в смартфоне или его распечаткой.

Создатели этих слайдов делят жителей столицы на четыре группы:

🔸 чиновники, депутаты и силовики (нет ограничений на передвижение по городу);

🔸 выходящие на улицу по базовым потребностям (ограничены в передвижениях только своим районом);

🔸 совершающие длительные поездки по городу и выезды за него (указывают в специальной заявке заранее пункт назначения);

🔸 работающие (нет ограничения на передвижение от дома до работы).

С подробностями можно ознакомиться на канале Инвестиционные идеи ttttt.me/buryatzoloto в Telegram.

Да, с сегодняшнего дня мой статус с «самоизолированного» изменился на «работающего удалённо». Сразу скажу, что я представлял эту работу немного иначе. Даже не немного, а совсем по другому, скорее как фриланс.

Проснуться в полдень, выпить чашечку кофе на берегу океана, немного поплавать, а вечером, когда спадёт жара, можно приступать к работе…

Однако, работа на удалёнке схожа с фрилансом только в части его минусов. Домашние не считают, что Вы работаете. Ты же дома сидишь, чего тебе сложно сходить туда-то и сделать то-то? По крайней мере, пока нет понимания того, что если вы сидите дома за компьютером — вы вовсе не бездельничаете, а трудитесь изо всех сил.

Трудиться кстати приходится действительно больше. Во-первых, на тебя наваливается объём работы твоих неработающих коллег, а во-вторых, на удаленном компьютере нет базы, накопленной предыдущими годами работы. Только твоя память и профессиональные навыки.

( Читать дальше )

В американском информагентстве CNN поражены, что носителей вируса в большой России меньше, чем в крошечном Люксембурге.

Подробнее в источнике. Подписывайтесь на канал инвесторов и трейдеров Инвестиционные идеи ttttt.me/buryatzoloto в Telegram.

По словам источника агентства РИА новости, российские власти рассматривают следующие меры:

🔸 проведение массового тестирования контактировавших с заболевшими;

🔸 изоляция людей;

🔸 закрытие границ;

🔸 закрытие мест массового скопления людей.

Все меры логичны и понятны, за исключением «изоляции людей». В моём понимании речь идёт о запрете выходить на улицу. А как считаете Вы?

Своё мнение Вы можете высказать в том числе и на канале инвесторов и трейдеров Инвестиционные идеи ttttt.me/buryatzoloto в Telegram.

Между тем, ученые установили практически неуязвимую для коронавируса категорию людей.

Подробнее на канале Инвестиционные идеи в Telegram.

Представляю Вашему вниманию заметку из канала для инвесторов и трейдеров Инвестиционные идеи ttttt.me/buryatzoloto Telegram, так как полагаю, что пользователям Smart-Lab она будет интересна.

Если вы не редкий специалист, не приносите компании реальных денег, а сотрудников в конторе много, то самое время начинать беспокоиться.

Губернатор Нью-Йорка: 100% не критически важного планктона должно оставаться дома.

Мишустин: Недопустимы увольнения под предлогом ситуации с коронавирусом.

Торгово-промышленная палата:
Из-за последствий от вируса в России могут закрыться 3 млн предприятий, а работу рискуют потерять 8,6 млн человек.

Рамблер: Авиакомпаниям предрекли массовые увольнения из-за коронавируса
По оценке эксперта, трудоустроиться по специальности после кризиса сумеют в основном уволенные высококвалифицированные сотрудники. Таким образом, у руководства компаний появится шанс сбросить балласт в виде недостаточно профессиональных специалистов. travel.rambler.ru/news/43880082/?utm_content=mtravel_media&utm_medium=read_more&utm_source=copylink

( Читать дальше )

Не исключён вариант, что Вас могут отправить на принудительную изоляцию. Например, если Вы контактировали с заражённым коронавирусом. Не тешьте себя иллюзией, что сможете торговать через свой гаджет.

Так, например по мнению минздрава Калужской области, интернет и телевизор не входят в перечень мер комфортного обеспечения досуга:

Вот цитата с канала @pdmnews: «Все меры по обеспечению комфортного досуга принимаются. Детям предоставлены карандаши, фломастеры, пластилин, цветная бумага, раскраски, бумага для рисования, ножницы, клей, а взрослым книги и журналы для чтения».

Учитывайте риски по открытым позициям и подписывайтесь на канал Инвестиционные идеи ttttt.me/buryatzoloto в Telegram.

Среди возможных мер, которые перечисляют «Открытые медиа», - полный перевод сотрудников предприятий, не задействованных в жизнеобеспечении города, на работу из дома. Все госуслуги в МФЦ будут переведены в онлайн-формат.

Также, по информации издания, власти изучают возможность ограничения работы торговых центров, закрытие баров, кафе и ресторанов. Среди наиболее жестких мер - прекращение работы общественного транспорта, в том числе метро, и ограничение сообщения с соседними областями.

Подписывайтесь на канал трейдеров и инвесторов Инвестиционные идеи в Telegram ttttt.me/buryatzoloto Обсудим в чате.