Ну инженеры разные бывают. Есть годами надо учится, я без понятия как их заменить, рынок порешает, если не хотят платить значит про нехватку сотрясание воздуха. У нас повысили зп, затем убрали во, набрали с Красного белого, и женщин поболее, работает обычно два человека, и раньше ты за двоих работал, а сейчас просто ухудшились стажеры. Все равно текучка и не хватает, но глобально ничего не меняется, также ноют не хотят работать, и дмс им и зп. А вот сами условия работы сделать человеческими никто не спешит, так и продолжают затягивать гайки. Вот когда работодатель начнет нести убытки из за простоя, это будет острый дефецит, и моментом все найдется. А пока нытье про то что спец не хочет пахать за двоих с переработками за условные 30к. Да рев мелких буржуа, типа нанимает продавщицу в бутик за копейки, чтобы самой не стоять и тп.