Наиболее высокие зарплаты иностранцы в России могут получить на посту председателя правления в Москве — 380 тыс. руб. Также мигрантам готовы платить почти 303 тыс. руб. в должности менеджера по образовательной деятельности в Удмуртии, 255 тыс. руб. — в должности директора по производству в Амурской области, сообщает «РИА Новости» со ссылкой на данные Минтруда.
Зарплату в 250 тыс. руб. в месяц предлагают начальнику участка в строительстве в Красноярском крае, директору центра в Москве, а также вице-руководителю кружка в Татарстане. В Красноярском крае мигрантов зовут на должности прорабов и начальника склада горюче-смазочных материалов; обе вакансии предполагают зарплату 230 тыс. руб. Столько же платят директору департамента в Москве и токарю в Ямало-Ненецком автономном округе.
НПФ объяснили среднюю зарплату в 3 млн руб. нюансами статистики
В топе по средним зарплатам в 2025 году с отрывом оказался вид деятельности, связанный с НПФ. В отраслевой ассоциации предложили скорректировать методологию, чтобы избежать «искаженного представления» о секторе
/>/>/>/>/>/>/>/>/>/>
В Национальной ассоциации пенсионных фондов (НАПФ) отреагировали на данные Росстата о средних заработных платах, из которых следует, что в 2025 году самые высокие средние зарплаты были у занятых в сфере управления пенсионными резервами в негосударственных пенсионных фондах (НПФ) — 745 тыс. руб. в месяц. В декабре за счет бонусов их зарплата и вовсе превысила 3,3 млн руб., следует из расчетов статистического ведомства.
НАПФ направила руководителю Росстата Сергею Галкину письмо за подписью руководителя саморегулируемой организации Сергея Белякова (есть в распоряжении РБК).
По итогам декабря прошлого года средняя зарплата в финансовом секторе превысила 450 тыс. руб., следует из данных Федеральной службы государственной статистики.
В отчете за январь текущего года указано, что граждане, занимающиеся финансовой и страховой деятельностью, в декабре прошлого года получали в среднем 458 тыс. руб., специалисты в сфере добычи нефти и природного газа — 410,6 тыс. руб.
Также высокие зарплаты у работников воздушного и космического транспорта — 347,6 тыс. руб., занятые добычей полезных ископаемых получали 263 тыс. руб… Подробнее ТУТ: www.rbc.ru/rbcfreenews/69a92a299a794702e46c3fde?from=my_rbc… И ещё сюжет вот тут: www.rbc.ru/story/65ae6ce29a7947e58a9a8316… А что об этом думаете вы?
По данным опроса специализированных сервисов, почти половина россиян (48%) рассчитывают на повышение зарплаты в нынешнем году. По их надеждам, такое повышение на заставит себя долго ждать, оно случится уже в первой половине года, хотя темпы ожидаемого роста у опрошенных респондентов разные. Оправданы ли эти надежды, которые россиян питают?
Картина ожиданий складывается следующая: 15% граждан надеются, что прибавка составит около 10%. Почти пятая часть опрошенных ждут более существенную прибавку, до 25%. 6% респондентов ждут повышения дохода до 50%, а 5% работающих россиян не исключают, что работодатель поднимет им оклады на 75 и более процентов.
В общем, многие наши сограждане живут как бы в другой реальности. Со всех сторон слышно (и первый месяц года это подтверждает), что инфляция по разным причинам снова начала ускоряться, что рост ВВП в 2026 году будет едва отличимым от нуля — так же, как и в 2025-м. А почти половина работающих все равно надеются, что их доходы увеличатся.
Средняя месячная зарплата в России превысила 200 тыс. руб. в трех отраслях — финансы и страхование, производство табака, добыча нефти и газа. Об этом сообщает «РИА Новости» со ссылкой на данные Росстата.
В июле самая высокая зарплата была у финансистов и страховщиков — 221,9 тыс. руб. Занятые на производстве табачных изделий получали по 206,3 тыс. руб., а занятые в сфере добычи нефти и газа — 200,3 тыс. руб.
Более 150 тыс. руб. получали в четырех секторах — информации и связи (176,2 тыс. руб.), добычи металлических руд (164,4 тыс. руб.), научных исследований и разработок (162,3 тыс. руб.), а также рыболовстве и рыбоводстве (159,6 тыс. руб.).
В 16 секторах зарплата превысила 100 тыс. руб. В частности, работники сферы производства лекарств получали 133,8 тыс. руб., металлурги — 122,7 тыс. руб., специалисты по ремонту машин и оборудования — 112,3 тыс. руб., автопроизводители — 105,6 тыс. руб. В целом по стране среднемесячная зарплата в июле составила 99,3 тыс. руб.
В середине осени планируется очередная корректировка окладов для некоторых категорий бюджетников, заявил ТАСС член комитета Госдумы по малому и среднему предпринимательству Алексей Говырин («Единая Россия»). Он напомнил, что в августе правительство говорило о планах проиндексировать на 7,6% зарплату отдельных бюджетников.
По словам господина Говырина, повышение затронет в том числе персонал в сфере здравоохранения, образования, культуры, соцзащиты, научных и архивных учреждений. Индексация затронет и гражданский персонал, «проходящий службу в воинских частях», а также «иных структурах, в которых предусмотрена военная или приравненная к ней служба», уточнил депутат.
Зарплаты повысят с 1 октября. Повышение не касается работников региональных и муниципальных учреждений.

Правительство озвучило цель о повышении МРОТ до 35 тысяч рублей...
В начале июля премьер-министром Михаилом Мишустиным была проведена стратегическая сессия о снижении уровня бедности, сокращении неравенства и увеличении реальных доходов граждан, на которой им была озвучена цель о повышении МРОТ до 35 тысяч рублей к 2030 году. О стремлении достичь 35-тысячного уровня МРОТ правительство говорит не впервые, но насколько удалось продвинуться в к этой цели в реальности?

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в России на 2025 год установлен на уровне 22 440 рублей в месяц до вычета налога на доходы физических лиц (НДФЛ). Это минимальная сумма, которую работодатель обязан выплачивать работнику за полный рабочий месяц при условии выполнения норм трудового времени и должностных обязанностей.
По разным данным, зарплату в размере МРОТ в России получают от 3 до 4 млн трудящихся, но размер «минималки» имеет значение не только для этих граждан.
С 1 сентября в России вступят в силу поправки к Трудовому кодексу, которые ограничивают размер удержаний с премии сотрудников при дисциплинарном проступке. Он не может быть выше 20% от месячного заработка. Об этом заявил ТАСС глава правового департамента Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Яков Купреев.
По словам господина Купреешва, сейчас работодатели часто устанавливают низкий оклад и высокую премиальную часть, из-за чего при дисциплинарных нарушениях сотрудник может полностью лишиться премии и получить лишь базовый оклад. Новые правила запретят уменьшать премию более чем на 20% от месячной зарплаты, включая премиальные выплаты.
Кроме того, если премирование закреплено коллективным договором, в нем должны быть четко прописаны виды премий, их размеры, сроки и условия выплаты. В ФНПР считают, что эти изменения повысят прозрачность начислений и обеспечат дополнительную защиту прав работников.